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淺析事業(yè)單位檔案管理制度

2020-08-13 07:19:55韓秋萍
卷宗 2020年17期
關(guān)鍵詞:現(xiàn)狀分析事業(yè)單位檔案管理

韓秋萍

摘 要:在新形勢背景下,事業(yè)單位應(yīng)轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理理念,加大對檔案管理制度的創(chuàng)新改革,建立符合新時(shí)代發(fā)展的檔案管理制度,一方面,它強(qiáng)調(diào)的信息特征的公共機(jī)構(gòu)的檔案管理系統(tǒng),提高檔案管理的效率;另一方面,它為系統(tǒng)的建立提供了擔(dān)保的公共機(jī)構(gòu)和促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的公共機(jī)構(gòu)。本文圍繞事業(yè)單位檔案管理制度展開討論,為事業(yè)單位建立創(chuàng)新檔案管理制度提供參考依據(jù)。

關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;檔案管理;現(xiàn)狀分析;制度

事業(yè)單位在發(fā)展過程中,會產(chǎn)生大量的信息和數(shù)據(jù),利用檔案收集和整理產(chǎn)生的信息和數(shù)據(jù),不僅詳細(xì)記錄事業(yè)單位在各個(gè)時(shí)期的發(fā)展?fàn)顟B(tài),還能為建立規(guī)范化檔案管理制度奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在事業(yè)單位檔案管理工作中,存在較多的問題,其中管理方式落后、缺乏現(xiàn)代化的管理方式,嚴(yán)重制約檔案管理工作的開展。針對出現(xiàn)的問題采用創(chuàng)新方法,使事業(yè)單位檔案管理工作水平不斷提高。

1 淺析事業(yè)單位檔案管理現(xiàn)狀問題

1.1 檔案管理混亂,相關(guān)工作人員沒有工作經(jīng)驗(yàn)

檔案管理工作出現(xiàn)混亂的情況,一方面是相關(guān)工作缺乏工作經(jīng)驗(yàn),另一方面未能嚴(yán)格落實(shí)檔案管理工作職責(zé)。在對事業(yè)單位檔案管理人員進(jìn)行調(diào)查發(fā)現(xiàn),許多管理人員未能給予檔案管理工作足夠的重視,導(dǎo)致檔案信息數(shù)據(jù)整理出現(xiàn)錯(cuò)誤,并且由于缺乏工作經(jīng)驗(yàn),無法快速處理出現(xiàn)的問題。此外事業(yè)單位未能對檔案管理人員進(jìn)行專業(yè)化培訓(xùn),工作人員缺乏管理技能。事業(yè)單位檔案管理工作涉及多項(xiàng)內(nèi)容,包括保管、編制、歸檔以及借檔等,每項(xiàng)內(nèi)容均需要嚴(yán)格按照流程進(jìn)行操作,需要工作人員熟悉每個(gè)環(huán)節(jié)的操作,才能避免檔案管理工作出現(xiàn)混亂的情況,有效提升檔案管理工作效率。檔案管理部門應(yīng)重視培養(yǎng)工作人員的管理意識,指導(dǎo)工作人員掌握科學(xué)有效的管理方法,以便快速開展管理工作,提高檔案管理工作整體水平。

1.2 檔案管理方式老舊,效率質(zhì)量低下

事業(yè)單位采用傳統(tǒng)的檔案管理方式,如采用人工方式開展檔案管理工作中,由于檔案管理工作產(chǎn)生較多的數(shù)據(jù),在處理大量數(shù)據(jù)過程中,一方面圖表、文字等信息過于復(fù)雜,另一方面工作時(shí)間較長,工作人員承受較大的工作壓力,經(jīng)常會出現(xiàn)整理錯(cuò)誤的情況,導(dǎo)致檔案管理工作效率和質(zhì)量不斷下降。此外許多事業(yè)單位檔案管理工作人員,在進(jìn)行檔案管理工作中,由于距離現(xiàn)在的時(shí)間較為久遠(yuǎn),工作人員缺乏對檔案管理的興趣,會對檔案管理工作產(chǎn)生厭煩的情緒,不利于檔案管理工作正常的進(jìn)行。在事業(yè)單位發(fā)展過程中,檔案數(shù)量不斷增加,但是存儲空間有限,傳統(tǒng)的管理模式無法滿足檔案管理工作需求,嚴(yán)重制約檔案管理工作現(xiàn)代化發(fā)展。

1.3 檔案管理不符合事業(yè)單位發(fā)展現(xiàn)狀,信息更新緩慢

市場化的背景下,公共機(jī)構(gòu)應(yīng)該遵循市場發(fā)展的趨勢和應(yīng)用信息技術(shù)在檔案管理以提高能力的現(xiàn)代化檔案管理的公共機(jī)構(gòu)。然而,許多機(jī)構(gòu)市場化發(fā)展缺乏了解,無法應(yīng)用信息技術(shù)檔案管理,和原始文檔信息管理系統(tǒng)太老了,與市場化發(fā)展存在較大的差距,未能及時(shí)更新檔案信息管理系統(tǒng),包括檔案借檔信息管理系統(tǒng)、歸檔信息管理系統(tǒng)等,致使現(xiàn)有的檔案管理不符合事業(yè)單位發(fā)展現(xiàn)狀,出現(xiàn)信息更新緩慢的情況。

2 如何有效創(chuàng)新事業(yè)單位的檔案管理工作

2.1 從觀念入手,樹立檔案管理意識

在信息技術(shù)廣泛應(yīng)用的過程中,事業(yè)單位應(yīng)轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理觀念,將信息技術(shù)應(yīng)用在檔案管理工作中,建立信息化管理模式,利用信息化模式開展科學(xué)合理的檔案管理工作,并且積極宣傳信息化技術(shù)對檔案管理工作的重要性,使工作人員形成正確的信息化管理意識,在意識的引導(dǎo)下,努力學(xué)習(xí)信息化管理技能,在工作中運(yùn)用信息技術(shù),有效提高管理工作效率。以創(chuàng)新觀念為指導(dǎo)思想,使工作人員樹立檔案管理意識,需要事業(yè)單位給予檔案管理工作足夠的重視,應(yīng)用信息技術(shù)構(gòu)建現(xiàn)代化檔案管理平臺,在平臺內(nèi)為檔案管理工作的開展提供便利的條件。此外,公共機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)現(xiàn)代檔案管理的推廣,這就需要各級之間的積極合作管理和檔案管理的工作,所以每個(gè)員工都可以建立一個(gè)協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系的檔案管理工作,充分發(fā)揮和協(xié)調(diào)的關(guān)系,幫助文件管理工作的優(yōu)勢,提高經(jīng)理的責(zé)任感和使命,嚴(yán)格執(zhí)行工作管理要求,為提高檔案管理效率提供保障。

2.2 從制度入手,優(yōu)化檔案管理制度

事業(yè)單位應(yīng)應(yīng)用創(chuàng)新模式,強(qiáng)化檔案管理工作的創(chuàng)新機(jī)制。事業(yè)單位從制度開始入手,一方面優(yōu)化檔案管理制度,使制度更加完善,并根據(jù)制度要求對管理組織進(jìn)行深入的調(diào)整,從而實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化配置,另一方面要求工作人員,必須按照檔案管理制度開展工作,在工作中保證每個(gè)環(huán)節(jié)快速有序的進(jìn)行,有效提高檔案管理工作的效率。事業(yè)單位從制度入手,應(yīng)制定科學(xué)合理的檔案管理流程,在流程內(nèi)明確標(biāo)注禁止出現(xiàn)的行為,包括隨意更改檔案內(nèi)容,在提取檔案過程中,必須經(jīng)管理人員、經(jīng)辦人以及借閱人員的簽字確認(rèn)。此外事業(yè)單位可以制定獎勵機(jī)制,對于優(yōu)秀工作人員提供物質(zhì)獎勵,在發(fā)生任何非法操作的人員,政府當(dāng)局應(yīng)該嚴(yán)肅處理違反依照其他員工的機(jī)制和拉警報(bào),以避免類似的問題再次發(fā)生。

2.3 從信息化的角度來看,推進(jìn)檔案信息化發(fā)展

在社會和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程中,信息技術(shù)的應(yīng)用范圍不斷擴(kuò)大,規(guī)范化技術(shù)已應(yīng)用于事業(yè)單位檔案管理,利用信息技術(shù)構(gòu)建現(xiàn)代化管理系統(tǒng),充分發(fā)揮信息技術(shù)的優(yōu)勢,使檔案管理工作突顯出信息價(jià)值,有助于提高檔案工作現(xiàn)代化管理水平的同時(shí),還能加快事業(yè)單位信息化發(fā)展。事業(yè)單位在應(yīng)用信息技術(shù)建立現(xiàn)代化檔案管理模式過程中,利用信息技術(shù)可以有效延長檔案信息的使用壽命,同時(shí)最大程度提高檔案管理工作效率,實(shí)現(xiàn)檔案資源的有效利用。事業(yè)單位在建立信息化管理系統(tǒng)過程中,應(yīng)充分發(fā)揮信息技術(shù)的實(shí)效性和準(zhǔn)確性優(yōu)勢,使檔案信息可以精準(zhǔn)的存儲和使用,而且利用信息技術(shù),將檔案管理部門的電腦、打印機(jī)以及掃描儀等設(shè)備進(jìn)行有效的連接,可以使檔案管理工作形成一體化模式,顯著提升管理工作的效率。事業(yè)單位應(yīng)用信息技術(shù),還應(yīng)成立檔案信息管理服務(wù)平臺,為各個(gè)部門檔案管理工作提供便利的條件。

2.4 以科技信息收集整理手段形成新的檔案管理信息庫

以科學(xué)信息技術(shù)為載體,建立檔案管理信息庫,通過信息庫可以對檔案信息進(jìn)行收集整理。事業(yè)單位應(yīng)重點(diǎn)培養(yǎng)年輕管理工作人員,讓更多的新鮮血液加入到檔案管理工作中,一方面可以快速掌握信息技術(shù)的使用方法,充分挖掘檔案管理信息庫的應(yīng)用價(jià)值,另一方面年輕工作人員具有良好的創(chuàng)新思想,會積極的探索和應(yīng)用創(chuàng)新技術(shù),如云計(jì)算、大數(shù)據(jù)管理等,使傳統(tǒng)的人工管理模式得到根本性的轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步提升檔案管理工作的數(shù)字化應(yīng)用價(jià)值,推動事業(yè)單位檔案管理工作創(chuàng)新發(fā)展。在信息化背景下,數(shù)字化管理模式具備較強(qiáng)的競爭能力,通過轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理模式,以遞進(jìn)式的方式,將不同年限的檔案內(nèi)容、不同形式的檔案內(nèi)容等,進(jìn)行有效的劃分,通過劃分可以減輕人工模式處理檔案工作的壓力,進(jìn)一步釋放勞動力,避免管理人員承受過多的負(fù)擔(dān)。通過科學(xué)信息技術(shù),采用收集和整理手段,使檔案管理信息庫運(yùn)行更加平穩(wěn),尤其是在處理大量數(shù)據(jù)信息過程中,數(shù)據(jù)庫會為工作人員提供便利的條件,如檔案的存儲時(shí)間、存儲類型等,方便工作人員及時(shí)查閱。

3 結(jié)語

綜上所述,在事業(yè)單位檔案管理工作中,事業(yè)單位應(yīng)轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理模式,積極運(yùn)用創(chuàng)新管理理念,以信息技術(shù)為載體,建立現(xiàn)代化檔案管理制度,通過制度嚴(yán)格管理檔案工作,要求工作人員必須按照流程存儲、調(diào)閱等數(shù)據(jù)和信息,一方面可以使數(shù)據(jù)信息保持良好的真實(shí)性,另一方面,為了有效地提高檔案管理的效率,機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)信息技術(shù)的宣傳,引導(dǎo)工作人員形成信息技術(shù)管理理念,加快檔案管理工作信息化發(fā)展。

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