劉順煒
摘要:隨著人們生活水平的提高,人們對精神文化的需求程度不斷加深,文化越來越成為世界各國核心競爭力的重要因素。近來全國各地提出“文化強市”概念,針對文化建設提出相關部署,認為文化對政治和經濟產生深遠影響,社會的發展進步需要先進文化的引領。贛州依據自身地域文化特色,大力發展文化產業,一定程度上促進了本地經濟發展。本文從現實出發,首先闡述基于地域文化特色視域的贛州文化強市戰略研究意義,然后提出贛州文化強市戰略實施現狀及存在的問題,最后基于地域文化特色視域提出可行的贛州文化強市戰略,以促進贛州地區文化產業發展,希望具有一定的借鑒意義和參考價值。
關鍵詞:地域文化特色 贛州 文化強市戰略
贛州位于江西南部,是一座歷史悠久的國際文化名城,贛州在發展過程中逐漸形成具有自身地域特色的傳統文化,尤其是擁有豐富的紅色資源文化,紅色底蘊深厚,紅色精神深深印記在贛州人的血脈中。當前贛州經濟得到快速發展,但文化建設相對落后,力度不夠,需要進一步推動地區文化軟實力的不斷提升,滿足人們的精神文化需求,以先進優秀的文化反作用于政治及經濟發展。由于文化軟實力和經濟硬實力等相對比較落后,其文化建設發展程度和全面建設小康社會目標存在一定差距,并且偏離了贛州豐富的地域文化資源,利用率不夠高。這就要求從文化強市戰略出發,明確贛州地域文化特色,將深厚的文化底蘊轉化為現實影響力,通過文化產業提高競爭力,豐富人們的精神文化生活。
一、基于地域文化特色視域的贛州文化強市戰略研究意義
(一)提高贛州文化的經濟效益價值
隨著人們生活質量的改善,人們對精神文化的缺口越來越大,地域文化作為本地專屬文化,已經深深印刻在贛州人民的身體里,更加容易被接受和認可,產生歸屬感。據此我們推動文化強市戰略促進文化和經濟的融合,推動了贛州文化產業的建設,如紅色旅游事業成為地區名片,吸引更多外來人感受紅色文化氛圍,提升當地居民自豪感的同時,增加當地經濟效益,讓文化發揮出更高的價值,從贛州走向全國。
(二)提升贛州核心競爭力
文化是政治和經濟發展的基礎,贛州文化強市戰略的實施主要通過文化產業建設完成目標,有助于人們了解歷史文化,獲得知識,具有重溫歷史和感知文化的雙重作用。小學生從小就參觀革命舊址、故居、客家祠堂、圍屋等紅色遺址,極大地促進了身心健康,對未來成長成才具有積極意義。一個城市的核心競爭力不僅依靠經濟,文化也是競爭要素之一,文化強市符合贛州發展實際和特點。
(三)提高贛州對外知名度和影響力
贛州作為一個革命老區,也是傳統的客家地區,由于自然條件差,開發遲緩等原因,經濟發展十分緩慢,因此如何促進地區經濟發展一直都是當地考慮的重點問題。隨著文化強市戰略的實施,客家文化和紅色旅游結合更緊密,贛州地域文化特色被外所認識,客家鄉村風光、紅色建筑、地區服飾等有著極大的吸引力,不僅吸引了國內游人的觀賞,同時國外旅游客源不斷增多,這些國際友人帶著不同的眼光來欣賞和了解中國革命的歷史和文化。這大大推動了贛州地區交通及相關產業的建設。
二、基于地域文化特色視域贛州文化強市戰略實施現狀及存在的問題
(一)政府扶持政策未及時跟進
贛州文化強市戰略的實施需要政府的引導,但從文化產業建設現狀看,當前贛州市實際發展的過程中,文化強市戰略在具體實施的時候,存在著戰略落實情況不平衡的現象,一些地區由于本身的文化資源存在著一定程度上的不足,對文化傳承和發展方面的重視也明顯不足,功能定位不清晰,服務平臺及基礎設施不完善,贛州區域之間文化產業發展不均衡。
(二)管理體制不完善缺乏協調機制
基于地域文化特色視域贛州文化強市戰略的實施要求充分立足于贛州實際,整合特色文化資源,了解當前文化產業市場發展前景和不足,并且形成地區特色性創意性的文化產業。但從當前實施現狀看,文化產業生產經營者對文化產業定位及發展前景看不透,目光短淺,只注重眼前利益,大大損害了當地居民的合法利益,在管理上尚未理順,缺乏現代化管理體制和協調機制。科學合理配置文化資源的體制和機制尚未形成,嚴重制約著文化產業的發展,尤其是贛州市中小企業的發展前景不容樂觀。
(三)文化強市戰略缺乏優秀人才
高質量的人才隊伍是贛州文化強市戰略實施的主體,但是由于贛州地區偏遠,自然環境較差,經濟發展程度不高,地區培養人才的高校少,不能吸引高質量人才來地區就業,留不住人才。從贛州文化產業發展現狀分析,從業人員隊伍整體素質不高,同行業之間“挖人才”和惡性競爭現象較普遍,嚴重缺乏人才,各項服務設施體系尚未完善。
(四)文化投資主體單一,融資渠道狹窄
贛州文化產業建設后勁不足,由于文化投資主體單一,因此招商引資和投資主體對地區文化產業建設信心不大,融資渠道多以政府政策支持為主,民間融資力度不夠,吸納資金乏力。企業管理和市場價格調控能力的不足,文化產業資源整合不夠,難以形成合力,缺乏市場競爭力,不同程度地影響和制約文化產業的發展。
三、基于地域文化特色視域的贛州文化強市戰略
(一)完善政府的引導作用
首先政府應加強監管,保證文化產業的可持續發展,完善基礎設施建設,在注意保護地域文化特色的同時,還要加大開發和宣傳力度;其次為解決政府扶持政策未及時跟進問題,要求政府能夠提供相關政策支撐,并且派中心城區專業人才對這些地區的發展需要實踐指導和實踐訓練,對當地的龍頭企業與中小企業有效區分,協調解決旅游產業發展中的各項問題,構建文化強市戰略在當地實施的必要途徑,在這一基礎上推動當地得到更好的發展,有效培養比較多的龍頭企業。
(二)加強文化傳承人才隊伍建設
當前,人才是贛州文化產業發展和文化強市戰略實施的核心內容,而文化強市戰略在實施的時候,其自身的高融合性及強附加值性等特點要培養較多有多元化和多層次等特點的專業人才。推動人才發展規劃的完善和實施,一是使得文化傳承人才的培養與引進需要能夠充分融入到全市人才引進與培養規劃中,二是推動贛州的區位優勢更好的發揮出來,在高校的產學研合作平臺和創新創業學院等平臺中構建創意人才培養的基地,在和贛州文化強市戰略實踐融合在一起的基礎上構建相關策略,推動其得到更好的發展。
(三)優化文化產業布局
贛州市文化產業布局的過程中需要構建集群化發展模式,推動贛州市文化強市戰略更好的實施。根據重點園區的建設和發展情況實施規劃整合處理,使其整體品質顯著提升,在當地產業戰略實施的過程中推動文化產業和文化旅游業等行業能夠較好發展,根據贛州地域文化特色推銷旅游產品,尤其是在特色景區、紅色景區可對外銷售紀念品,讓人記憶深刻,繁榮旅游文化市場。經濟和文化相互影響,相互推動,經濟的發展可以為文化推廣提供更廣闊的市場,而旅游產業是經濟和文化的結合,旅游產業的發展促進贛州當地經濟發展,并且對外弘揚贛州文化,雄厚經濟實力保障文化強市戰略的順利實施。結合贛州地域特色發展旅游業,充分利用當地旅游資源,繁榮文化市場,推動贛州市文化能夠得到持續健康發展。
(四)實現多元的投資融資渠道
由于當前贛州市文化強市戰略具體實施的時候,文化產業中多數企業為中小企業,創意產品的風險相對比較高,而戰略落實的過程也存在著資金不足和融資風險比較大等相關問題,多數企業和組織在申請銀行貸款的時候存在著比較高的難度,在文化產業中缺少資本運作和融資經驗等,因此對融資投資渠道創新金融體系進一步擴展,才能使得文化強市戰略得到更好的落實,由政府出資設立貸款擔?;鹜苿游幕a業能夠得到更好的發展,重視旅游文化產業的發展,形成贛州特色文化產品,吸引更多游人來贛州參觀,打響紅色旅游文化的名頭,不僅在景區內弘揚革命精神,讓新一代也要繼承不屈不撓、頑強奮戰、英勇拼搏的精神,新時期黨的精神內涵不斷豐富,在旅游文化產業發展中要體現出贛州這種地域文化。政府構建混合所有制型的風險投資基金構建多個方面利益共享的相關機制,隨后在相關機制應用的時候,推動銀行資金對文化的發展加以支持,推動政策企業合作平臺有效構建。
結語
綜上所述,贛州擁有豐富的文化產業發展資源,且地域文化有明顯的特色,以紅色文化為主,彰顯出具有震撼力的偉大民族精神,凝聚著革命勝利的力量?;诘赜蛭幕厣曈蛳纶M州文化強市戰略,在充分開發地域性文化資源基礎上,必須協調好保護和發展的關系,提高文化的物質載體對人的潛移默化影響力。
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作者單位:贛州師范高等專科學校