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高層動態

川渝兩地人社部門簽署合作協議推動成渝地區雙城經濟圈建設

4月2日，推動成渝地區雙城經濟圈建設川渝人社合作聯席會議暨合作協議簽署儀式以視頻會議形式舉辦。會議深入學習貫徹中央財經委員會第六次會議精神和川渝黨政聯席會議第一次會議精神，簽署川渝人社合作協議，研究部署深化川渝人社合作推動成渝地區雙城經濟圈建設有關工作。四川省人社廳黨組書記、廳長胡斌主持會議并講話，重慶市人社局黨組書記、局長陳元春出席會議并講話。四川省人社廳黨組成員、副廳長田杰、重慶市人社局黨組成員、副局長蘇靜分別通報有關情況。

胡斌在講話中指出，深化川渝人社合作對推動成渝地區雙城經濟圈建設意義重大，既是順應川渝兩地民心民意之舉，又是在兩地人社部門長期合作基礎上的再提煉和再升華。今年是川渝人社合作的第十個年頭，圍繞搶抓“十四五”規劃編制“窗口期”和推動成渝地區雙城經濟圈建設“機遇期”，四川人社部門要與重慶齊心協力互相搭臺，同唱人社“雙城記”，共建雙城“經濟圈”。

胡斌在講話中強調，此次會議簽署的合作協議是川渝兩地人社同仁克服疫情影響反復研究磋商的寶貴成果，是兩地開展人社合作的頂層設計，更是開展人社合作的行動綱領，今后的一切工作都要圍繞這個協議展開。為落實好協議內容，更好推動成渝地區雙城經濟圈建設，四川人社系統著重做好三個方面的工作：一是圍繞實施“一干多支”發展戰略，重點要下好推動成德眉資同城化發展的先手棋，夯實全省人社合作發展的基礎。二是牢固樹立“一盤棋”發展思維，與重慶人社部門加強規劃對接、毗鄰地區合作和溝通交流，主動做到川渝人社合作同頻共振。三是凝心聚力“謀篇布局”，選配精干力量組建工作專班，會同重慶制定2020年工作計劃，堅持以項目化、清單化方式有序推進實施，全力以赴完成2020年各項工作任務。

會上，田杰通報川渝人社合作協議文本起草情況和工作機制建設情況，蘇靜介紹川渝人社合作協議文本涉及的七個方面30項內容41個重點任務等情況。重慶市人社局、四川省人社廳“深化川渝人社合作工作領導小組”的組長、副組長及成員分別在重慶、四川會場參加會議。

信息來源：四川省人社廳官網

要聞四川

我省召開就業扶貧工作電視電話會議

4月10日上午，省人社廳、省扶貧開發局聯合召開全省就業扶貧工作電視電話會議，學習貫徹習近平總書記關于就業扶貧的重要講話精神，落實人社部、國扶辦大力推進就業扶貧工作電視電話會議部署，分析當前面臨的形勢，對全省就業扶貧工作進行再動員再部署，凝心聚力打贏就業扶貧收官戰。

會上，省人社廳黨組成員、省就業局局長黃曉東傳達了習近平總書記關于就業扶貧的重要講話精神，省扶貧開發局黨組成員、副局長鐘志榮安排部署了建檔立卡貧困戶收入摸底補短工作；樂山市、巴中市、涼山州人社局，遂寧市、廣元市扶貧開發局分別作大會交流發言。

省人社廳黨組書記、廳長胡斌在講話中指出，全省各級人社部門要與扶貧部門一起，全力以赴完成就業扶貧各項任務。一是在思想認識上要再深化。要進一步深化對就業扶貧重要性、艱巨性、緊迫性的認識，本著對歷史、對人民高度負責的態度，堅決打贏就業扶貧的收官戰、殲滅戰、攻堅戰。二是在勞務輸出上要再加力。要進一步提高勞務輸出的組織化程度，確保務工有對接、返崗有組織、獎補能兌現，促進貧困勞動力轉移就業。三是在就近就地就業上要再加勁。各地要結合實際，通過扶貧載體吸納就業、重大項目吸納就業、返鄉創業帶動就業、易地扶貧搬遷就業幫扶等，努力拓寬就業渠道，促進貧困勞動力就近就地就業。四是在公益性崗位開發管理上要更規范。要加強資源、資金統籌，合理開發一批全職和臨時公益性崗位，有效擴大崗位供給；要切實加強崗位管理，優先安置大齡、殘疾和家庭特別困難的貧困勞動力。五是在技能培訓上要再加強。要加大貧困群眾技能培訓力度，扎實推進職業技能提升行動、深度貧困地區技能培訓全覆蓋行動、“互聯網+職業技能”培訓計劃，促進線上線下培訓有機融合，以培訓提技能，以技能促就業。六是在就業服務上要再優化。要持續做好線上就業服務，及時有序恢復線下就業服務，提升服務精準度。七是在掛牌督戰上要再攻堅。要聚焦聚力7個未摘帽縣，加大項目建設、勞務協作、資金分配等傾斜支持力度，確保就業扶貧任務全面完成。

省政府副秘書長、省扶貧開發局黨組書記、局長降初在講話中充分肯定了近年來全省就業扶貧取得的顯著成績，并對人社、扶貧部門共同做好當前就業扶貧和貧困戶收入摸底補短工作，提出了要把就業扶貧、優先支持貧困勞動力外出務工作為工作的重中之重抓緊抓實抓出成效；要把就業扶貧發動到戶、組織到人、落實到崗；要加強信息比對，搞好動態調整，確保數據真實精準；要實現務工需求與崗位、輸出地與輸入地的有效對接；對有勞動能力的貧困家庭，要千方百計組織務工；對弱勞力和其他原因不適宜外出務工的貧困人口，優先安排就近就地務工或公益性崗位；對失勞家庭和無勞力戶，予以政策兜底保障，確保收入短板戶戶戶清零；幫扶干部要幫助貧困戶把收入短板找準，駐村幫扶隊要積極幫助貧困勞動力務工就業，縣級脫貧攻堅成員單位要重點對摸排出的收入短板戶實施精準幫扶。

信息來源：四川省人社廳官網

省人社廳廳長胡斌一行調研德陽人社推進落實統籌疫情防控和經濟社會發展工作

3月18日至19日，省人力資源和社會保障廳黨組書記、廳長胡斌率隊到德陽調研市人社局推進落實統籌疫情防控和經濟社會發展工作情況。胡斌一行先后前往中江凱達門業有限公司、南華鎮三塘村、中江縣人力資源市場、東北鎮掛面村和四川工程職業技術學院等地，詳細了解企業復工復產、疫情期間政策落地落實、公益性崗位開發、農民工和高校畢業生返鄉創業、高技能人才培訓、農民工保障服務、就業扶貧和人社基層服務平臺建設等情況。

調研中，胡斌指出，新冠肺炎疫情發生以來，德陽市人社系統在堅持快速反應、科學防治的同時，努力抓好穩定就業崗位、農民工返崗復工、支持企業復工復產等各項工作，為打好防“疫”戰作出積極努力。德陽市人社系統要進一步增強統籌做好疫情防控和經濟社會發展工作的責任感、緊迫感、使命感。一要緊緊抓住統籌疫情防控和經濟社會發展這個頭等大事，全力做好返崗復產和為企業減負工作。二要緊緊抓住決戰決勝脫貧攻堅和鄉村振興這個最大政治任務，做好農民工工作，大力發展農民工經濟。三要緊緊抓住就業這個最大民生，堅持產業、企業、創業、就業“四業”并舉，抓實構建和諧勞動關系“春風行動”。四要緊緊抓住人力資源這個第一生產力，做好人事人才開發工作，加快推進技能提升行動。五要緊緊抓住社會保障這個穩定基石，做好全民參保工作，穩妥推進機關事業單位養老保險制度改革工作。六要強化組織保障，全面加強黨的領導和黨的建設，發揮好黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

德陽市人社局

要聞國內

人力資源和社會保障部開通失業登記全國統一服務平臺

3月31日，人力資源和社會保障部開通失業登記全國統一服務平臺，提供失業登記申請和辦理進度查詢服務。

勞動年齡內、有勞動能力、有就業需求、處于無業狀態的城鄉勞動者可登陸人力資源和社會保障政務服務平臺（http：//12333.gov.cn）或下載“掌上12333”客戶端，通過全國統一服務平臺在線辦理。此外，勞動者也可通過戶籍地或常住地提供失業登記服務的網站、手機客戶端、微信等應用平臺在線辦理，或到人社部門公共就業服務機構現場辦理。

勞動者進行失業登記，需填寫《失業人員登記表》，由本人書面承諾填寫信息的真實性，不再提交其他材料。人社部門將通過信息比對等方式審核登記信息，必要時通過工作人員調查核實。登記失業人員將免費獲得就業創業政策法規咨詢、信息發布、職業指導和職業介紹、創業服務等基本公共就業服務。符合失業保險金領取條件的，可一并辦理失業登記和失業保險金申領業務；符合就業扶持政策條件的，可同步提交申請；符合就業困難人員條件的，納入就業援助范圍，實施優先扶持和重點幫助。

信息來源：人社部官網

數說

★4月21日，人力資源和社會保障部舉行2020年一季度新聞發布會，介紹一季度人力資源和社會保障工作進展情況。據介紹，今年1-3月，全國城鎮新增就業229萬人，同比減少95萬人，3月份環比降幅收窄。3月份城鎮調查失業率5.9%，環比小幅回落。一季度末全國城鎮登記失業率3.66%。截至3月底，全國基本養老、失業、工傷保險參保人數分別為9.68億人、2.03億人、2.49億人。一季度，三項社會保險基金收入1.21萬億元，支出1.33萬億元。

★疫情發生后，我國積極實施線上技能培訓，推動線上技能培訓取得了階段性成果。截至4月17日，31個省份公布了線上技能培訓平臺名稱和網址，并納入到職業技能提升行動培訓機構目錄，共計893個平臺，累計課程數量近2萬個，涉及職業（工種）超過100個，崗位技能模塊超過1000個，累計近24萬個課時。目前全國完成線上平臺實名注冊的總人次數超過590萬，有力推動了職業技能提升行動，對促進就業復工復產和穩就業發揮了積極作用。

★今年1-3月，四川省城鎮新增就業19.62萬人，比上年同期減少6.01萬人。全省參加城鎮職工基本養老保險2710.85萬人，參加失業保險950.76萬人，參加工傷保險1166.18萬人。全省開展補貼性職業技能培訓人數7.67萬人。

今年一季度，四川省共組織3.5萬戶企業開展線上求職招聘活動1350場（次），發布崗位信息91萬個,線上訪問量達633萬人（次），達成就業意向9.8萬人（次）。

今年以來，四川省認真做好“點對點、一站式”直達交通服務，一季度累計組織開行專車2.9萬輛、專列（廂）55列、專（包）機16架，運送農民工53萬人。據統計，節前返鄉農民工已有1889萬農民工安全有序順利返崗，返崗率92.68%。其中省外718.68萬人，返崗率99.82%；省內1170.21萬人，返崗率88.79%。

信息來源：人社部官網、四川省人社廳官網

聲音

要充分認識企業薪酬調查工作的戰略意義，進一步鞏固2019年工作在質量控制、數據處理、信息發布、調查體系四個方面取得的效果。2020年的企業薪酬調查工作要圍繞“政策決策科學化，調控治理精準化，信息服務高效化”的目標，按照“全面提升數據質量，全面規范數據處理，全面發布數據，全面加強數據開發應用”的要求，推動國家級企業薪酬調查和信息發布制度更加完善，推動省、市兩級制度建設全面入軌。

——人社部勞動關系司副司長李俊在2020年企業薪酬調查工作線上啟動會上講話成德眉資同城化發展是推動成渝雙城經濟圈建設的支撐性工程和實施“一干多支”發展戰略的牽引性工程，加速推動成德眉資人社事業同城化發展是責任使然，意義重大。下一步要著重做好三方面工作：一是完成好2020年重點工作任務。要明確四地人社部門的責任分工，落實《2020年成德眉資人社事業同城化發展工作方案》，

堅持以清單式、項目化方式有序推進實施。二是梳理好同城化發展的重點工作事項。要把握好時間脈絡，以中央財經委員會第六次會議提出“推動成渝地區雙城經濟圈建設”為時間界限，厘清四地目前達成的合作事項、形成的合作協議，確保工作目標準確對焦成德眉資同城化發展和成都都市圈建設的總體目標。三是發揮好活動和項目兩大載體作用。要堅持優勢互補，把各自的優質資源充分運用到人社事業同城化發展上來，在技能大賽、人力資源峰會、大型招聘會等重大活動上強強聯手，在公共實訓基地、人力資源協同示范區、網絡培訓平臺等重大項目建設上精誠合作。

——廳黨組成員、副廳長田杰在推進成德眉資人社事業同城化發展專題工作座談會上講話各級人社部門要把握當前職業技能培訓模式創新的重要契機，加快推進線上職業技能培訓體系建設，大規模開展免費線上職業技能培訓，按照“兩步走”的總體建設思路，在疫情期間，整合現有資源，加快推進我省職業技能提升網絡培訓平臺建設，依托平臺大規模開展免費線上職業技能培訓；在此基礎上，進一步完善平臺功能、拓展培訓資源、擴大培訓規模、優化配套服務和政策保障，建成線上培訓資源充足、線上線下有機融合、培訓效果跟蹤評價、就業信息精準對接的線上職業技能培訓體系。

——廳黨組成員、副廳長王勇在全省職業技能提升網絡培訓平臺建設培訓會上講話

信息來源：四川省人社廳官網