韓松
摘 要:隨著網(wǎng)絡(luò)媒體的快速發(fā)展,基層的政治思想工作面臨的情況越來越復雜,政治思想工作的難度越來越大。如何適應(yīng)發(fā)展趨勢、處理新情況,與時俱進提高思想政治工作的能力和水平,是加強和改進思想政治工作的重點和難點。帶著這些疑問,本人調(diào)研了居住地和工作地周圍的一些基層黨組織,通過隨機問卷和簡單座談等方式積累了一手資料。
關(guān)鍵詞:基層;政治工作;調(diào)研
一、當前基層政治思想工作的基本情況
各地在縣區(qū)級層面能把思想政治工作納入黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)和年度工作目標考核之中,做到部署、檢查、落實、考核同步考慮。建立了思想政治工作機制,通過簽訂責任狀,組織開展經(jīng)驗交流等,形成有效的工作機制。實行三級動態(tài)管理機制,建立了由縣、鄉(xiāng)、村黨支部組成的思想政治工作動態(tài)管理機制,及時反饋基層思想動態(tài),有針對性地開展思想政治工作,各級黨組織主要負責人切實履行第一責任人的職責。各個黨組織也通過積極開展爭創(chuàng)文明單位(科室、段所)、文明職工、文明家庭、“黨員先鋒崗”、“黨員示范窗口”等活動,引導黨員干部立足本職發(fā)揮先鋒模范作用。無論是黨員領(lǐng)導干部還是普通黨員,都認真堅持黨員承諾踐諾制,自覺接受群眾監(jiān)督。
二、存在的主要問題
一是對政治思想重要性的認識有待加強。有個別同志對基層政治思想的重要性認識不足,認為就是組織一下學習,發(fā)展幾個黨員,工作一般,要求不高,導致對政治思想熱情不高,工作不實;還有的同志有重業(yè)務(wù)輕黨建的思想,認為政務(wù)、經(jīng)濟工作是硬指標,完不成任務(wù)要丟面子,挨板子,影響位子。政治思想工作是軟任務(wù),擺不上應(yīng)有的位置。因此,抓政治思想,上級強調(diào)了就重點提提,實際上做起來不重視。往往是做做姿態(tài),走走場子,使部分基層黨組織的政治思想工作開展起來很困難。
二是“三會一課”落實不到位。基層單位由于業(yè)務(wù)工作時間的不確定性,一些黨員的組織生活進行得不及時、不到位,沒有嚴格落實年初制定的計劃,支部書記也沒有能夠及時糾正,導致黨支部職能作用發(fā)揮不到位。也有的基層黨支部召開的組織生活會,常常避重就輕,講成績多、講問題少,流于形式,質(zhì)量不高,沒有起到“紅紅臉、出出汗”的作用。
三是部分黨務(wù)干部由于業(yè)務(wù)工作繁忙,履行職責難以到位。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門黨務(wù)干部多數(shù)都是兼職,絕大多數(shù)是本單位、本部門的業(yè)務(wù)骨干,承擔著較多而繁重的業(yè)務(wù)工作,基本上沒有時間和精力去抓黨務(wù)工作。黨員的思想政治工作和宣傳教育工作不夠深入,黨內(nèi)各項制度的檢查和落實不夠等等。黨務(wù)干部職責履行不到位,導致了整體工作的推進效果不明顯,出現(xiàn)工作重心缺失的現(xiàn)象。
四是政治思想工作形式陳舊。在走訪中發(fā)現(xiàn),政治思想活動形式不靈活是一個共性問題。繼承不夠,創(chuàng)新不多,對機關(guān)黨員干部的教育監(jiān)督職能沒有得到充分的發(fā)揮。個別支部常年很少開展黨員活動,機關(guān)黨建缺乏生機和活力。機關(guān)黨員對政治思想的印象和地位有所淡化,不利于機關(guān)政治思想的整體形象和工作開展。
三、建議采取的對策
針對上述基層政治思想的問題,我認為是社會發(fā)展過程中不可避免的,我們要正確面對。
一是要加強政治思想的機制建設(shè)。要嚴格組織生活,黨員領(lǐng)導干部要堅持雙重組織生活制度,堅持“三會一課”制度,帶頭參加支部生活,接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督;要針對在職黨員、離退休黨員和流動黨員的不同特點,建立健全管理監(jiān)督制度。進一步加強基層政治思想的領(lǐng)導,建立一級抓一級、層層抓落實的管理責任制,要把政治思想與干部考核掛鉤,要完善領(lǐng)導干部掛鉤聯(lián)系點制度,經(jīng)常深入基層,調(diào)查研究,結(jié)合創(chuàng)“學習型機關(guān)”、“服務(wù)型機關(guān)”、“廉潔型機關(guān)”等系列活動,大膽探索新形勢下加強和改進基層政治思想工作的新路子。
二是加強政治思想的能力建設(shè)。按照加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的要求,引導機關(guān)政治思想在服從、服務(wù)中心工作過程中,切實加強自身的能力建設(shè);要以增強政治思想活力、發(fā)揮黨員先鋒模范作用為重點,繼續(xù)深入開展創(chuàng)建先進基層組織活動,著力提高基層政治思想和黨務(wù)干部服務(wù)第一要務(wù)的能力、加強理論武裝的能力、協(xié)助行政負責人完成任務(wù)的能力、凝聚人心帶動群眾的能力、勇于創(chuàng)新善于作為的能力,不斷提高機關(guān)政治思想水平,以服務(wù)和促進發(fā)展的成效來檢驗機關(guān)政治思想,使機關(guān)政治思想在服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展中有作為、有實績、有地位。
三是加強政治思想的隊伍建設(shè)。要選配思想理論素養(yǎng)好、熟悉業(yè)務(wù)工作、熱愛黨務(wù)工作和組織協(xié)調(diào)能力強的干部充實到機關(guān)黨務(wù)干部隊伍,要抓好黨務(wù)干部的培訓學習和交流,多渠道拓寬黨務(wù)干部的視野,提高機關(guān)黨務(wù)干部隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)。要嚴格按標準按程序發(fā)展黨員,不斷改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)。要進一步加強黨員的教育、管理和培訓工作,不斷提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。
四是加強基層黨組織的作風建設(shè)。要按照科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求,改進領(lǐng)導班子思想作風和工作作風。堅持以服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾為取向,樹立基層機關(guān)黨員干部服務(wù)形象,形成貼身服務(wù)、追蹤服務(wù)、代辦服務(wù)和微笑服務(wù)的特色,全力打造人民滿意、基層滿意、領(lǐng)導滿意的創(chuàng)新型、規(guī)范型、高效型、廉潔型滿意機關(guān)。要牢固樹立群眾觀點,突出政策服務(wù)、職能服務(wù)、技術(shù)服務(wù),通過機關(guān)政治思想激發(fā)和推動機關(guān)黨員服務(wù)基層的積極性、主動性,從服務(wù)的第一道門抓起,從群眾反映強烈的問題抓起,努力為人民群眾排憂解難,努力推動機關(guān)作風建設(shè)再上新臺階。要認真抓好黨風廉政建設(shè)責任制的落實,把反腐倡廉工作納入各單位政治思想的總體規(guī)劃,以優(yōu)良的黨風促政風帶民風,不斷增強機關(guān)政治思想的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力。
五是創(chuàng)新政治思想工作的形式。將思想政治工作與文明創(chuàng)建、文體娛樂活動緊密結(jié)合起來,做到虛功實做,使基層人群在活動中受教育得啟迪。如在“七一”、“十一”等重要節(jié)日,開展系列愛黨、愛國教育,利用三八婦女節(jié)、五四青年節(jié)、九九重陽節(jié)等紀念日,開展形式多樣的文體活動,既突出主題,又振奮了精神。
六是加大對基層政治思想工作的支持力度,對各單位修建體育活動、圖書閱覽、休閑娛樂等場所提供資金支持。廣泛開展送溫暖、金秋助學、精準扶貧等活動。對職工因病住院、重大變故導致的家庭臨時困難進行幫扶,組織慰問困難職工,讓職工感受到組織的溫暖。通過舉辦職工運動會、文藝匯演、主題征文、書法攝影創(chuàng)作、老年健身運動等,使思想政治工作融入到群眾喜聞樂見的文體活動中。多樣化的實踐載體既貼近日常生活,又達到了寓教于樂的目的。