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推進(jìn)國有企業(yè)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的途徑與方法研究

2019-12-22 05:47:21蔡佳霖河鋼樂亭鋼鐵有限公司
新商務(wù)周刊 2019年24期
關(guān)鍵詞:標(biāo)準(zhǔn)化國有企業(yè)考核

文/蔡佳霖,河鋼樂亭鋼鐵有限公司

創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨支部是貫徹落實國有企業(yè)黨的建設(shè)會議精神,是基層黨支部組織力持續(xù)提升的重要路徑,也是國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要組織保障,要以標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為基礎(chǔ),優(yōu)化完善途徑、方法,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨縱深發(fā)展,實現(xiàn)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,不斷強(qiáng)化國有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo),為我國社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入新活力。

1 以問題為導(dǎo)向,在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中做到有的放矢

基層一線黨員多、工作開展涉及面廣是當(dāng)下國有企業(yè)黨支部呈現(xiàn)的主要特點。自黨十八大以來,國有企業(yè)基層黨組織的責(zé)任意識不斷強(qiáng)化,作用到實踐中的黨建工作體系也持續(xù)完善,黨支部建設(shè)以及黨員管理等層面都有明顯的成效,但在不同因素影響下,國有企業(yè)黨支部的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)仍然存在亟待解決的問題,比如,督責(zé)力度不夠、黨支部活動單一化、重業(yè)務(wù)輕黨建等現(xiàn)象依然存在。在這一背景下,我國要在聯(lián)系實際過程中了解國有企業(yè),做好摸底調(diào)研工作,在黨支部書記以及不同崗位黨務(wù)工作人員中開展形式多樣化的座談會,共同剖析國有企業(yè)黨支部標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)中呈現(xiàn)的各種問題,對共性問題進(jìn)行有效歸納、總結(jié),提出針對性的建議、措施、意見,并對其進(jìn)行合理匯總。以問題為導(dǎo)向,針對當(dāng)下國有企業(yè)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的具體要求,以完善黨支部組織建設(shè)、隊伍建設(shè)、黨內(nèi)活動、制度落實、基本保障為主要內(nèi)容,將“三會一課”、密切聯(lián)系群眾、民主評議黨員等組織制度落到實處,突出政治功能,強(qiáng)化政治引領(lǐng),抓基礎(chǔ),促規(guī)范,增活力,加強(qiáng)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),著力提升組織力,在黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)推進(jìn)過程中確保呈現(xiàn)的各層次問題得到有效解決,做到有的放矢。

2 落實宣傳與教育培訓(xùn)工作,在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)中推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

針對國有企業(yè)運營發(fā)展中黨支部各方面建設(shè)的實際情況,科學(xué)制定各個階段黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的目標(biāo),以目標(biāo)為引領(lǐng),認(rèn)真落實黨建工作“四同步”要求,及時建立、調(diào)整、充實黨支部,創(chuàng)新工作載體,建立活動陣地,制定標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作運行機(jī)制,強(qiáng)化黨支部班子建設(shè)、黨員教育管理等工作,成立專門的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,合理安排小組的成員,將宣傳教育工作落到實處,在統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)過程中全面推進(jìn)國有企業(yè)運營發(fā)展中黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。在此過程中,國有企業(yè)的基層黨組織要加強(qiáng)動員部署,召開針對性的會議,讓國有企業(yè)基層黨組織能準(zhǔn)確把握當(dāng)下基層黨支部在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)層面的具體要求,巧用現(xiàn)代化宣傳工具,在支部書記、黨員中大力宣傳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)內(nèi)涵、意義、作用、要點、任務(wù)等,使其從思想層面對其有全新而深入的認(rèn)識。在此基礎(chǔ)上,針對標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中呈現(xiàn)的問題,領(lǐng)導(dǎo)小組要定期開展不同形式的教育培訓(xùn)活動,讓廣大黨員在學(xué)習(xí)最新理論知識中深化把握標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的要求、內(nèi)容、方法、手段等,也可以通過微信群等現(xiàn)代互動平臺、“三會一課”等途徑,學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的工作手冊、實施方案,不斷夯實理論基礎(chǔ),在多層面實踐中圍繞標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行摸底自查自糾,整改自身短板、不足,不斷提升業(yè)務(wù)能力。

3 樹立先進(jìn)典型與示范引領(lǐng),深化企業(yè)文化建設(shè)

國有企業(yè)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中要通過多樣化路徑樹立先進(jìn)典型,營造良好的環(huán)境氛圍,確保黨支部以先進(jìn)典型為榜樣,對標(biāo)對表,向先進(jìn)看齊,作為日常工作實踐中的重要標(biāo)桿,以身作則不斷規(guī)范自身行為。同時,國有企業(yè)黨支部書記可以通過召開現(xiàn)場會、經(jīng)驗介紹等方式,向觀摩學(xué)習(xí)的不同崗位黨務(wù)工作人員介紹自身在工作實踐中的成功經(jīng)驗、做法,包括在互動、交流過程中分享自己在工作實踐中的心得體會,通過示范高效引領(lǐng)黨務(wù)工作人員,在借鑒學(xué)習(xí)中提高自身素質(zhì),大力宣傳先進(jìn)經(jīng)驗和優(yōu)秀典型、營造標(biāo)準(zhǔn)化黨支部創(chuàng)建比學(xué)趕幫超良好氛圍。在此過程中,國有企業(yè)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中要注重企業(yè)文化建設(shè),在二者協(xié)調(diào)統(tǒng)一中優(yōu)化完善標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的方法、手段以及途徑,提高標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)整體水平。

4 制定考核評價標(biāo)準(zhǔn),考核與監(jiān)督無縫銜接

國有企業(yè)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中要針對各方面實際情況,科學(xué)制定各項考核評價標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)在關(guān)鍵性業(yè)務(wù)、績效、民主評價等方面,注重企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和黨的建設(shè)高度融合,建立黨群績效管理考核體系,堅持黨支部黨建工作督導(dǎo)檢查,加強(qiáng)分類指導(dǎo)、精準(zhǔn)施策,及時發(fā)現(xiàn)、分析解決出現(xiàn)的問題,強(qiáng)化黨建工作考核結(jié)果應(yīng)用,將考核結(jié)果納入全員績效管理體系,促使黨支部的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平不斷提升,在發(fā)揮效能過程中全面推動國有企業(yè)持續(xù)發(fā)展。

總而言之,國有企業(yè)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是一項重要工作,具有基礎(chǔ)性、復(fù)雜性、長期性等特點,要在聯(lián)系實際過程中深入剖析黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)具體情況,在探索新途徑、新方法過程中持續(xù)改進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)質(zhì)量,增強(qiáng)黨支部的凝聚力,滿足新時期對國有企業(yè)基層黨組織提出的具體要求,在不斷實踐改革過程中客觀展現(xiàn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)特色,促使國有企業(yè)運營管理標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,為國企做強(qiáng)、做優(yōu)、做大提供可靠的組織保證。

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