新媒體下提高共青團文化吸引力、加強團組織凝聚力的探討

武瑩瑩 安徽中煙工業有限責任公司阜陽卷煙廠

共青團文化的吸引力關系到青年對其的喜愛程度，團組織的凝聚力關系到整個工作的效能。新時代是以互聯網為背景，它是一個激情澎湃的時代，也是信息彌漫、信息靈通的時代。因此如何科學地把握好新媒體、創新地發揮其積極作用是當今提升共青團文化和團組織的重要突破口。

一、新媒體的概況

新媒體是利用數字技術，通過計算機網絡、無線通信網、衛星等渠道以及電腦、手機、數字電視機等終端，向用戶提供信息和服務的傳播形態。從空間上來看，“新媒體”特指當下與“傳統媒體”相對應的，以數字壓縮和無線網絡技術為支撐，利用其大容量、實時性和交互性，可以跨越地理界線最終得以實現全球化的媒體。

二、新媒體對共青團文化和團組織的作用

青年的特性決定了共青團文化的建設離不開創新性，毛澤東同志曾用“四最一尤其”來概括青年：“青年是整個社會力量的一部分最積極、最有生氣的力量，他們最肯學習，最少保守思想，在社會主義時代尤其是這樣”。在新媒體下，以互聯網為推手，創新地將共青團文化和先進思想注入網絡這一牽引青年的重要領地，滿足青年的心理需求，維護其合法權益，進而科學地引導青年銳意進取。

在新媒體沒有出現的時代，青年對團組織舉辦的一些傳統活動在一定程度上覺得乏味，甚至不愿參與其中，這類情況有時是因為缺乏團組織凝聚力所造成的。凝聚力的形成并非一朝一夕，而應與時代背景相結合。只有了解青年的內心感受，清楚地知道他們對團組織的看法，才能創新性地與融合最新的吸引青年的產物相融合，發揮其積極作用。

三、創新地運用新載體

創新且靈活地運用新媒體是當前共青團實施工作的重要工具。搭建“線上、線下”互動的新模式、創建共青團文化的新媒體課堂、建立相應健全的新媒體等措施，取互聯網之長，進而完善共青團的文化、組織等能力。

（一）應用新媒體構建“線上、線下”互動宣傳新模式

青年對團組織的認知，離不開團組織的宣傳工作。新媒體的互動性、傳播性、時效性都強于傳統宣傳模式，新媒體的加入，對于青年快速普及共青團信息文化提供了新載體。例如，微信公眾號的“青年大學習”、微博、知乎等熱門軟件的線上穩固、線下具體的共青團活動。網上信息化時效快、范圍廣的特性，使網民更快地了解了共青團的最新信息。同時，在網上進行相應的問答、評論、調查等具體新環節，普及青年共青團知識外，使其也參與進來，讓更多青年關注此活動，形成良性的“線上、線下”互動宣傳新模式。

（二）開展新媒體共青團文化的新媒體課堂

新媒體的出現，有助于青年直抒胸臆，同時，需加大對其網絡輿論的疏導，這樣對及時弄清青年所思所想，收集和反饋相應的具體情況，將國內外具有意義的事件，以國家政策為軸開展網絡大課堂，高效、統一、專業地引領團員青年的思想動態。高效性體現在新媒體時代下，網絡課堂可以在第一時間做到發現問題，從理論知識上解決問題。統一性體現在新媒體課堂可以通過直播的方式，進行同時間的認識學習。專業性體現在以團員青年們以及廣大群眾可以通過新媒體在網上學習共青團課程，新媒體課堂的平臺、內容的傳播者和課程的施教者在國內外都具有專業性。

（三）建立健全的新媒體應用監管體系

新媒體傳播信息的速度極快，傳播信息的范圍極廣，傳播信息的群眾極多?，F如今團組織如何處理好鋪天蓋地、極具復雜的網絡平臺，是當今亟待需解決的問題之一。因而，團組織應在線上建立信息發布的管理機制，對其進行發布、考核的標準，再從中認真篩選出值得推送的重要信息給團員青年。此過程少不了團組織對新媒體應用的監管能力，其監管工作離不開具體操作員對共青團工作專業認知水平和自身網絡素質，提高工作人員甄別信息是否優質的能力，這樣才能使青年們在新媒體下真正地學有所獲。

四、結語

新媒體時代的今天，應避免新媒體對青年團員帶來的不利影響，同時也應抓住其帶來的機遇。青年本身思想較為活躍，傳統的方式使其產生一種乏味的感覺，而新媒體的加入，一方面，增加共青團文化的趣味性，提升了共青團文化的吸引力；另一方面，有助于團組織對的輿情應對能力，也進一步增強了團組織的凝聚力。