田曉霞
(山西省桑干河楊樹豐產林實驗局梁家油坊中心林場,山西右玉 037200)
山西晉北地區目前森林撫育主要對象為近二、三十年來生長起來的樟子松、油松和小老樹的混交林,針葉樹種大部分是幼齡林,通過森林撫育調整林分樹種組成,適當培育大徑材針葉樹,增強地區林業產業發展動力。
在森林撫育經營開始時,不僅要有科學的森林撫育經營技術作為支持,還需要相關的工作人員對所在區域的真實狀況進行充分的了解,根據真實的情況制定出合理的森林撫育經營計劃,記錄森林撫育經營中發生的問題,并進行細致分析,按照分析結果給出對應的修改對策,盡早的解決問題,確保森林撫育能夠按計劃順利進行。但實際上,多數林業生產部門并沒有非常重視森林撫育工作,對于人員的管理還沒有科學合適的管理措施,不能發現并盡快解決問題,從而使森林撫育工作質量難以把控,對日后森林的經營管理產生直接影響。
在開始森林撫育前,要精準編制作業設計,這是做好撫育工作的前提保證。設計人員不自己收集資料,全部照搬之前二類調查數據,不全面的對作業小班概查,調查標準地的選擇不具有較強的代表性,不能仔細全方位的調查小班因子,缺項漏項的問題時常出現;確定的撫育對象不夠準確,特別是在確定林分齡級時,與實際的林分狀況不相符,情況嚴重的還有分不清楚近熟林與中齡林、中齡林與幼齡林的區別;出現有些決定作為撫育區塊的地是不符合規格的未成林造林地的現象;還有的撫育區塊不根據林分實際情況綜合研判,不科學的確定森林撫育方式等現象時有發生[1]。
在檢查驗收工作中,相應的工作人員不認真履行檢查驗收的操作規程,實地驗收流于形式,抽樣地塊少,不能真實全面反映部分林分結構情況。
習總書記在十九大報告中明確指出“綠水青山就是金山銀山”,這一生態理念深入人心,各級政府對生態環境日益重視,林業工作生態效益日漸顯現,林業專業技術人員呈現出供不應求的現象。由于森林撫育經營對林業技術人員的要求比較高,而我省現階段有部分森林撫育項目工程實行招投標方案實施,部分中標企業對施工人員的專業技術培訓不是很到位,企業中林業技術人員專業性良莠不齊,造成撫育工作質量參差不齊,這也是目前森林撫育工作面臨的困難和短板。
通過制定科學合理的管理規章制度,加強對從業人員工作情況的管理,增強森林撫育的工作效率,以此來提高森林撫育的整體管理水平[2]。要從林局到林場,各級黨委從上到下高度重視森林撫育在森林經營中的重要作用,充分認識到通過撫育林分結構更加合理,林分生物多樣性得到極大豐富,加快林木生長,增加林地生產力,促進林農增收,使林業產業發展空間不斷壯大,因此林業生產的各級各部門要在森林撫育工作層層環節提高重視程度,從整體上加大對森林撫育經營的重視程度。
森林撫育工作最重要的部分就是規劃設計,這也是森林撫育的根本。一定要由具備相應專業技術的人員編制作業設計,依據上級下達的年度任務,再結合森林撫育工作技術規程和相關的技術要求,把實施單位總結的最新資源數據與1:1 萬地形圖作為基礎,再對設計區域進行深入研究,對林分現狀做全面概查和仔細的踏查,選擇有代表性的位置或機械布點的方式設置標準地。標準地面積為0.067hm2(1 畝),正方形,邊長為25.82m×25.82m,在坡度大于5°的坡面設置。選擇的標準地要具有較強的代表性,還能如實的反應該林分的結構情況,通常會把林分生長分布均勻的中等地段作為標準地,禁止將標準地設在林分生長旺盛或稀疏的地段,詳細的調查標準地內的各項因子,記錄準確的外業數據,依據調查總結的外業資料,制定相應適當的作業措施。作業小班中目的樹種的幼苗幼樹保存率小于80%或林地中含有大于25m2的林中空地,需對其進行補植,最常見的針葉補植樹種一般是樟子松。本地區常用的撫育方式主要有疏伐、透光伐、衛生伐等,針對情況復雜、單一撫育方式無法達到撫育目的的林分,應當實行撫育方式的配套組合,出于林地防火安全的需要,同時對目的樹種采取人工修枝,采取綜合撫育措施,精準科學的編制作業設計。
分管領導在森林撫育工作進程中,要時常深入撫育工作的生產一線,對撫育工作進行巡視與檢查,分管領導、生產技術人員以及作業人員要對作業的各個環節進行嚴格的把控,一旦出現問題要及時進行修正,作業任務結束后,實施單位對相關的工作人員進行組織,根據作業設計和森林撫育工作檢查驗收管理標準進行嚴格的驗收。驗收具體標準包括:涉及采伐作業嚴格按照設計要求限額采伐,不消耗蓄積。小班地塊是否符合作業設計小班地塊,實際面積核實率不低于作業設計面積要求的95%,采伐蓄積、公頃株數、撫育強度要控制在20%之內;平均胸徑要大于或者等于伐前的平均胸徑;郁閉度要與作業設計的郁閉度相符;目的樹種組成要和伐前樹種組成一樣,不能改變;標準地要建立備案制,填寫備案表,每塊標準地須在控制坐標點(西南角)埋設木質立樁,立樁斷面為方形,樁上應標注備案序號和坐標,立樁醒目,高度不低于100cm;標地數量要嚴格按小班面積1%比例設置。修枝割灌小班的檢測要符合割灌的標準要求,處理采伐后的剩余物品要采用平鋪、堆積或運出去等方法;楞場和集材道要保證無水土流失。有補植作業的小班要檢查株數、苗木質量是否達標、造林質量是否符合要求。將作業設計與驗收的實際數據進行細致比較,并及時的記錄備案,等待上級領導的檢查驗收。將工程質量與相關工作人員的報酬掛鉤,嚴格獎懲制度。森林撫育作業要全面徹底的做到不偷懶,不留死角。
提高森林撫育的質量,首先要提高相關人員的專業素質與能力。因此,在撫育開始之前,實施單位要對項目管理人員和施工人員進行現場培訓,從技術規程、設計指標、技術措施等方面手把手進行技術指導,始終做到先培訓后施工,等到員工可以熟練的掌握工作要領后,對其進行檢測,只有經過嚴格的考試才能夠上崗。專業技術人員一定要有相應上崗資質證,否則一律辭退,以增強從業人員的整體專業素質。在正式工作前,簽訂承包責任合同書,同時實施單位分管領導和技術人員要全程跟班作業,以便及時發現問題,解決問題,實施單位還要不斷的更新和引進最新的森林撫育經營技術,以便從業人員可以更好的掌握森林撫育經營技術,提高森林撫育的工作效率。
通過以上論述可以看出,解決現階段山西晉北地區森林撫育經營中的突出問題刻不容緩,精準施策,精細管理,高起點設計,高標準實施,扎實推進,這樣有利于森林撫育工程加快實施。培育高質量的林分,改善生態環境是我國社會發展的需要更是我們林業人矢志不渝的追求!