宋媛芬
摘 要:縣級財政是國家財政的基礎,關系到國家財政的振興和政權的穩定,關系到地方經濟能否持續快速發展。目前,很多縣級財政運行出現了較大困難。本文立足走出困境,分析了縣級財政面臨的主要困難,并提出了解決縣級財政困難的對策建議。
關鍵詞:縣級財政;困難;成因;對策
縣級財政是縣級人民政府履行行政職能的物質基礎,是國家政權建設和社會穩定的重要保障??h級財政在支持基層政權建設和經濟發展方面發揮著重要作用。但是,目前很多的縣級財政收支矛盾不斷加劇,財政運行普遍較為困難,有的已經影響到財政工作的正常開展。
一、縣級財政面臨的主要困難
1.供養人口不斷增多,工資足額發放壓力較大
近年來國家工資改革頻繁,工資調整幅度較大,縣級財政為此增加了大量的財政支出。由于縣級財政普遍困難,只能發放國家規定的幾項基本工資工資,部分鄉鎮連基本工資都難以保證發放,有的鄉鎮甚至按季或半年一次通過借款、擠占其他資金等辦法發工資,國家給予增資的轉移支付與實際財政供給人數和標準都有很大差距,鄉鎮本級財力無法保證基本支出需要,拖欠工資的現象屢見不鮮。
2.縣級財政財力有限,多維持在“吃飯”水平上,欠賬太多
一是公共衛生基礎設施建設和投入欠賬較多;二是發展城鄉文化事業投入偏少;三是支農支出和農業基礎設施建設投入不足;四是城鄉社會保障體系建設欠賬過大。另外,縣級財政的社會保障缺口不斷增長,養老保險、失業保險、最低生活保障等的收支矛盾十分突出。
3.縣級財政負債嚴重,基層財政風險不斷累積
長期以來,縣級政府負擔著較多的事務與支出責任,在地方財政最終支出中占有較大份額,但其相應的財力卻很小??h級財政債務普遍存在,而且數量較大,情況復雜。沉重的債務負擔和持續惡化的債務狀況,不僅嚴重影響了基層政權的運轉,而且直接影響和制約著縣鄉經濟發展,增加了縣鄉財政運行風險。
二、緩解縣級財政困難、促進縣域經濟發展的對策
1.拓寬縣域財源,做大財政“蛋糕”
一是加快發展縣域經濟。發展縣城經濟是緩解縣級財政困難的重要途徑。要認真貫徹落實科學發展觀,遵循市場經濟規律,統籌城鄉經濟發展,大力推進農業產業結構調整,促進農業生產的產業化、規?;娃r產品經營的組織化。二是調整調優產業結構。從我縣來說主要是以推進全域旅游開發為先導,協調帶動宜良鄉村振興、新型工業化和現代服務業發展。三是加快基礎設施建設。充分利用當前大好形勢,集中精力爭項目爭資金,大搞基礎設施建設,以大建設帶動大突圍。四是合理劃分稅收收入,適當提高地方一般預算收入比例,調動縣級發展經濟和增加收入的積極性。五是加強收入征管,推進依法治稅,增強基層財政實力。要強化收入征管,嚴厲打擊偷稅、騙稅、抗稅行為,杜絕買稅、引稅、包稅等行為,做到應收盡收,要清理和規范縣級行政事業性收費,加強政府非稅收入管理,挖掘非稅收入潛力,增大國有資產收益。
2.完善轉移支付制度,加大縣級轉移支付力度
一是繼續加大財力性轉移支付力度。中央財政要進一步加大對地方的財力性轉移支付力度,不斷增強財力薄弱地區的財政保障能力。二是規范專項轉移支付。財力分配不均衡是導致縣級財政困難的重要體制性原因。要進—步規范專項轉移支付審批程序,改進資金分配使用辦法,逐步建立績效評估制度,提高專項轉移支付資金配置效益。三是推行省管縣財政體制。要積極推行省對縣財政管理方式改革,對財政困難縣要在體制補助、稅收返還、轉移支付、財政結算、專項補助、資金調度等方面直接核定并監管到縣,完善和規范市對縣財政管理體制,支持和幫助縣級財政發展。
3.強化財政管理,提高資金使用效益
一是明確縣級政府支出責任。凡屬于省、市政府承擔的支出責任,同級財政要全額保障經費,不得以任何形式轉嫁給縣級財政;省、市政府委托縣級政府承辦的事務,要足額安排專項經費,不留資金缺口;屬于各級政府的共同事務,要盡可能降低財政困難縣級的資金負擔比例;屬于跨區域的公共事務,要根據各方面受益情況,并考慮縣級財政實際承受能力,合理確定分擔比例。除國務院和省政府另有規定外,其他專項撥款,—律不得要求縣級政府進行配套,也不得以縣級無力落實配套資金而減少對其專項資金扶持。要清理取消各種達標升級、督導評估活動,加強政策協調,既為縣級辦實事,又不增加縣級政府支出壓力。二是合理確定縣級財政支出順序。要按照統籌城鄉協調發展和完善公共財政體制的要求,遵循“一要吃飯,二要建設,三要發展”的原則,合理確定縣級財政支出順序。三是強化縣級財政支出管理。要合理安排預算,硬化縣級財政預算約束,牢固樹立過緊日子的思想,勤儉節約,艱苦奮斗。按照全面、科學、客觀、細致的原則,整合財政資源,編制綜合預算,將縣級政府所有政府性資金都納入預算管理,不斷提高預算的完整性、透明性,統籌安排使用縣級政府財政性資金,增強財政保障能力。特別是要嚴格支出管理,限制資金審批。四是精簡機構和人員,控制人頭支出。按照“精簡、統一、高效”的原則,加快縣級政府職能轉變,建立控制編制、人員增長的剛性約束機制,嚴格人員編制管理,逐步實現短期財政支出缺口不再增加、中期財政支出缺口明顯減少、長遠財政支出狀況明顯改善的目標。