著力打造氣順勁足的干事創業環境

張玉穎

當前，國防和軍隊建設站上新的歷史起點，實現黨在新時代的強軍目標、加快全面建成世界一流軍隊、履行“四個戰略支撐”使命任務，對新時代干部隊伍的干勁激情、素質本領、擔當作為提出了新的標準和要求，迫切需要各級認真貫徹軍委《關于進一步激勵全軍廣大干部新時代新擔當新作為的實施意見》，著力打造氣順勁足的干事創業環境，切實把干部隊伍建設得更有理想、更有力量、更有干勁。

一、堅持在深化理論武裝中濃厚政治環境，著力引領干部夯實強軍報國的思想根基

濃厚的政治環境，有利于黨的方針政策、部隊的條令法規廣為宣傳、全面落實。當前，要針對少數干部存在的動力不足“不想為”、能力不足“不會為”、擔當不足“不敢為”的問題，充分發揮創新理論鼓舞人、激勵人、引領人的作用，緊扣目標堅定理想信念、緊跟形勢強化思想教育、緊貼戰場培育戰斗精神，筑牢干部隊伍強軍報國的思想根基。

一要強化理想信念教育。要把理想信念教育作為思想政治建設的根本任務，堅持不懈地用習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平強軍思想武裝官兵，用革命前輩對理想信念矢志不渝、對革命事業鍥而不舍的革命傳統教育激勵干部，切實擰緊思想和行為的“總開關”。要結合學習黨的創新理論，著眼實現中國夢、強軍夢，引導干部堅定“四個自信”，自覺做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和踏實實踐者，不斷把新時代強軍事業推向前進，堅決完成黨和人民賦予的新時代使命任務。

二要強化使命職能教育。使命呼喚擔當，使命激發責任。要結合部隊擔負的使命任務，認真學習習近平強軍思想，深刻領會習主席、中央軍委關于大抓練兵備戰的政治考量和戰略意圖，結合部隊開展“不忘初心、牢記使命”“傳承紅色基因、擔當強軍重任”主題教育，引導干部充分認識當今世界并不太平、安全威脅不斷、我周邊安全態勢復雜多變等問題，牢固樹立當兵打仗、帶兵打仗、練兵打仗思想，時刻繃緊備戰打仗這根弦，自覺做到居安思危、以備止戰。

三要強化戰斗精神培育。教育引導干部深入理解戰爭的政治屬性，善于從政治上思考處理問題，堅決破除“不可能打”的麻痹思想、“輪不上我”的僥幸心理、“練而不實”的懈怠情緒，激勵干部始終保持戰爭離我們不遠、戰爭隨時發生的臨戰姿態，確保部隊練兵備戰各項決策方案都能夠落地生根。同時，要針對練兵備戰中少數干部可能出現的練不好、打不準、跟不上、訓不了等情緒和心理，適時跟進談心，輔之心理疏導，化解消極情緒，確保廣大干部始終保持飽滿的練兵熱情和昂揚的戰斗精神。

二、堅持在常態練兵備戰中塑造戰場環境，著力引領干部提升履行使命的能力本領

習主席在中央軍委軍事工作會議上強調，要把備戰打仗指揮棒立起來，把抓備戰打仗的責任擔當立起來。這就要求我們始終繃緊練兵備戰這根弦，積極塑造戰場環境，研究戰爭態勢，激勵干部隊伍始終堅持戰斗力這個唯一的根本的標準，做到中心居中、主業主抓，聚焦戰場、提升本領，當好軍隊建設的記錄者、實踐者、推動者。

一要營造學習強能氛圍。堅持以“學、研、訓、考、評”活動為牽引，幫助干部彌補知識弱項、能力短板、經驗盲區，全面提高適應新時代、實現新目標、落實新部署的能力。著眼聯合作戰新體制、敵情發展新變化、決戰決勝新目標，加強軍事信息化知識學習、戰法訓法研究、新裝備新技能培訓，并通過嚴格的考核考評，切實把懂指揮、會訓練、有素養的打仗型人才選出來、用起來，大力營造“謀戰者留、能戰者用、勝戰者上”的良好氛圍，激勵廣大干部一門心思謀戰、聚精會神研戰、全力以赴備戰。

二要完善訓練強能舉措。廣泛開展練兵大比武活動，讓干部在實踐中砥礪品質、增長才干。注重嚴格訓練標準，堅持實戰實訓、聯戰聯訓、按綱施訓、從嚴治訓，在新訓練法規施行、體系對抗、遠海遠洋訓練、常態化護航以及群眾性練兵比武競賽中練就勝戰本領，著力提升部隊基于網絡信息條件下的聯合作戰能力、綜合保障能力。注重加強實踐歷練，在重大演訓活動、基層一線、艱苦環境和急難險重任務實踐中培養鍛煉干部，優化干部成長路徑。注重加強崗位交流，有計劃地選派干部開展專業化培訓，選派干部到戰區和上級機關掛職鍛煉、開闊視野，對關鍵領域、重點崗位干部實行點名調訓，提高干部軍事專業思維和軍事專業素養。

三要樹立實戰強能導向。堅持在練兵備戰第一線和重大軍事行動中鍛煉和考驗干部，培養廣大干部強軍打贏、擔當作為的本領能力。要充分利用日常戰備、演習演練、執行任務等演訓時機，引領干部以練不明白誓不休的鉆勁、越是艱苦越向前的闖勁、技不過硬不撒手的韌勁，直面困難、破解難題。要引導干部把練戰術與練思想、苦練與巧練結合起來，以自身的模范帶頭作用感染官兵，激發官兵練就敢打仗的勇氣、能打仗的膽氣、打勝仗的霸氣，確保一聲令下隨時拉得出、上得去、聯得上、打得贏。

三、堅持在弘揚新風正氣中營造斗爭環境，著力引領干部培樹勇于擔當的品行修養

習主席反復強調，領導干部要發揚斗爭精神，增強斗爭本領，要敢于斗爭、善于斗爭。當前，形式主義、官僚主義還不同程度存在，有的驕傲自滿、貪圖享樂，有的奉行好人主義和庸俗關系，對歪風邪氣、腐敗現象不敢批評、聽之任之。黨員干部要有效應對這些挑戰、解決這些難題，必須喚醒斗爭意識，發揚斗爭精神，勇于擔當作為。

一要勇于向慣性思維發力。引導干部自覺踐行“三嚴三實”，不斷增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力，習慣在受監督和約束的環境中工作生活。領導干部要切實發揮“關鍵少數”的“關鍵作用”，堅持言教與身教相統一，帶頭履職盡責、擔當作為、承擔責任，以擔當帶動擔當，以作為促進作為。黨組織要為擔當負責者擔當負責、做干事創業者的堅強靠山，全面歷史辯證地看待干部，大膽使用個性鮮明、堅持原則、敢抓敢管、不怕得罪人的干部，大膽使用關鍵時刻豁得出來、沖得上去的干部，大膽使用默默無聞打基礎、干實事的干部，鮮明地立起重實干重實績的用人導向，努力匯聚起推進強國強軍偉業的磅礴力量。

二要善于向作風頑癥出招。進一步加大對形式主義和官僚主義的整治力度，強化典型帶動，注重從不同層面挖掘選樹擔當作為的優秀典型，在干部身邊樹立看得見、摸得著的榜樣和標桿，激勵和引導廣大干部見賢思齊、比學趕超，自覺把高標準履職盡責作為基本要求，工作中時刻不忘肩負的神圣職責，勇挑打贏重任。自覺做到面對重大原則問題立場堅定、旗幟鮮明，面對改革發展深層次矛盾問題迎難而上、攻堅克難，面對急難險重任務豁得出來、頂得上去，面對各種歪風邪氣敢于較真、敢于碰硬。

三要敢于向和平積弊宣戰。和平積弊是練兵備戰的頭號敵人。少數單位在聚焦練兵備戰這個主責主業上，還存在著執紀標準不嚴格、對違規違紀現象問責不到位等問題。紀檢監察部門要肩負起監督檢查職責，加大訓練監察問責力度，緊緊圍繞練兵備戰這個中心任務，本著對戰斗力負責、對干部成長進步負責的精神，按照真難嚴實的實戰化標準要求，適時認真地加強現場監督檢查，嚴查嚴糾議訓議戰不落實、訓練演習搞花架子、訓練考核走過場等問題，切實通過訓練問責，問出合力、問出動力、問出戰斗力，使和平積弊真糾治、主責主業真回歸、打仗能力真提升。