成慧雯 國網(wǎng)四川省電力公司天府新區(qū)供電公司
基于經(jīng)濟的快速發(fā)展以及城市的進步,人們對于電力的需求也在不斷提高,同時對電力系統(tǒng)整體的供電質(zhì)量也有了更高的要求。而有關(guān)電力調(diào)度運行方面具有很大的風險,這也就要求相關(guān)工作人員在具體的工作當中要對各項管理制度不斷的進行提高與完善,對電力調(diào)度運行可能存在的諸多風險因素進行合理的推斷與分析,從而制定科學的防范措施,確保電力調(diào)度的相關(guān)工作穩(wěn)定、安全的進行。
電力系統(tǒng)內(nèi)部結(jié)構(gòu)較為煩瑣,當系統(tǒng)處于運行狀態(tài)時,極易受不同因素的制約,易引發(fā)安全事故,嚴重影響了電力調(diào)度運行過程。一方面,企業(yè)在生產(chǎn)操作階段,所用電量非常大,電力負荷上下起伏明顯,嚴重增加了運行管理難度,使安全事故發(fā)生率升高。另一方面,設(shè)備風險。基于新環(huán)境下,電力技術(shù)發(fā)展水平較快,大量先進設(shè)備和技術(shù)被應用于電力系統(tǒng)內(nèi)部,這些設(shè)備較大程度體現(xiàn)了電力系統(tǒng)的智能化、現(xiàn)代化特征,但由于受到運行環(huán)境及條件的制約,加之電力調(diào)度運行操作與管理人員對這些設(shè)備的操作和運行路線熟練程度上還需強化。另外,若設(shè)備未能按時進行檢測與檢修,都將增加設(shè)備安全問題,最終給電力系統(tǒng)運行埋下安全隱患。自動化機械設(shè)備在不同領(lǐng)域應用頻繁,特別是電力行業(yè),此種新型工作技巧不但要求電力調(diào)度人員具備豐富的專業(yè)知識,同時還要擁有高強度技能水平,從而提高操縱標準性。
當下,在電力調(diào)度運行方面存在的內(nèi)部風險一般為調(diào)度運行過程中相關(guān)的開關(guān)設(shè)備、變壓器或者是線路等存在的故障風險,由于短路或是短路所導致的保護監(jiān)控系統(tǒng)誤操作風險以及監(jiān)控保護不完善所導致的系統(tǒng)堵塞風險等。另一方面,諸如泥石流、地震等一些自然災害也會對電力系統(tǒng)的穩(wěn)定運行造成極大的影響,在安全風險當中,這些都是難以提前做出預估與防范的因素。對于自然災害所導致的調(diào)度故障情況,一般情況下只能進行及時搶修,在最快的時間使電網(wǎng)恢復正常的運行狀態(tài),從而減少故障所造成的損失。
在電力調(diào)度運行方面存在的人為風險包括以下幾點:①由于相關(guān)人員缺乏安全意識以及責任意識,在進行接替或者是輪班時,極有可能會出現(xiàn)誤操作的情況,與此同時,再加上相關(guān)的指令內(nèi)容不夠明確、人員調(diào)度不甚明了,從而導致電力調(diào)度運行出現(xiàn)了一定安全風險。②調(diào)度工作壓力比較大,工作內(nèi)容較為煩瑣,使得相關(guān)的調(diào)度人員很容易出現(xiàn)心理疲勞,進而造成了調(diào)度誤操作的情況出現(xiàn)。③很多人員往往會根據(jù)過往的工作經(jīng)驗來發(fā)布調(diào)度指令,反而忽略了實際情況,從而導致對故障的判斷不夠精準,在人為因素當中這是非常典型同時也是非常重要的一項。④誤送電對電力調(diào)度運行具有非常重大的影響,而導致誤送電的原因往往是由于管理制度不完善、具體的工作流程以及范圍不夠明確清晰。人為操作與電力調(diào)度當中的所有環(huán)節(jié)都有著密不可分的聯(lián)系,所以減少人為因素所造成的影響是目前階段確保電力調(diào)度運行整體質(zhì)量的重中之重。應盡可能地避免因為安全意識薄弱或者是專業(yè)技能方面的欠缺所導致的誤操作情況,操作人員在實際的工作中應當對具體的工序以及流程有明確的認知,而這也對相關(guān)人員的心理素質(zhì)與專業(yè)技能提出了更高的要求。
管理力度乃至管理工作等方面的欠缺也是電力調(diào)度運行當中的一項重大風險項。相關(guān)調(diào)度人員在實際的工作中對調(diào)度安全沒有明確的認知、在制度的執(zhí)行上無法做到合理規(guī)范、安全意識不足,這些因素都是引發(fā)安全事故的重大隱患。另一方面,在檢修工作上不夠規(guī)范,沒有做到計劃性的檢修,這就會導致相關(guān)人員的工作量越來越多,同時也會導致調(diào)度工作更為混亂,難以追溯問題根源。對于電力調(diào)度來說,所有電力調(diào)度環(huán)節(jié)之間聯(lián)系非常緊密,環(huán)環(huán)相扣,無論是哪一環(huán)節(jié)發(fā)生問題,都會對整體工作進度造成很大的影響。
加強對電力調(diào)度運行風險的重視也是其中的關(guān)鍵。在電力系統(tǒng)的運行中,一些管理人員對電力調(diào)度的運行風險認識不足,認為其風險不影響電力調(diào)度的正常運轉(zhuǎn),從而導致電力系統(tǒng)運行中可能出現(xiàn)問題,因此,要加強對電力調(diào)度運行風險的認識,要針對電力調(diào)度運行中的風險對管理人員進行宣傳教育,使其認識到調(diào)度運行風險對電網(wǎng)造成的影響,這樣可以提高調(diào)度運行人員的責任心,從而保障電力調(diào)度運行的安穩(wěn)性。同時,在電力調(diào)度運行中,操作人員如果操作失誤也會造成調(diào)度運行風險,這時要加強對操作人員進行職業(yè)責任的培訓,提高操作人員的責任感,使得操作人員在進行電力調(diào)度中要按照相應的規(guī)章制度和規(guī)范要求進行操作,避免出現(xiàn)因操作失誤而出現(xiàn)的安全事故,影響整個電力調(diào)度的運行管理,據(jù)此,在電力調(diào)度運行中,管理人員和操作人員要對電力調(diào)度的風險進行深入的認識,并提高自己的責任感,這樣才能在電力調(diào)度中才能按照要求操作,促進電力系統(tǒng)的安全運行
在電力調(diào)度運行風險的管控中,根據(jù)電網(wǎng)的運行實際情況制定其運行規(guī)章制度,使其管理人員能夠按照規(guī)范進行管理,從而保障調(diào)度運行的安穩(wěn)性。電力調(diào)度運行需要一套標準和要求進行管理,一方面要建立一套制度化的規(guī)章制度,從“嚴、細、實”三個方面對建立調(diào)度運行工作進行規(guī)范,這樣可以加強調(diào)度運行風險的管控;另一方面,要加強對電力調(diào)度運行的監(jiān)督,通過建立責任追究制,將運行管理的責任落實到每個管理人員的身上,如果調(diào)度運行中出現(xiàn)風險可以找到相應的責任人,這樣可以做到事事有章可循,避免電力調(diào)度運行風險管控工作流于形式,進而提高調(diào)度運行的效率和質(zhì)量。此外,在電力調(diào)度運行風險管控中,要對其管理人員進行考核和綜合評價,針對電力調(diào)度的危險點辨識、分析與預控等工作對管理人員進行績效考核和評價,這樣可以讓管理人員針對自己工作中的不足之處進行調(diào)整,并制定出切實可行而又行之有效的防范措施,以使危險防范工作落到實處。
隨著我國科學技術(shù)的創(chuàng)新與進步,在電力系統(tǒng)內(nèi)部也加強了自動化技術(shù)和數(shù)字化技術(shù)的應用,來提升電力系統(tǒng)運行平穩(wěn)性,提高調(diào)度運行效率。在平時工作中,依據(jù)安全管理體系要求,調(diào)整與優(yōu)化安全管理系統(tǒng)。電力調(diào)度運行管理部門還需結(jié)合單位發(fā)展的實際情況合理引入新技術(shù)。現(xiàn)階段,較為成熟的電力調(diào)度管理系統(tǒng)、技術(shù)分別為能量管理系統(tǒng)和變電站綜合自動化技術(shù)。前者是在廣域監(jiān)測系統(tǒng)前提下管控電力調(diào)度運行過程,發(fā)現(xiàn)問題后及時運行技術(shù)進行處理,隨時排除存在的安全隱患,降低事故發(fā)生率。后者可通過數(shù)據(jù)庫技術(shù)和計算機技術(shù)實現(xiàn)內(nèi)部數(shù)據(jù)共享,為運行管理數(shù)據(jù)提供精準性和可靠性。
加強對技術(shù)人員的培訓也是其中的重要環(huán)節(jié)。在電力調(diào)度運行的管理中,技術(shù)人員的操作水平和管理水平對電力調(diào)度的安全運行具有直接的影響,如果技術(shù)人員和管理人員的專業(yè)知識不夠會增加電力調(diào)度運行風險。因此,首先,要加強對技術(shù)人員的培訓,電網(wǎng)要聘請專業(yè)的人員對技術(shù)人員進行專業(yè)知識培訓,在進行培訓的過程中利用實例進行實戰(zhàn)演練,這樣可以讓技術(shù)人員在實踐中對自己的操作技術(shù)有一個客觀的認識,并針對其中的弱點進行提升,從而提高其技術(shù)水平;其次,在進行技術(shù)培訓同時需要建立一支屬于自己的技術(shù)管理團隊,在一些電網(wǎng)的調(diào)度運行管理中,由于大部分的技術(shù)人員年齡較大,對于一些創(chuàng)新的管理理念和技術(shù)無法實時學習和更新,這時電網(wǎng)可以引進一些年輕的技術(shù)團隊和管理人才,針對電力調(diào)度運行管理中的問題可以采用創(chuàng)新的方式進行解決,這樣可以為電網(wǎng)調(diào)度管理隊伍注入活力,提高整個電力調(diào)度運行管理團隊的質(zhì)量,建立一支高素質(zhì)和思維活躍的管理隊伍可以保障電力調(diào)度運行的安全。
電力調(diào)度安全運行是一項復雜、系統(tǒng)性的工作,相關(guān)工作人員應該具備細致、嚴謹和認真地工作態(tài)度,嚴格遵守相關(guān)規(guī)定。與此同時,還要加強各種安全防護措施,及時解決發(fā)生的事故,做好監(jiān)管工作,保證電力調(diào)度系統(tǒng)可以規(guī)范、安全運行,進而確保電網(wǎng)的完全穩(wěn)定運行。