為進一步貫徹落實2020年東西部勞務協作工作的安排部署,決戰決勝東西部扶貧協作“收官之戰”,南充市嘉陵區就業服務管理部門聯合浙江金華市武義縣人社就業部門,充分發揮雙方資源優勢,通過精準對接勞務輸出,精準對接就近就業,精準對接服務保障,為建檔立卡貧困勞動力轉移就業解決實際困難,全面推進東西部扶貧勞務協作工作向縱深發展,持續穩定鞏固嘉陵區脫貧攻堅成效。
今年以來,南充市嘉陵區—浙江省武義縣兩地人社就業部門精準對接,組織專門力量成立了東西部勞務輸出招工小分隊,按照“鄉不漏村、村不漏戶、戶不漏人”的要求,深入到嘉陵區勞務輸出中心鄉鎮(街道)逐村逐戶進行“過篩式”摸底調查。一是精準識別貧困勞動力年齡、技能水平、薪資期望等基本情況,并及時和有意愿赴浙江就業的人員進行“面對面”宣傳對接。二是對摸排出來的人員進行“點對點、一站式”專車專班特色服務,安全有序輸送務工就業人員赴浙江金華務工返崗。三是進一步強化勞務協作平臺,搭建起東部企業與嘉陵區勞動者供需雙方“面對面”“零距離”的網絡招用工平臺,為促進嘉陵區勞動力轉移就業開辟了新渠道。截至目前,嘉陵區共出動“東西部勞務協作務工返崗”專車30車次,護送761名農民工(其中貧困勞動力27人)到浙川東西部勞務協作相關企業務工返崗。成功舉辦金華企業招用工新春網絡招聘會1場,入場企業57家,提供崗位3000余個,網絡面試1000余人,達成就業協議931人。
嘉陵—武義兩地充分結合嘉陵實際情況,加快落實東西部勞務協作建設靈活多樣、可持續發展、促進就近就業的就業扶貧車間建設,進一步拓寬建檔立卡貧困人口和農村勞動力在家門口就業的渠道,為技能技術缺乏、身殘不便等原因導致無法轉移就業的貧困戶搭建就近就業、在家門口就業的致富脫貧新渠道。一是對接浙江企業引入來料加工產業,建設來料加工“就業扶貧車間”,目前已初步和浙江圣雪休閑用品有限公司、浙江仲達工貿有限公司達成來料加工就業扶貧車間建設合作意向。二是就近發掘有發展潛力、吸納就業能力強的本地企業及專合社建立就業扶貧車間,吸納就業。目前,已和嘉陵區嘉源農業專業合作社、嘉陵區慈濟綠色果蔬合作社(殘疾人互助合作社)等達成了就業扶貧車間建設合作意向,待完成就業扶貧車間認定后可實現掛牌運營,兩個專合社扶貧車間可吸納80余名貧困勞動力和農村勞動力進車間務工,幫助貧困戶就近就業提高收入。今年嘉陵—武義雙方計劃投入50萬元(其中東部幫扶資金15萬元,嘉陵配套資金35萬元)建設東西部就業扶貧車間5-10個,通過就業扶貧車間幫助更多貧困人員就業。
為解決就業困難貧困勞動力、邊緣戶和有具體困難的農村勞動力的就業難題,嘉陵—武義雙方精準對接兜底服務保障。一是開發貧困家庭勞動者公益性崗位兜底安置。向特別困難的貧困家庭勞動者傾斜,適當予以公益性崗位安置,主要安置在孤寡老人和留守兒童看護、社會治安協管、鄉村道路維護、保潔保綠等公益性崗位。二是由武義企業推出“愛心崗位”吸納就業。由武義縣相關企業推出不限學歷、不限技術、不限年齡的“愛心崗位”,專門招收學歷低、年齡大、身體殘疾的就業困難勞動力。截至目前,武義縣已出資200余萬元,成功在嘉陵區開發東西部勞務協作公益崗位70余個,兜底安置貧困人口、邊緣戶等困難群體70余人,推出企業吸納就業“愛心崗位”80余個,定向吸納就業困難人員。