文| 袁克貴
隨著我國市場經濟的迅速發展,企業在市場經濟中扮演著重要的角色,只有不斷完善自身存在的不足,有利于能夠在市場競爭方面處于優勢地位。在企業的全面發展過程中,企業內部的組織形式、經營模式、管理方式等是企業在發展過程中的主要組成部分之一,然而統計方面的工作在這些組成部分中是不可或缺的。只有科學合理的統計管理,才能夠更好地解決企業在發展過程中存在的各種問題,有利于優化企業內部的管理,提高企業的發展進程,使企業能夠全方位良好的發展。
科學的企業統計管理,在企業管理中是不可或缺的,統計管理對于促進企業發展有著不可或缺的作用。而且,當前在企業統計管理工作中還存在著各式各樣的問題,阻礙著企業的高效發展。因此,我們首先必須清楚明了地知道企業統計工作方面存在的各種問題,有利于找到相應的解決辦法。
統計工作被弱化
長期以來,企業內部管理層對統計工作抱著一種輕視的態度,把統計工作單單地理解為各種數據與報表的統計,沒有正視統計工作對于企業管理的重要性。甚至很多企業把會計工作跟統計工作混為一談,導致統計工作無法發揮出真正的效力。
專業統計人員缺失
良好的統計工作開展的前提是統計人員有著高度的專業素質,但是,在實際的企業統計工作中,優秀專業的統計人員往往是緊缺的。因此,導致市場供不應求,很多企業缺乏優秀的統計人員,統計人員專業度不夠,在工作中采用不恰當的方法進行數據的整理加工,嚴重影響了企業統計工作的有序展開。
伴隨著經濟社會的日益發展,企業數據的日益增多,統計工作在企業管理中的作用越發明顯。統計工作的重要性有以下幾個方面。其一,統計工作具備數據可視化的功能,可以直觀地展示企業運營、財務等數據,及時找出企業經營過程中的困境,為企業解決問題提供思路與方法。其二,統計工作在企業經營發展中具有著重要意義,為企業建立長效發展機制提供了重要通道,企業管理者可以通過統計分析,得到產品的競爭力、市場的集中度等數據,為企業制定戰略方針提供重要思路。
在進一步探討總結了統計方面的工作在企業發展過程中存在的不足之處以及它所起到的重要作用之后,怎樣進一步完善企業發展過程中的統計工作,以有效來提高企業的發展速度?針對這些不足之處給出幾點意見:
注重統計工作的開展
為了改善企業統計管理工作需要提高管理者對統計工作重要性的認識,單獨建立相關的統計部門并確立其相應的工作內容與職責。企業管理者所執行的決定對企業的發展來說是至關重要的,而統計工作為管理者的判斷給出直觀的數據支撐。所以,為了使統計工作能夠更好的實施,要求管理者深刻認識到統計工作的重要性。明白統計工作對企業管理發展的決定性作用,才能在此基礎之上作出相應的符合統計工作發展規律的措施,有利于提高統計工作的效率,發揮統計工作的積極作用。同時,在企業統計管理工作進行的過程中,還需要設置獨立的統計部門,將企業的會計部門與統計部門區別開,保證相互獨立的工作范圍,并且科學、清晰地劃分各自的工作內容,使得統計部門能夠有相對的獨立性,加強統計崗位員工的職責管理,使得統計職員能在自己的崗位上盡職盡責地做好自己的本職工作,進而有利于統計工作的順利進行。
加強專業統計人員的培養
新時代快速發展背景下,社會主義經濟市場難以避免會受到科技信息技術持續不斷發展的影響,信息網絡時代已融入到了各個領域之中,并且扮演著十分重要的角色。所以,大部分企業在進行統計工作的過程中也受到這個因素的影響,在信息技術的技術層面上有了很大的進步,因為這樣,這個行業領域對專業性人才標準和要求也逐漸提高。為能夠適應這個較大的改變,企業需要在技術人才方面進一步增加投入,不僅僅是在人才招聘方面加大力度,挑選更專業、更合適的統計型人才,還需要在企業內部進一步增加培訓強度,讓在統計崗位上的老員工能夠進一步提升自己的專業素養和專業能力,從而有利于能夠更好地實施現代化的統計管理,達到關鍵統計數據能夠與時俱進,進而有利于企業全面發展。
統計數據是決策的重要工具之一,在企業快速發展過程中扮演著十分重要的角色,有利于企業能夠更好地發展和運營。在企業統計管理過程中,將統計數據工作做好、做實,企業管理者才能夠基于分析總結出來的統計結果,做出有利于企業運營發展的決定,從而進一步提升企業的整體性發展。