國家審計是國家治理的一項重要制度安排,其法定性、獨立性、專業性、全面性的本質特征凸顯了國家審計與其他監督的不同。2015年,中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于完善審計制度若干重大問題的框架意見》提出審計“全覆蓋”。2019年初審計署《關于做好審計項目審計組織方式“兩統籌”有關工作的通知》要求進一步加強審計項目和審計組織方式統籌,優化審計資源配置,努力提升審計服務高質量發展的效能。胡澤君審計長也強調:要堅持推進審計項目及審計組織方式“兩統籌”,做好常態化的“經濟體檢”,切實發揮好“經濟體檢”功能,精準“查病”,有效“治已病”“防未病”。因此,為了實現審計全覆蓋,必須在審計管理、人力資源配置方面不斷創新。
本文采用描述統計研究方法,對審計項目、審計組織方式“兩統籌”進行總結提煉。通過對樣本進行分析,探究各地方審計機關“兩統籌”如何優化審計資源配置,提升審計效能,總結經驗成果。
本文選取我國31個省、直轄市和自治區的審計“兩統籌”有關的公開信息做為樣本進行研究分析(剔除了港澳臺,原因在于其相關審計報告披露較少,不能作為合理樣本)。公告主要源自省級審計機關的審計工作報告、審計年鑒、審計信息及相關報道,同時結合了部分訪談了解,以此對31個省市自治區審計機關的“兩統籌”工作進行分析。