淺談學生會新宣工作的認知與感想

曹魁 武燕

摘要：新媒體和新宣部兩大媒體平臺是學院緊跟時代步伐，傳播學院團學工作動態，傳遞贛師校園正能量和開展大學生思想教育以及輿論引導的一個新陣線。現如今網絡平臺的信息推送功能非常強大，它能夠將信息迅速的傳送到每個人，新媒體和新宣部作為學院團委的宣傳渠道，必須將其發展好、建設好。

關鍵詞：學生會;新媒體;宣傳工作

本人在任職學院新媒體宣傳中心期間，較圓滿的完成了既定的各項工作任務，但在創新和突破方面仍存在著許多問題，以下就內部存在問題的進行描述與建議，淺談學生會新宣工作的認知與感想。現如今網絡平臺的信息推送功能非常強大，能夠將信息迅速的傳送到每個人。學院微博、微信是學院推送團委各種活動的宣傳渠道，雖然能夠將各項工作完成，但存在一些問題：沒有充分利用好微博平臺的宣傳作用;微博的更新頻率沒有得到保障，使用率少;微博發布的內容太過于單一和死板，無法讓廣大師生參與進去和服務于師生;微信推送沒有時效性，無法按時將最新活動內容進行預告和更新;微信平臺上師生之間互動較少，未調動同學們的參與度;微信推送內容不夠新穎，推送技術熟練度不夠，內容過于單一導致同學們的關注度不夠。

在工作中，新宣部一直在為引導正確的校園文化方向而不斷努力著，用積極熱情的態度認真對待每一次的工作任務，但由于新宣部的性質是用文字和圖片將活動更好的展現在全院師生面前，從而也將學生會的整體面貌展現給大家，就更加定義了這是一項重要的任務，對工作質量要求相對也高。因此，目前存在以下不足：新聞稿不夠精簡，質量有待提高;新聞稿寫作能力不強，無法在短時間內寫出一份合格的新聞稿;攝影技術不夠，活動照片質量模糊，沒有清晰的構圖;宣傳海報缺乏時效性，繪圖、書法技巧需要加強訓練。

就以上存在的問題，提出以下建議：首先要加強培訓，抓好隊伍建設。隊伍建設前期應該開展一系列培訓，培訓內容包括“簡單辦公操作”、“微信公眾號編輯技巧”、“攝影技巧”、“新聞稿寫作技巧”、“管理培訓”、“演講培訓”以及開展思想教育，培養一批綜合實力強勁的學生干部，更好的服務于師生。

其次要完善部門內部的規章制度，抓工作作風轉變。排查作風建設方面存在的“懶”、“散”、“浮”、“慢”、“粗”等五大問題，針對存在問題，著力倡導三大作風，加強內部管理，制定相應的規章制度，提高委員和部門負責人間的工作積極性和工作質量，加強團委學生會的整體工作態度，同時設立“獎懲”制度，以開展學生干部帶頭作用活動為載體，著力推動學生會作風轉變，抓好每一個學生干部的精神狀態。

在這個過程中，還要細化部門的工作事項。每一次活動的成功舉辦，每一次活動的收獲，其背后都充滿了艱辛與感動。各部門要建立自己的云盤，將活動中獲得的經驗和不足詳細記錄在工作期間的各項活動，上交相應的活動策劃、活動總結和工作建議，以便之后工作更好的展開。同時要加強部門間的溝通協作，更好的帶動大家的積極性和參與率，要鼓勵各部門成員間的互動，了解各部門間的工作事項，大家凝聚一起共同出謀劃策，互相協助工作的開展。最重要的一點是開創獨特、創新活動。