智能電網背景下的調度安全管理

林寶眉

摘 要：智能電網模式時代的來臨對調度安全管理提出了更高的要求，需要電網調度管理更嚴格和精確，以便提升智能電網運行的可靠性和安全性。文章首先闡述了智能電網背景下調度安全管理的重要性，并分析了智能電網與傳統電網背景下電網調度的差異，然后探究了智能電網背景下調度安全管理工作的危險性來源，最后提出了智能電網背景下加強調度安全管理的策略。

關鍵詞：智能電網；調度；安全管理

中圖分類號：TM76 文獻標識碼：A 文章編號：1006-8937（2016）29-0140-02

隨著科技生產力的發展和國家對電網要求的持續提升，電力行業不斷進行改造和優化，智能電網模式逐步得到廣泛應用。然而由于國內智能電網起步較晚，發展速度相對緩慢，為了推動智能電網的快速發展，需要加強電網調度安全管理，從而為智能電網的發展提供基礎支持。

1 智能電網背景下調度安全管理的重要性

電力系統是一個復雜、綜合性的系統，由發電廠、成千上萬的變電站及千萬用戶構成，通過多種電壓等級的線路相互連接構成網狀結構進行生產運行。電能的生產輸送都是瞬間完成，因此要確保整個電力系統的發電及用電負荷保持一種動態平衡狀態，此時調度運行工作是十分關鍵的。電網調度的核心就是要確保整個電力系統的安全、可靠運行，最大限度減少故障發生概率，若萬一發生故障也能及時控制，并以最快的速度恢復電力系統的正常運行。

隨著經濟的發展，人們對供電質量和可靠性有了更高的要求，同時智能電網模式的擴大，使得電網的運行操作日益復雜，對電力調度安全管理提出了更高的要求。一旦管理不善造成失誤，輕者可能使電網斷電，造成經濟損失，嚴重的可能影響人們的生命安全，造成的損失無法估量。

因此，智能電網下的調度安全管理十分重要，直接影響電力系統的安全、可靠運行。

2 智能電網與傳統電網背景下電網調度的差異

傳統電網背景下的電網調度主要包括兩個主站：變電站和調度主站，工作內容是不斷收集和整理配電網運行過程的各類信息，通過分析數據信息獲取電力系統的運行狀況并據此采取合適的調度措施。這種調度模式內容相對簡單，然而由于技術水平的限制，極易形成信息孤島，在整個電網管理中存在諸多弊端。

智能電網背景下的電網調度管理具有很大提升，具體表現如下：

第一，存在完善的信息平臺，能將配電網的各類信息收集起來，減少了電網調度安全管理的工作量，提高了工作效率；

第二，智能電網通過信息化的處理方式能對數據信息作出快速準確的處理，提高了調度管理的有效性。

3 智能電網背景下調度安全管理工作的危險性來源

調度安全管理的主要作用是確保配電網的安全、可靠運行，對配電網運行中的故障處理具有重要作用。然而隨著智能電網日益廣泛的應用，調度人員需要管理和操作的電力設備越來越多，調度安全管理存在的隱患日益增加，具體表現在下述幾方面。

3.1 信息管理的危險性因素

由于國內智能電網發展較晚，處于起步階段，電力系統各部門使用的軟件系統存在差異，極大的影響了部門之間的協調性。各部門之間的不協調性也使得其交流不一致，進而導致上級部門對不同部門的信息不能進行整理和統一性的規劃，最終降低了電網的工作效率，調度管理的安全性也受到影響。

3.2 部門之間信息傳遞的危險性因素

隨著智能電網的不斷發展，調度管理也應該充分將計算機和電網調度結合起來，要加強對網絡的重視，以促進電網調度的安全管理。

然而由于各種因素的影響，很多電力調度管理也僅僅是使用計算機，并未對網絡引起重視，不同部門之間的業務流程涉及到的電網調度職能較多，但是不同部門之間的信息傳遞和管理并未有效使用網絡進行，而是采用手工傳遞的方式進行，這樣不僅有效的降低了工作效率，也對調度安全管理工作帶來一定的安全隱患。

3.3 配電網結構自身的危險性因素

隨著智能電網的發展，配電網組成結構和電力設備越來越復雜，電力系統的安全、可靠運行離不開電力設備正常運行提供支持，而電力設備數量的增多和電網結構的日益復雜，這就使得配電網結構存在的危險和安全隱患的概率較高，再加上配電網結構的風險和隱患來源十分駁雜，信息量極大，難以準確、及時的對這些信息進行分類和追蹤，在一定程度上增加了故障發生的概率。

3.4 調度安全管理工作自身的危險性因素

國內電力調度工作的部門和復雜單位數量龐大，等級多，如國調、省調、網調、地調及縣調等，眾多的調度層級和部門嚴重降低了調度工作安全管理的效率。由于電力系統運行的特殊性，具有動態性、不穩定性和轉瞬即逝性，在這種情況下，對電力調度工作的即時性、靈活性和針對性具有更高的要求，而很明顯，國內的這種多層級、多部門的調度安全管理工作機制并不能滿足智能電網的要求。

3.5 調度安全管理人員自身的危險性因素

國內電力調度歷來十分重視對安全性的把控，在安全性方面也積累了一定的經驗，然而這種現象的背后是調度人員在風險方面的意識淡薄，安全管理態度懈怠，針對調度安全管理人員的培訓機制尚未形成。

隨著智能化電網時代的來臨，電網結構日益復雜，對調度安全管理具有更高的要求，而由于電力調度安全管理培訓機制還不完善，再加上平時缺乏實踐性，導致在調度安全管理出現突發事件時手忙腳亂，不知所措。

4 智能電網背景下加強調度安全管理的策略

4.1 建立新型共享和交流平臺

對電力調度安全管理工作而言，即時性、靈活性的電力系統需要各級調度數據信息迅速、準確的傳遞與分析，因此建立統一的新型共享和交流平臺是亟待解決的關鍵問題。平臺的建立必須要借助網絡及時，需要能及時采集各部門的數據信息，將大量的數據信息進行分析整理、過濾冗余的數據信息，并能及時將這些數據信息傳遞到需要的部門。同時，平臺要建立不同的管理員權限系統，以便通過不同的管理系統實現調度工作的記錄、交流和共享。

4.2 針對調度安全管理隱患制定預警系統和應急機制

對任何安全管理工作來說，預防風險遠比應對風險更重要，因此建立健全、完善的預警機制就十分重要，對電力調度安全管理也是如此。電力調度安全管理與其他行業存在一定區別，一旦發生危險是瞬時的，難以立刻進行布局，因此對電力系統來說，事先建立預警機制十分重要，這種預警機制的建立是以精細化管理為基礎，在次基礎上對安全隱患進行排查和整理，最終形成清晰的預防方案。如針對調度安全管理中的倒閘操作安全隱患，在進行操作前要先了解這個操作過程存在的風險并理解和掌握具體的解決措施，調度人員了解這些后再進行操作的工作流程；如電力設備故障，可針對不同的故障類型預先制定故障處理流程，以便調度人員處理時能有章可循。

4.3 建立現代化電力調度技能的人才隊伍

隨著智能電網的快速發展和電力設備更新換代頻率的加快，調度工作人員必須要不斷提升自己的技能，要熟練掌握和了解智能電網和電力設備的操作技能，因此，電力系統要持續進行培訓，不斷提升工作人員的素質和技能。

除此之外，電力調度安全管理要求工作人員能及時從得到的數據信息中分析、辨識出系統運行中存在的危險因素，并能對危險因素進行初步的判斷和評估，并根據評估結果制定針對性的控制和解決方案，同時要經常進行故障預演，以便調度工作人員能及時掌握風險控制方案。基于此，高質量、高素質的調度工作人員隊伍的建設勢在必行，不僅要重視對專家人才的選撥，還要大力引進實踐經驗強的人才，以建立一支高質量的人才隊伍。

5 結 語

綜上所述，智能電網背景下的調度安全管理對電力系統的安全、可靠性運行起著決定性的作用，然而由于調度安全管理工作十分復雜，涉及到配電網、工作人員及環境災害等，這些因素都可能給調度安全管理帶來巨大的安全隱患。

為了保證配電網的穩定運行，確保調度人員的安全，調度安全管理必須要建立新型共享和交流平臺、針對調度安全管理隱患制定預警系統和應急機制并建立現代化電力調度技能的人才隊伍。

參考文獻：

[1] 張曼.智能電網環境下對電網調度管理的思考[J].戰略性新興產業的 培訓和發展，2013（3）：74-76.

[2] 張陸陸.智能電網環境下對電網調度管理的思考[J].科技風，2013（15）： 231-233.

[3] 鄭宇鵬.電力調度安全風險及防范措施[J].湖北電力，2011（02）：36-38.