文/王濤,寧夏銀星煤業有限公司
隨著我國經濟持續發展,國有企業不斷深化改革,經營模式發生轉變,逐漸成為自主經營、自我發展的個體。但在新環境與形勢下,國有企業紀檢監察工作面臨很多新的問題,結合“三轉”要求創新紀檢監察工作模式與方法,為國有企業健康發展保駕護航,本文就此展開論述。
隨著我國不斷提高對黨風廉政建設與反腐敗工作的重視程度,尤其是十八屆中央紀委三次全會以來,紀檢監察工作力度持續加大,有效遏制了國有企業內部存在的一些腐敗現象,樹立人民群眾對紀檢監察隊伍的信心。但部分腐敗現象依然嚴重,這些領域并未有效落實黨風廉政建設與反腐敗工作,中央紀委根據這一情況提出“轉職能、轉方式、轉作風”的工作新要求。
黨章對紀委工作有著明確要求,即“三項任務”與“五項經常性工作”,可以將其概括為監督、執紀、問責。紀委日常工作中要維護黨章與其他黨內法規,檢查黨的方針、路線等的執行情況,協助黨委推進全面治黨、強化黨風建設等。“三轉”工作明確黨章對國有企業紀檢監察工作的工作,并在日常生產經營工作中融入黨風廉政建設與反腐敗工作,推動企業健康可持續發展。
隨著黨和政府強化反腐工作力度,有效遏制大部分腐敗現象,使得人民群眾對反腐敗工作及黨的領導充滿信心。但部分國有企業少數領導干部將繼續進行“地下腐敗”,使得紀檢監察工作面臨新的問題。但整個過程中,黨委與紀委要保持足夠的反腐高壓態勢,全面落實“三轉”政策,持續推進我國反腐工作。這也是我國反腐事業發展的必然需求。
以前很長一段時間內,國有企業內部只重視經濟效益,忽視紀檢監察工作的重要性,少數主要領導者存在思想誤區,并未意識到國有企業經營管理中紀檢監察工作的重要性。實際中存在忽視紀檢監察工作,不重視黨風廉政建設,并未全面系統的學習政治理論,同時不能及時了解與掌握關于從嚴治黨的新精神與新理論等,使得企業內部路是“兩個責任”工作不到位,支持紀檢監察工作的力度不足,存在消極應對與形式主義的情況。
現階段國有企業內部的紀檢監察干部存在兼職情況,甚至有的干部身兼多職,無法抽出時間掌握理論知識與政策,并未意識到自身工作的重要性,覺得自己和一般干部一樣,工作過程中存在不分主次、應付的情況。同時,紀檢監察干部缺少系統專業的培訓教育,無法正確看待紀檢工作,不能理解紀檢監察的紀律性與獨立性,影響到相關工作的開展。此外,紀檢監察部門工作方法單一、傳統,不能及時研究新問題與新情況,工作中存在走過場的情況。
目前國有企業紀檢監察部門中的干部大多由本級黨組織任命,即便通過上級黨組織任命,工作過程中也要接受本級黨組織的領導。這種人事關系不獨立的情況,使得紀檢監察部門開展一些重要決策部署、重大問題調查時容易受到本級黨組織影響,無法發揮自身獨立監督的作用。造成國有企業內部很多紀檢部門依然停留在轉發通知、宣傳教育、整理材料及應付檢查上,偶爾監督檢查工作開展也存在“報喜不報憂”的情況,查不出任何問題。
4.1.1 提高紀檢部門的地位
轉變領導體制,從黨內部與行政法律層面上明確對紀檢監察部門的共同領導,并分清主次地位。明確紀委職責與地位,可以提高紀檢部門負責人的職級,與同級別相比略高一點,保證紀檢監察工作的順利開展。同時,紀檢工作人員需要得到相應的待遇與福利,與其他部門等同。
4.1.2 發揮教育監督的職能
國有企業紀檢監察工作不能僅依靠紀檢部門開展,需要企業內部各部門配合落實黨風廉政教育,形成黨委、紀委與各部門配合的良好局面,全面開展紀檢工作。組織職工干部監督紀檢工作,形成良好的企業作風。此外,保證領導干部群體的整體純潔性,提高對腐敗行為的懲治力度。
4.1.3 創新部門監督的方式
改變以前責任劃分不清楚的紀檢工作模式,明確各方面職責,紀檢工作重心應該落在每個部門依法履行職責。監督時要結合黨建監督與行政監察兩種模式,發揮紀委委員與黨風廉政監督員的作用,全面調動其工作積極性。可以選擇一些政治過硬與精通業務的黨員。
強調提高黨的自我凈化能力,并在完善自我監督的基礎上還原群眾對黨的監督,并以此為目標健全黨和國家的監督體系,最大化實現國家監察體制改革范圍的最大化,基于政治手段發現問題及時震懾,通過上下聯動的架構對政府監督網絡框架進行整合,使得反腐敗問題無處遁形。還提出反腐敗工作立法,推動國家治理體系進入現代化。
保證落實從嚴治黨,根據習近平總書記的要求,將黨的政治建設放在首位,堅持黨中央權威與集中統一領導,與黨中央保持一致,奪取反腐敗斗爭的最終勝利。做好作風建設,堅持以人民為中心,強化群眾觀念與感情,夯實黨執政的群眾基礎。持之以恒,正風肅紀、懲治腐敗、秉承老虎蒼蠅一起打的原則,全面認識黨面臨的執政風險、改革開放的考驗、市場經濟風險、外部環境的考驗,意識到黨面臨的精神懈怠的危險、能力不足的危害等,堅持戰略定位,全面推進紀檢監察系統,從嚴治黨。
總之,“三轉”工作落實背景下國有企業紀檢監察工作,要結合部門工作任務明確建設方向。國有企業紀檢監察部門堅持黨的領導并遵循相關要求,全面推進黨風廉政建設,重視反腐敗工作。希望通過本文論述,為類似研究提供借鑒,全面提升國有企業紀檢監察工作質量。