運用模糊綜合評估法測算主業融合發展水平

包彥明 劉立民 馬藝晏 孫立寧候清萍

[摘 要] 當前，對某集團主業融合發展水平進行科學有效評估，有助于幫助某集團認識當前主業融合發展程度及存在的短板，實現主業融合決策的科學化、民主化。本文在深入研究的基礎上構建了一套主業融合發展水平評估指標體系，采用基于熵理論的灰色層次分析法對指標權重進行構建，利用MATLAB軟件通過加權的模糊綜合評估法對某集團的主業融合發展水平進行了實證研究，對促進某集團主業融合深度發展具有重要意義。

[關鍵詞] 主業融合 灰色層次分析法 模糊綜合評估法 評估指標體系

為推進某集團主業融合深度發展，需要對某集團主業融合現狀進行全面、系統的描述與評估。本文擬采用模糊綜合評估法對某集團主業融合發展水平評估開展探索性研究，對促進某集團主業融合深度發展具有重要意義。

一、指標體系構建

對主業融合發展水平進行評估，首先要構建一套科學、合理的指標體系。某集團主業融合指標體系初步設計為三級指標，一級指標為目標層，明確主業融合發展方向，起到牽引作用。二級指標為準則層，包括某集團主業融合不同發展方向下的維度劃分。三級指標為因子層，包括某集團主業融合不同主體在各維度中的具體表征。具體指標體系如下圖所示。此指標體系包含六個方面17個指標，既有定量指標又有定性指標，基本能科學全面的反映出某集團的主業融合發展水平。（如圖1）

二、基于熵理論的灰色層次分析指標權重算法構建

主業融合發展水平評估指標體系既包含定量指標，又包含定性指標。本文通過運用熵理論對層次分析法進行科學調整，構建灰熵層次分析模型對專家權重及評估指標權重進行評估，可以彌補單純層次分析法帶來的缺陷，使得評估結果更趨精確。

（一）構造灰數判斷矩陣

（1）根據評估指標體系，將指標有關的因素列出來，制定調查問卷對指標權重開展調查。

（2）遴選專家。在主業融合專業領域選取相應業務能力強、實踐能力強的專家。

（3）根據問卷調查結果，建立專家灰數判斷矩陣。

（4）對灰數判斷矩陣進行定位系數。

（二）基于信息熵理論的專家灰數判斷權重調整

為盡可能讓各專家評估結果趨于一致，在上述研究結果的基礎上要對專家的權重進行進一步的調整優化。此處考慮基于信息熵理論的專家灰數判斷權重調整，即根據個體專家的偏離程度對專家的權重值進行調整，具體調整方法及計算過程此處略。

三、主業融合發展水平評估指標體系權重確定

在對某集團主業融合發展水平進行評估之前，首先要確定各指標權重，明確各指標對主業融合發展水平影響的重要程度。對指標權重的確定采用上述的基于熵理論的灰色層次分析指標權重算法來構建。通過對15位遴選出的主業融合專家發放調查問卷，并根據專家兩兩比較各指標的相對重要程度，得出各層次矩陣，確定各項評估指標權重。結果如表3所示。

四、主業融合發展水平評估實證研究

（一）確定某集團主業融合發展水平評估標準

從某集團的主業融合發展程度可分為五個階段：微度融合、輕度融合、適度融合、深、極度融合。評語集為：主業融合發展水平評估指標體系中既有定量指標，又有定性指標，要將所有指標放在同一尺度下進行評估，就要將定性指標數量化。首先，本研究所選取定量指標均為比率指標，且均為正向指標，數值越大表明主業融合程度越深，指標值范圍在0%～100%之間，為了和定性指標進行對比，可將定量指標轉化為100分制，即指標值范圍百分化為0～100之間。其次，定性指標同樣采取100分制，按照主業融合的不同程度，通過設計問卷調查的方式，由相關專家進行打分。各指標的分值與評語集的關系見表4所示。

（二）主業融合發展水平評估測算

本研究中針對某集團的主業融合發展水平進行評估，對定量指標可以直接通過統計數據獲得，對定性指標通過問卷調查的方式向相關人員共發放50份問卷，收回44份，確認有效問卷39份，對這39份問卷結果進行平均計算，獲得相應定性指標數據。具體數據略。

由于模糊綜合評估中常用的取大取小算法，在因素較多時，每一因素所分得的權重常常很小。針對以上問題，可以采用加權平均型的模糊合成算子。計算公式為：

（三）測算綜合評分值進行發展水平評估

為了更直觀地展現結果，根據設定的評估標準，將上述評估結果按照評估集的五個等級進行量化，取評語集的上界值進行賦值，即分別賦值20、40、60、80、100。6個準則層評估結果如下：

可見，某集團在輻射帶動能力、科技協調創新能力、基礎設施資源共享水平三方面得分較高，處于適度主業融合發展水平，但在主業融合制度建設水平、軍地人力資源共用程度及軍民資本融合程度三方面得分較低，處于輕度主業融合發展水平。

為了全面的反映某集團的主業融合發展水平，再對總體的綜合評判進行測算：

結果顯示，某集團主業融合發展水平得分為46.14，對照評估標準某集團目前應處于適度偏弱的主業融合發展水平，離主業融合深度發展的要求還相差較遠。

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