●張笑瑀 王久才
創(chuàng)新能力培養(yǎng)和創(chuàng)業(yè)教育是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育培養(yǎng)的重要組成部分,二者互相關(guān)聯(lián),互為促進。相比較而言,文科學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培養(yǎng)則是人文社會科學(xué)類專業(yè)學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)和創(chuàng)業(yè)教育。當(dāng)代青年學(xué)生要努力提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的能力?!爱?dāng)前,關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力還沒有統(tǒng)一的界定,戴爾等將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力總結(jié)為五種能力:提出問題的能力、聯(lián)系性認(rèn)知能力、觀察能力、實驗?zāi)芰徒浑H能力?!薄皠?chuàng)新是有層次的,對于文科大學(xué)生來說,基本上不可能達(dá)到原始創(chuàng)新,因為原始創(chuàng)新是最高層次、也是難度最高的創(chuàng)新,是一種顛覆性的、根本上的、填補重大空白的創(chuàng)新。”本文所涵蓋的文科大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力指的是以“第二課堂”活動的形式培養(yǎng)和提升文科大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。在參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動的過程當(dāng)中,應(yīng)該具備組織領(lǐng)導(dǎo)的能力,經(jīng)營和管理企業(yè)的能力,運用專業(yè)理論知識的能力、創(chuàng)造性能力以及綜合性能力。
“第二課堂”一詞被界定了很多種概念。起初,教師在授課時,“第二課堂”被廣泛使用,但是對于第二課堂的定義卻沒有很明確的敘述。接著,朱九思在《高等學(xué)校管理》中表明:第二課堂是不在教學(xué)計劃范圍內(nèi)的,它是以引導(dǎo)和組織學(xué)生進行多種形式有的意義的健康的課外活動,有許多類型的活動。此外,在《新詞語大詞典》中,第二課堂又被稱作第二渠道,它與課堂教學(xué)密不可分。它指的是在第一課堂以外的,教師或家長幫助學(xué)生進行拓展課外知識理論,增長見識,培育學(xué)生德智體美勞全方位的興趣和才能,鼓勵學(xué)生獨立進行組織管理,提升個人思想品德和道德修養(yǎng)的教育活動。根據(jù)以上幾種概念可以總結(jié)出,第一課堂是依據(jù)教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的標(biāo)準(zhǔn),在正常的教學(xué)時間里進行的課堂教學(xué)活動;第二課堂則是與學(xué)生教育相關(guān)聯(lián)的活動。
就當(dāng)前來看,第二課堂的實施呈現(xiàn)出一定的問題。例如,學(xué)校舉辦的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐活動過少,沒有良好的渠道或是合適的方式去宣傳,造成了學(xué)生不能積極主動去參與到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的活動中。文科大學(xué)生在參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目的過程中一直都處在比較薄弱的地位,不僅缺乏理論的支撐,而且相對于實操性來說,文科大學(xué)生并沒有理科大學(xué)生那么有經(jīng)驗。通過第二課堂這個渠道,能夠培養(yǎng)文科學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,增強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識,鼓舞學(xué)生積極地加入創(chuàng)業(yè)項目。
文科大學(xué)生的動手和實踐能力與理科學(xué)生相比是差強人意的,高校對文科大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)又比較匱乏,導(dǎo)致文科大學(xué)生沒有興趣參與其中,挖掘不到他們的創(chuàng)造性潛能。對于文科大學(xué)生來說,他們的思維比較活躍,第二課堂是一個不斷地挖掘?qū)W生的潛力,進一步使學(xué)生深化創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神的載體。高??梢越o文科大學(xué)生制定相應(yīng)的實踐課程,促使文科大學(xué)生加深對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目的了解。“人才是社會進步和發(fā)展的不竭動力和源泉,大學(xué)生作為社會發(fā)展的先進力量,為社會發(fā)展提供重要人才的支撐?!睂W(xué)校向?qū)W生提供專業(yè)的實習(xí)基地、實踐場所以及活動場地,能夠加大文科大學(xué)生的參與度。
一般來說,高校重視為理科大學(xué)生建設(shè)實驗室和科技園,往往忽視了文科大學(xué)生實踐的平臺。對于改善文科大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的現(xiàn)狀,高校為文科大學(xué)生提供了最好的路徑,高校通過積極地開展第二課堂活動,不斷地為文科大學(xué)生提供良好的實踐氛圍,使得文科大學(xué)生“有路可尋”。高校以“第二課堂”為載體,以社會發(fā)展現(xiàn)狀、經(jīng)濟發(fā)展趨勢和社會發(fā)展需求為參考點,可以使文科大學(xué)生樹立創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神,把握正確的理念,并且通過各種方式讓文科大學(xué)生深刻認(rèn)識創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵,這有利于文科大學(xué)生更加重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目。在第二課堂活動中,通過對文科大學(xué)生科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新思維方面的培養(yǎng),不斷挖掘?qū)W生的創(chuàng)造能力,鍛煉文科大學(xué)生的邏輯思維能力,提升學(xué)生分析和處事的能力,從而為今后的自主創(chuàng)業(yè)和就業(yè)做鋪墊。學(xué)校通過舉辦一些關(guān)于成功人士的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的講座,以成功人士親身的經(jīng)歷對學(xué)生進行指導(dǎo),能夠增強文科生對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的信心。
文科大學(xué)生其實在很多方面都存在著一些問題,比如溝通能力、組織管理的問題。高校的學(xué)生處不斷的組織思想政治教育專題報告講座、素質(zhì)教育拓展的文體娛樂校園文化等活動,以此來訓(xùn)練文科大學(xué)生自身能力的提高,現(xiàn)如今這些活動成為了第二課堂活動的主流。對于第二課堂活動的實施,有助于豐富學(xué)生的思想,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性思維,同時能夠讓學(xué)生不斷地在社會實踐中提升自己的能力水平、拓寬理論知識的層面,加強文科大學(xué)生的創(chuàng)造力和創(chuàng)新意識。在第二課堂中,學(xué)校通過組織社會實踐活動,有益于學(xué)生提高對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識,以社會實踐的方式和課外的活動可以鍛煉學(xué)生自主管理的能力,提升個人的見識。高校在培養(yǎng)文科大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力時,可以為他們創(chuàng)業(yè)提供信息的服務(wù),廣泛收集適合文科大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的相關(guān)信息和項目,并且可以與社會上的專業(yè)機構(gòu)或是企業(yè)進行合作,這樣能夠促進學(xué)生更好地發(fā)展。
“當(dāng)下針對高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)刻不容緩,而大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)是一個較為復(fù)雜的工程,需要政府、高校、社會和學(xué)生四方協(xié)同努力方能實現(xiàn)?!睘榱四軌蚴刮目茖W(xué)生更好地提高和發(fā)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,學(xué)校應(yīng)該以第二課堂實踐活動為重點,不斷研究新的培育方案或者策略來造就文科學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,不斷提高文科學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識。高校通過構(gòu)建完整的項目體系和科學(xué)的培養(yǎng)機制,積極組織調(diào)研實踐和開展創(chuàng)意類的活動以及制定相應(yīng)的第二課堂評估制度和積極的政策,以此來深化文科大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識,激勵他們參與社會實踐的熱忱。
相比較而言,文科大學(xué)生所掌握的理論性專業(yè)知識較少,沒有能力獨立開展創(chuàng)業(yè)項目。進而,管理者可以依照學(xué)生們特長有計劃性地組織相關(guān)活動。一方面,高??梢越?gòu)一個健全的以實踐為主體的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動體系,比如——創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、數(shù)學(xué)建模大賽等,通過參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽提升自身的創(chuàng)造性,豐富實踐的經(jīng)驗。為了加強第二課堂活動的效果,在實踐過程中,教師可采取靈活的培養(yǎng)方式,依照學(xué)生各自的特征來鍛煉學(xué)生的能力,引導(dǎo)學(xué)生積極探索。另一方面,高校還可以組織建立一批專業(yè)的、實踐經(jīng)驗豐富的導(dǎo)師團隊,開展一些研討會或者舉辦高理論層次的輔導(dǎo)講座,使文科大學(xué)生不斷地得到升華。除此之外,高校應(yīng)該開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目活動的報告分享會,使文科大學(xué)生們互相討論,相互學(xué)習(xí),吸取成功的經(jīng)驗。文科大學(xué)生在社會實踐活動過程中,不斷掌握創(chuàng)業(yè)理論知識和能力,拓寬眼界,并且在這個過程中學(xué)生能夠接受更加豐富多樣、寬廣的學(xué)習(xí)平臺,不斷在實踐、交流和探討學(xué)習(xí)中提升自我。
進行第二課堂活動能夠發(fā)揮學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,不斷深化學(xué)生創(chuàng)新意識,盡可能豐富學(xué)生在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域的知識,努力培養(yǎng)學(xué)生的積極性??梢詮膬蓚€方面開展,首先,在第二課堂的實踐中,要注重培養(yǎng)學(xué)生的相關(guān)技術(shù)能力,對于第二課堂的活動內(nèi)容要設(shè)計合理,以社會實踐為媒介,對所安排的活動和項目要有針對性和目的性,能夠讓學(xué)生做到理論與實踐相結(jié)合,使第二課堂活動更具合理化和標(biāo)準(zhǔn)化。實際上,各高校在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐方面所做的努力還不夠,致使學(xué)生對于社會實踐無感,沒有采取積極的態(tài)度加以對待。高校的學(xué)生會或者管理就業(yè)的教師可以積極開展實踐調(diào)研,像開展創(chuàng)業(yè)社團活動、社區(qū)服務(wù)活動等等來增加活動的力度,同時能夠讓更多的學(xué)生了解并參與到活動中。要想學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)積極性得到更好發(fā)展,通過學(xué)術(shù)研討會、社區(qū)活動和志愿服務(wù)項目等各種社會實踐活動來提高創(chuàng)新教育和教學(xué)的有效性。其次,學(xué)??梢耘e辦一些創(chuàng)意類的活動。通過構(gòu)建多種渠道,以便學(xué)生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的了解,指引學(xué)生參與各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動的熱忱。鼓勵學(xué)生將課堂所學(xué)內(nèi)容與社會實踐相結(jié)合,促進文科大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目的順利開展。
制度是一個活動或項目能否完成的基準(zhǔn),要想保證活動的質(zhì)量以及項目的順利實施,一方面,高校可以制定相應(yīng)的制度,例如《大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目評審標(biāo)準(zhǔn)》《大學(xué)生參與社會實踐活動相關(guān)規(guī)定》等等。在第二課堂活動中,學(xué)生要明確自己的任務(wù),通過教師的指導(dǎo)完成研究,并且要與教師多交流、探討、總結(jié),在這個過程中,教師主要是為了給予學(xué)生技術(shù)上的幫助和指導(dǎo)。隨著社會的不斷發(fā)展,就業(yè)的形勢也日趨堪憂,對于文科大學(xué)生來說,就業(yè)面比較窄,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就成為了他們的不錯選擇。另一方面,為了使文科大學(xué)生更加熱情地參與到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動中,高??梢砸源藶闃?biāo)準(zhǔn),為文科大學(xué)生制定一些足夠吸引的政策,讓文科大學(xué)生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目更加有動力。學(xué)校要滿足學(xué)生的需求,激勵學(xué)生積極參與。對于學(xué)生在未來的創(chuàng)業(yè)活動和企業(yè)經(jīng)營的各個方面應(yīng)該進行系統(tǒng)培訓(xùn),增強他們的參與意識。此外,應(yīng)及時總結(jié)和在課堂上解釋實際活動中涉及的問題,定期讓參與到活動中的學(xué)生談感想,對所遇到的問題進行討論,這樣能夠提高學(xué)生的技能水平。