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小學班主任工作之我見

2019-11-27 19:50:44陸瑞民
讀與寫 2019年18期
關(guān)鍵詞:后進生班主任教育

陸瑞民

(吉林省柳河縣安口鎮(zhèn)五人班學校 吉林 柳河 135300)

班主任是班級的組織者與管理者,是一個班級的靈魂,班主任在學生全面健康成長的過程中起著導師的作用。但是,因為班主任工作辛苦、繁雜、責任重大、工作難做。班主任的班級管理工作需要具備藝術(shù)性,拉近與學生之間的關(guān)系,從而提高班級管理的效率和質(zhì)量,促進學生健康全面發(fā)展。為此,筆者結(jié)合工作實踐談談如何做好小學班主任工作。

1.創(chuàng)新班級管理理念

隨著改革開放的不斷深入,各種文化的交流不斷增加,社會信息環(huán)境也出現(xiàn)了新的變化,除了教師和書本是信息來源外,電影、電視、網(wǎng)絡、刊雜志都是學生易接觸到的信息源。這些不僅豐富了學生的視野,也使學生的思想復雜化。小學生辨別是非能力較差,抑制力薄弱,模仿力極強,他們很容易受外界不良因素的影響,產(chǎn)生各種各樣的問題,如上網(wǎng)、交友、吸煙、逃課等現(xiàn)象在農(nóng)村學校開始蔓延。再加上農(nóng)村孩子的家長大部分素質(zhì)不高,不能給孩子們正確引導,家長對孩子們的學習不抱希望。在新的社會背景和教育要求下,班主任應時刻注意外界不良因素對學生的影響,不僅要了解每一個學生,還要了解學生的家長及外界環(huán)境,了解社會發(fā)展的基本狀況,把握社會發(fā)展的基本趨勢,加強新的教育理論的學習,使自己的思想認識發(fā)生轉(zhuǎn)變,并將新的教育理念轉(zhuǎn)變成自己的班級管理信念。

2.為人師表,率先垂范

孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。班主任作為班級工作的組織者、管理者,在提高學生們的綜合素質(zhì)和培養(yǎng)情緒方面起著至關(guān)重要的作用。在學校里,班主任與學生相處的時間最長,對他們的影響最大。因此,班主任在教育工作中要時刻規(guī)范自己的行為,樹立好榜樣,提高自身素質(zhì),真正做到為人師表,以良好的形象率先垂范。在實踐過程中,要求學生們做到的,班主任要帶頭去做到:要求學生們講文明禮貌,自己首先要做到禮貌對待每一個學生;教育學生熱愛勞動,自己就要和學生一起參加勞動,用自己的實際行動去教育學生,影響學生。

3.尊重學生的人格

關(guān)愛學生,首縣要尊重學生的獨立人格,哲學家愛默生說過:教育成功的秘訣在于尊重學生。當班主任要尊重學生的人格,才能從本質(zhì)上熱愛學生,教育教學和管理工作才能取得成功。班主任要在學生心目中樹立示范地位,就是要尊重學生的人格,善待每一位學生,使師生關(guān)系平等,激發(fā)學生的自我肯定意識。民主、平等是現(xiàn)代師生關(guān)系的重要標志和特點。民主、平等的師生關(guān)系,既能發(fā)揮班主任的引導作用、教育作用,又能調(diào)動學生的積極性、主動性。師生關(guān)系融洽,能使班級氣氛活躍,工作取得良好的效果。

4.細處關(guān)愛,親近學生

愛,是教師職業(yè)道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生。工作中,我努力做到于細微處見真情,真誠的關(guān)心孩子,熱心的幫助孩子。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收獲的必定是孩子更多的愛!我常想,一個班主任要帶好這些孩子,首先要當個好媽媽,要像他們的媽媽一樣愛他們,和他們一起做游戲,談心,這樣,孩子們跟我親熱起來了。我還采用各種方法來激勵孩子們的積極性,表現(xiàn)好的孩子我會獎勵他們小花、學習用品,口頭表揚,有時會摸摸孩子們的頭,或者給他一個擁抱等。雖然這些舉動在成人眼里是那么的微不足道,可是在孩子的心中卻產(chǎn)生了巨大的漣漪。經(jīng)常有家長和我說,自己的孩子回家以后是那么激動、興奮,還說下次還想得到這種獎勵。

5.充分發(fā)揮學生的主體作用

現(xiàn)代社會是一個競爭的社會,如果不思進取就會被社會所淘汰。由于學生之間存在很大的參與性,班主任應該為每一個學生創(chuàng)造發(fā)展的機會,充分挖掘?qū)W生的潛能,調(diào)動學生學習和工作的積極性和主動性,為創(chuàng)建良好的班集體奠定基礎。比如,在選拔班干部的時候,要讓學生公平競爭,通過演講、辯論等形式確定最佳人選。這樣選出的班干部在學生心目中更有威信,更具有號召力和影響力,更容易說服學生,和其他學生產(chǎn)生共鳴,從而創(chuàng)設一個健康、和諧的班集體。總之,班主任要充分發(fā)揮學生的主體作用,使每一個學生都成為班級的管理者,增強學生的主體意識,調(diào)動學生工作的積極性,為班級出謀劃策,盡職盡責,使班級的各項工作做得有聲有色。

6.重視后進生的轉(zhuǎn)化工作

我們所指的后進生一般是班級中不遵守紀律、聽課不認真、學習不刻苦、成績不理想的學生,如果班主任對這部分學生放手不管,任由他們自由發(fā)展,長此以往,就會影響到班級管理,并且對他們的心理造成嚴重傷害,導致他們產(chǎn)生厭學情緒、逆反心理、封閉心理等,不利于學生身心健康發(fā)展。為此,班主任要根據(jù)學生的心理特點實施有針對性的思想教育,如針對有自卑和封閉心理的后進生,教師要多鼓勵和表揚他們,給他們講一些成功人士在困難面前積極進取的例子,或者挖掘我們身邊的實際例子,讓他們理解“失敗乃成功之母”這句話的道理,以樹立學生的自信,激發(fā)他們克服困難的勇氣。針對有逆反心理的后進生,教師要挖掘他們身上的閃光點,采取正面教育的方法,激發(fā)他們學習和工作的積極性,以優(yōu)點克服缺點,促進其向好的方面發(fā)展。每一個人都有值得肯定的地方,后進生也是如此,他們的成績差,并不代表他們一無是處,他們也有自己的特長和才華,班主任一定要努力挖掘他們身上細小的優(yōu)點,然后用放大鏡進行放大,讓他們獲得成功的心理體驗,從而產(chǎn)生樂于進取的潛在動力,實現(xiàn)從量變到質(zhì)變的突破。

最后,班主任工作并不是一件簡單的事情,但只要像春風細雨一樣,用我們的愛心,用我們的熱情,用我們的毅力,耐心細致地做好每一個學生的工作,因材施教,持之以恒,祖國的花朵會開得更加鮮艷。

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