馮麗婷
恒大地產集團蘭州置業有限公司 甘肅蘭州 730050
目前我國正在發展中,各方面的發展都非常快速,土木工程建筑是目前發展的新時期產物中最受人們重視的產物之一,它對我國經濟的發展以及基礎設施建設有著直接的影響關系,我國土木工程建筑的施工特點與其他工程組織結構存在一定差別,土木工程建筑施工在施工過程中的每一個施工環節都相對比較獨立,所以整個土木工程建筑的施工要求施工人員的施工技術必須要具有更高的專業性,而且必須以統一的施工組織理念為基礎開展施工工作,每一個施工環節都要按照明確的施工要求進行,必須要精準掌握施工性質,在這種情況下就需要施工團隊必須擁有良好的默契,才能保證土木工程建筑施工質量。
土木工程建筑是一個比較獨立的工程,其具有較強的固定性、流動性、多樣性以及合作性和綜合性。其中固定性是因為土木工程建筑的穩定性比其他建筑物高,在施工過程中只能在固定區域內進行,一旦開始施工,則不能輕易改變施工位置;流動性并不是指整個工程位置出現流動,而是在施工區域內和施工的人員進行流動,也就是說無論在哪個地方施工單位和人員都能夠接收相關的施工任務;土木工程建筑技術的多樣性是指施工單位不同,其所進行的施工任務也存在一定差距,施工環節也不相同;土木工程建筑具有合作性和綜合性是因為整個土木工程的獨立性較強,在施工過程中都是不同的施工單位完成每一個環節,因此每個施工單位之間必須進行良好的溝通與交流,保證更好的合作關系,才能夠讓整個工程在限定的工期內完成[1]。
首先應該充分認識在技術發展和工程效率提升中創新的積極作用,并且強化自身的思想意識,這樣才能更好保證技術創新。因此,工程管理人員要想實現良好工程建設、技術的改良和優化,就需要樹立積極的技術創新理念。在實際工作中,工程管理人員也要加強工程方面的理論學習,了解創新的基本概念,并具備一定的基本素養,來為技術創新奠定基礎。在平常的工作中,工程管理人員也要多對時下工程中遇到的問題積極思考,培養自身關于創新的意識,也為后期技術的創新做好準備[2]。
創建專門的創新管理團隊,不僅可以實現創新好的管理,對于土木工程技術的創新起著推動作用,為了能夠保證創新資金的穩定運作,提升創新工作的有序進行,更應該通過專門的創新管理來維持秩序。新的團隊建設能為工程人員樹立標榜,讓他們能夠不斷創新,不斷進取,實現對團隊建設的革新,降低工作負擔,在輕松有條不紊的情況下讓工作能夠穩定進行。在工作中,創新管理團隊可以對工作人員進行培訓學習,學習如何創新,為實現創新團隊建設奠定基礎。在培訓過程中,優化技術改革,增強人員的工作能力,實現培養創新人才。在技術創新中,不斷優化和完善不足之處。所以工作人員對創新團隊建設嚴格把控,加大對人才錄用的要求,從而實現創新管理團隊的建立,為提升土木工程建設帶來有效的實施。
在施工的過程中,為了提高工作效率與工作質量,工程部門一定要重視工程技術的創新,通過對自身管理機制的改進和優化,增強技術創新機制對于創新管理的約束作用。對此,工程部管理人員應該從以下幾個方面著手技術創新機制的建立和完善:第一,建立健全人員管理機制,對工程人員在工作期間的各種行為進行必要的規范,避免一些不適宜行為的發生和出現,以免對技術創新產生負面影響;第二,建立健全員工獎勵機制,凡是為技術創新作出貢獻的人和事都值得給予相應的物質或者精神獎勵,以此來刺激員工積極性,提升創新質量。所謂的獎勵,具體說來既可以是金錢獎勵,又可以按照員工個人能力的大小進行職位升遷。
混凝土施工技術的影響因素是比較多的,要針對這些因素,還需要進行全面有效的控制,同時要積極采用切實有效的措施和手段,才可以起到好的作用。通過有效控制混凝土的配置比例,提升拌制混凝土的整體效果,提高混凝土的澆筑和養護的一定質量,能夠更好的推動實行混凝土施工技術,提升混凝土工程的施工效果,保證及提高土木工程的總體工程質量。還需要注意的就是,在開展混凝土施工技術作業的過程中,需要從施工現場的實際情況出發,注重施工過程中每個細節問題,采用健全的施工方式以及必要的手段,這樣才能夠做到工程建設順利的完成[3]。
隨著社會經濟的不斷發展,人民的生活水平和生活質量不斷提高,因此對建筑行業的施工要求也越來越高,土木工程建筑施工是目前一類新型的建筑施工類型,能夠推動我國國民經濟的進一步發展,也有著較好的發展前景和價值,因此在現代社會中應該應用更加科學和先進的施工方法和施工知識不斷創新土木工程建筑施工技術,從而真正體現綠色環保發展的理念,讓我國土木工程在建筑施工中做到真正的節能,不斷提高土木工程建筑的質量,為我國人們建設出更加舒適和安全的生活環境,也在一定程度上滿足我國現在的生態需求,最終實現我國社會的可持續發展目標。