石油企業紀檢監督工作中的問題分析與對策研究

郭榮華

摘要：石油企業的紀檢監督管理問題對企業的管理及發展帶來了不利影響，同時也對基層黨建工作的開展造成了難度。對于此，分析現有石油企業紀檢工作面臨的形式與挑戰，并對其紀檢工作開展存在的主要問題進行分析，提出應對措施將為石油企業紀檢監督工作的開展提供根本保證，也可對石油企業防腐倡廉工作的開展提供參考。

關鍵詞：石油企業;紀檢監督;企業管理;防腐倡廉

石油企業屬于中央直屬的下屬企業，其發展關系著國家能源的穩定及可持續發展，加強石化企業黨建工作及開展紀檢督察有利于促使企業更好發展及實現社會的穩定團結。而從紀檢工作的開展來講，應不能流于形式，監管工作應無盲點及全覆蓋，并實施統一管理，以從根本上解決現有石油企業紀檢工作管理存在的問題及發揮紀檢職能，保障企業及國家利益。

1當前紀檢工作開展面臨的機遇及挑戰

綜合現有情況，在以習近平同志提出的“從嚴治黨、以標準化管黨”的要求之下，我國各級黨委開展了一系列措施及活動，加強了對黨的管理及監督工作。而紀檢工作則屬于該要求下所積極開展的重要工作，應對當前形勢，紀檢工作開展面臨的機遇挑戰包括以下幾點：

1）國家對紀檢工作提出了更高要求;依法治國的決策已得到更加深入的落實，且不斷的影響著我國社會主義經濟。在該種情況下，對于石油企業而言，傳統形式化的紀檢工作將不再適應現有國家及社會對紀檢工作的迫切要求，依照程序及規章制度開展紀檢工作，杜絕紀檢工作開展中的貪腐行為將被得到強化與重視，紀檢工作開展必將發生新的變革。

2）社會經濟環境的變化也對石油企業紀檢工作提出了新要求;經濟的全球化將對市場環境帶來的顯著的變化，一些不同的思想觀念及不同價值導向將在企業中逐漸深入，在該種情況下，石油企業部分領導及員工不免會放棄傳統艱苦奮斗的精神，滋生一些腐敗及投機行為必然對紀檢工作帶來的難度，也對紀檢工作的開展造成了影響。

2當前石油企業紀檢工作開展中所存在的問題及分析

結合現有情況，我黨加強了黨風建設，加大了對貪污腐敗及黨員干部不作為的檢查打擊力度，使得紀檢工作的工作強度及難度逐漸加大。而對于石油企業來講，這些年，紀檢監督工作的開展取得了顯著成效，但難免也存在一定的問題，具體而言，主要包括以下幾點：

1）紀檢監察形式化嚴重;如紀檢監察最根本的價值在于維護廣大職工的根本利益及監督企業干部的腐敗行為。結合現有情況，受利益驅動下企業為追求利益最大化，一些企業干部在企業發展中為獲取利益而從事投機行為;而紀檢監察在該種情況下未能及時采取措施，使得企業及員工利益受損。

2）紀檢部門的職能定位不準;關于該問題，主要表現在以下兩個方面：其一，工作目標簡單化。許多石油企業的紀檢干部對紀檢工作沒有清醒、深刻的認識。不少人簡單地將紀檢工作理解為打擊腐敗。這種錯誤的認識將紀檢部門的任務和目標簡單化、臉譜化，難以推進紀檢工作的開展。其二，工作職能寬泛化。在一些石油企業中，紀檢部門職能越來越多，許多紀檢干部身兼數職，不能得到有效保障。

3）紀檢監察干部技能素質問題;如在現有企業紀檢監察干部中存在傳統思想的人員大有人在，該類人員具有普遍特征，即接受新鮮事物遲緩，管理方式形式主義，思想陳舊，能力有限，無法適應新時期的紀檢監察工作。同時，在業務能力方面，有些紀檢監察工作人員對業務并不熟練，缺乏相應的辦案技能和工作經驗，導致辦案速度慢，效率低，造成企業紀檢監察隊伍素質參差不齊。

3石油企業紀檢工作開展主要措施及分析

綜合以上所述的石油企業紀檢工作開展所面臨的機遇以及在日常開展中所存在的主要問題，石油企業應加強紀檢監督工作的開展，以解決現有紀檢監督工作開展中所存在緊迫問題，以促使紀檢工作的開展。具體來講，主要措施包括以下幾點：

1）推進企業紀檢監察規范化建設;結合企業性質，針對國有企業、非公有制企業等單位情況，制定切合實際的規范化建設意見。如建立紀檢監察委員會會議制度、工作計劃、活動制度等等，使企業紀檢監察工作走向規范化，減少企業紀檢監察流于形式、名存實亡的狀態。而同時，通過有效的制度約束，實現紀檢隊伍人員之間的相互監督等，也對紀檢隊伍的建設發揮重要價值。

2）健全機制，為紀檢工作撐住腰;從該方面來講，首先，完善從集團到分公司紀檢網絡體系，提高紀檢部門地位，重視一線紀檢執法力量的建設。其二，加強紀檢同其他部門的有機聯系，建立起各部門協同參與的聯席會議機制，定期共享監督信息、研判管理風險、形成監督合力。其三，建立起對查處整改落實情況“回頭看”的再監督機制，完善對紀檢部門和紀檢干部履職情況的監督機制，以促使紀檢工作的開展。

3）加強紀檢隊伍整體素質及業務能力培養;對于該問題，可從以下方面進行考慮：其一，做好人才選拔工作，提高用人標準 在用人時，應堅持德才兼備，以德為先的用人標準，將文化水平高、業務能力突出、責任心強的人才補充到紀檢監察隊伍建設中。其二，建立雙向選擇機制，確保崗位輪換和交流力度，如加強紀檢監察機構與其他部門之間的流動制度，增進內部人員的交流，引進其他專業優秀人才。其三，建立健全的獎勵機制，加大對紀檢監察崗位的津貼，適當提高紀檢監察干部的待遇水平。

4結束語

綜上所述，黨的十八大對紀檢工作提出了更高的要求，而從紀檢監察的職能來講，其對企業及經濟的發展起到積極作用，同時也是我國加強對黨員干部管理及強化黨建工作所必須開展的重要工作。對于此，應對目前我國經濟發展形式及黨建工作開展的主要問題，分析紀檢工作的重要性，提出存在的問題及解決問題將對紀檢工作的開展發揮重要作用。總之，在后期紀檢工作開展中應嚴格落實黨中央政策，統籌管理及科學規劃，以實現企業及經濟的更好發展與應用。

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