■楊 梅 張宏瑋/新疆建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
本研究主要以新疆某職業(yè)技術(shù)學(xué)院為個案研究對象,對該學(xué)院的中職生進(jìn)行調(diào)查。該校共有在校生 6784名,其中中職生569 名。該校共有教職工405名,學(xué)院主要開設(shè)的專業(yè)有建筑施工、工程造價、建筑裝飾、建筑給排水等與建筑行業(yè)息息相關(guān)的專業(yè)。該校的畢業(yè)生主要就業(yè)方向?yàn)榻ㄖ袠I(yè)。
本次調(diào)查主要采用了問卷調(diào)查法和訪談法,并輔之以簡要的觀察法。本次調(diào)查共向?qū)W生發(fā)放問卷400 份,一年級學(xué)生 100 份, 二年級學(xué)生200 份,三年級學(xué)生100份。在學(xué)校老師和學(xué)生的共同配合下,共收回問卷387 份,回收率和有效率達(dá)到96.75% 。共訪談在校教師5名。針對教師的訪談提綱主要涉及以下三個問題:(1)您認(rèn)為當(dāng)今中職生的普遍特點(diǎn)是什么,他們在職業(yè)素養(yǎng)方面存在哪些問題?(2)你認(rèn)為產(chǎn)生這些問題的原因是什么?(3)對于提升中職生的職業(yè)素養(yǎng)您有什么好的建議?
根據(jù)對該院學(xué)生的問卷調(diào)查和對相關(guān)教師的訪談,我們發(fā)現(xiàn)建筑類中職生在職業(yè)素養(yǎng)方面存在如下方面的問題:
通過對任課教師的訪問了解到,中職生是免試入學(xué),入學(xué)前中考成績普遍偏低。而學(xué)生進(jìn)入學(xué)習(xí)要求相對較低的職業(yè)院校之后,成績依然很不理想,有的學(xué)生甚至出現(xiàn)一個學(xué)期掛科7-8科的現(xiàn)象,雖然成績不代表一切,但是如果成績過低則反映出學(xué)生在學(xué)習(xí)素養(yǎng)方面的欠缺。而中職生自身的學(xué)習(xí)素養(yǎng)的欠缺在很大程度上會制約其職業(yè)素養(yǎng)的形成和發(fā)展,經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),學(xué)生學(xué)習(xí)素養(yǎng)欠缺這主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、學(xué)習(xí)興趣不足
在“你對所學(xué)專業(yè)是否感興趣”一題中, 11.6% 學(xué)生表示不感興趣, 41.7%學(xué)生表示說不清。愛因斯坦曾經(jīng)說過:興趣是最好的老師。當(dāng)學(xué)生對學(xué)習(xí)充滿興趣時,會積極主動的去探索學(xué)科之間的規(guī)律和聯(lián)系,會認(rèn)真聽課,會努力尋找理論和實(shí)踐之間的關(guān)系。相反,如果學(xué)生學(xué)習(xí)興趣低下,則會出現(xiàn)被動學(xué)習(xí)的情況,并且學(xué)習(xí)效率低下。通過對任課教師的訪談發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的中專生在課堂上的表現(xiàn)令人堪憂,70%的學(xué)生在課堂上玩手機(jī),20%的學(xué)生在課堂睡覺或是和同桌竊竊私語,只有10%左右的學(xué)生可以認(rèn)真聽課。顯然,絕大部分的學(xué)生學(xué)生學(xué)習(xí)興趣嚴(yán)重不足。在我國,就讀于中職學(xué)校的學(xué)生絕大多數(shù)是當(dāng)前教育的犧牲品,他們在當(dāng)前的教育評價體制下被認(rèn)為是“失敗者”,試問在這樣狀態(tài)下的學(xué)生會對學(xué)習(xí)產(chǎn)生多大的興趣,從而也就很難在調(diào)動起他們對學(xué)習(xí)的積極性。
2、學(xué)習(xí)習(xí)慣欠佳
在“如果在自學(xué)時碰到難題你會怎么辦”一題中,雖然21.7%的 學(xué)生選擇自己查資料(書報,電視,電腦等),34.9%學(xué)生選擇請教老師??墒窃诠P者在自己的任教過程中發(fā)現(xiàn),在給學(xué)生布置完作業(yè)之后,30%的學(xué)生會選擇等其他同學(xué)寫完之后,自己直接抄答案;而在課堂教學(xué)的過程中,鮮有學(xué)生會做筆記,不知道聽課的重點(diǎn)和難點(diǎn)在哪里,同時,缺乏獨(dú)立思考的精神,不愿意動腦去思考一些比較復(fù)雜的問題。大量研究表明,學(xué)生之間的智商差異并不顯著,但是,學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)方法的養(yǎng)成卻會導(dǎo)致學(xué)生之間學(xué)習(xí)成績的顯著差異。這說明,中專生在初中和小學(xué)階段并未養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,這些都直接影響了學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。
3、學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確、學(xué)習(xí)動機(jī)不足
在對學(xué)生進(jìn)行的訪談中問道:你為什們選擇這個專業(yè)?相當(dāng)一部分的學(xué)生會說,我家人給我選的或是我哥哥姐姐就是從建院畢業(yè)的,所以我也要上這個專業(yè);那你自己對專業(yè)是否感興趣呢?50%的同學(xué)學(xué)選擇不感興趣。因此相當(dāng)一部分學(xué)生把自己成績不好的原因歸咎于父母給自己選的的專業(yè)不是自己感興趣的;當(dāng)問到學(xué)生畢業(yè)后是否會從事和專業(yè)相關(guān)的工作時,學(xué)生表示不一定,目前只是先拿到畢業(yè)證書再說。這說明學(xué)生缺乏對自己的深入了解,學(xué)習(xí)目標(biāo)模糊,學(xué)習(xí)動機(jī)不足,缺乏對自己清晰的職業(yè)生涯規(guī)劃。
1、自我禮儀形象管理能力欠缺
通過與任課教師交流和觀察學(xué)生了解到,在日常校園生活中甚至在教室課堂中,經(jīng)常發(fā)現(xiàn)男生之間甚至女生之間出現(xiàn)爆粗口的現(xiàn)象。
男生在校園中吸煙的現(xiàn)象也屢禁不止,這充分反映了學(xué)生在自我禮儀形象管理方面的欠缺和不足。
2、缺乏較強(qiáng)的文字功底和扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識
通過與班主任和任課教師訪談發(fā)現(xiàn):中職生普遍存在文化素質(zhì)偏低的問題。如:中職生甚至不會寫一個合格的請假條,要么格式存在問題,要么出現(xiàn)錯字現(xiàn)象。中專生中養(yǎng)成閱讀習(xí)慣的學(xué)生較少,因此學(xué)生的文字功底十分薄弱,這也是其職業(yè)素養(yǎng)發(fā)展的制約因素。
3、集體觀念和團(tuán)隊合作精神淡薄
“您最喜歡怎樣的學(xué)習(xí)方式?”一題中雖然有46.5%的學(xué)生選擇了“合作學(xué)習(xí)”,但據(jù)教師反映大部分學(xué)生在進(jìn)行“合作學(xué)習(xí)”時,存在著積極性不高或推卸責(zé)任等問題,這些體現(xiàn)了當(dāng)前中職生集體觀念和團(tuán)隊合作精神淡薄等問題。 團(tuán)隊合作精神和集體觀念是企業(yè)管理中十分重要的經(jīng)營理念,它要求員工具有通力合作,互相配合的意識和能力。而中專生大多屬于90年后出生的獨(dú)生子女的一代,在他們身上更多表現(xiàn)出彰顯自我,我行我素的一面,缺乏合作精神。
4、缺乏創(chuàng)新精神和刻苦鉆研精神
在“如果在自學(xué)時碰到難題您會怎么辦?”這一問題的回答上,選擇“請教老師”和“暫時擱置”、“請教同學(xué)”的學(xué)生數(shù)量會遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于選擇“自己查找有關(guān)資料”的學(xué)生數(shù)量,這從一個側(cè)面體現(xiàn)出當(dāng)前的中職生缺乏創(chuàng)新精神和刻苦鉆研精神。當(dāng)前我國的中職生大多是獨(dú)生子女,受成長方式和成長環(huán)境的影響,使得他們大多成為溫室的花朵,所以在他們身上很難看到刻苦鉆研的精神,遇到困難容易放棄,很難堅持到底。
通過與中職教師交流,我們發(fā)現(xiàn),在職業(yè)道德方面,中職生突出的表現(xiàn)為“懂得多,做得少”。這說明兩個問題;第一,中職生本身職業(yè)道德意識不強(qiáng),對職業(yè)道德的認(rèn)識不夠全面,大多數(shù)中專生可以認(rèn)識到愛崗敬業(yè)、安全生產(chǎn)等職業(yè)道德對一個人的重要作用,但通常會忽略諸如誠信等重要的道德因素。第二、中職生的職業(yè)道德流于表面。通過問卷調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn),幾乎所有的學(xué)生都知道怎樣做是正確的,但在日常行為上卻沒有表現(xiàn)出來。除此之外,中職生在職業(yè)道德方面還存在以下問題:
1、自我管理能力和自我塑造能力欠缺
中職教師在交談中也提到“現(xiàn)在的中專生缺乏自我管理的能力”。突出的表現(xiàn)在以下幾個方面:(1)生活自理能力差。這從中職生臟亂差的宿舍衛(wèi)生和在教室里隨手亂扔垃圾的行為舉止中可見一斑。(2)時間管理能力差。很多學(xué)生上課下課都在刷手機(jī),男生沉溺在游戲中不能自拔,女生則是把大量的時間用在追劇逛淘寶上,這些都嚴(yán)重的影響了其進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí)和發(fā)展業(yè)余愛好的時間,這恰恰體現(xiàn)出中職生在時間、精力分配能力上的欠缺和薄弱。
2、吃苦耐勞的精神欠缺
中專生畢業(yè)后通常要走向生產(chǎn)第一線,工作環(huán)境相對比較艱苦,建筑類工作條件則更為艱辛,這就要求從業(yè)者必須具備吃苦耐勞的精神。而通過與班主任及任課老師交談得知:學(xué)生身上吃苦精神比較差。這從學(xué)生在日常值日、勞動周值周的表現(xiàn)中可見一斑。很多學(xué)生在勞動任務(wù)分配中拈輕怕重,互相推諉,缺乏責(zé)任心和擔(dān)當(dāng)精神。吃苦精神和擔(dān)當(dāng)精神的缺乏會大大限制建筑類學(xué)生未來的職業(yè)生涯發(fā)展。