關(guān)于加強企業(yè)黨建工作有效性的探討

趙志強

摘要：加強黨的領(lǐng)導(dǎo)對企業(yè)深化改革、調(diào)整提升十分關(guān)鍵。針對企業(yè)黨建工作中重視不夠、組織弱化、部分黨員素質(zhì)不高等問題，應(yīng)從強化黨的領(lǐng)導(dǎo)地位、黨建制度建設(shè)、黨員引導(dǎo)教育等等方面入手，全面加強黨的建設(shè)，為企業(yè)科學(xué)健康發(fā)展提供明確的方向和堅強的動力。

關(guān)鍵詞：企業(yè)；黨建；工作措施

企業(yè)黨建是一項長期艱巨的系統(tǒng)工程，在企業(yè)改革不斷深化的形勢下，黨建要努力在“貼近”上想辦法，在“服務(wù)”上下功夫，在“滲透”上花力氣，切實把黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作相結(jié)合，務(wù)求把黨建工作貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營活動的全過程，在促進企業(yè)發(fā)展的同時也豐富黨建的內(nèi)容，使企業(yè)黨建工作充滿生機和活力。

1明確定位黨組織功能

企業(yè)的黨組織是企業(yè)堅持正確發(fā)展道路的領(lǐng)導(dǎo)者，在黨組織的工作中，黨員干部要對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工進行積極的思想宣傳和引導(dǎo)，保證企業(yè)堅持正確的發(fā)展道路，全面貫徹黨的路線、方針和政策，引導(dǎo)企業(yè)在發(fā)展過程中遵守國家的政策、法規(guī)，堅持合法經(jīng)營路線，促進企業(yè)的健康發(fā)展，為促進我國經(jīng)濟發(fā)展貢獻更大的力量。企業(yè)的黨組織還要緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展方向，充分發(fā)揮黨組織在人才方面的優(yōu)勢，帶領(lǐng)廣大的干部職工隊伍全力投身于企業(yè)的深化改造工作中，為企業(yè)的發(fā)展積極建言獻策，促進企業(yè)的科學(xué)發(fā)展。黨組織在協(xié)調(diào)企業(yè)各項事務(wù)中，要站在國家利益和集體利益方面進行考慮，努力協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部的各種矛盾，讓企業(yè)的員工能夠齊心協(xié)力為了企業(yè)的發(fā)展共同奮斗。企業(yè)的黨組織還要充分發(fā)揮思想政治優(yōu)勢，把黨的歷史使命和企業(yè)的發(fā)展、員工的利益充分結(jié)合起來，調(diào)動企業(yè)員工的生產(chǎn)積極性，把企業(yè)員工的生產(chǎn)目標(biāo)集中到為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中來，使企業(yè)為我國經(jīng)濟的發(fā)展做出更大的貢獻，提高企業(yè)的黨建工作有效性。

2豐富企業(yè)黨組織活動的形式

在新的社會形勢下，企業(yè)黨組織要堅持與時俱進，結(jié)合企業(yè)的經(jīng)營管理特點，在不影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的情況下，采取集中與分散相結(jié)合的方式，對相關(guān)活動進行精心開展和組織，根據(jù)企業(yè)的不同發(fā)展需求，圍繞企業(yè)的中心任務(wù)進行相關(guān)活動的策劃和開展，比如可以在企業(yè)舉辦演講比賽，征文比賽或者開展黨員知識競賽等，確保活動能夠獲得良好的效果，并進一步提高企業(yè)黨組織組織活動的趣味性及意義性。企業(yè)黨建活動的創(chuàng)新主要集中在物質(zhì)、精神和組織方面，企業(yè)黨建活動的物質(zhì)載體主要集中于開展扶貧濟困以及救助服務(wù)等方面，使廣大黨員和職工能夠感受到黨的溫暖，拉近黨和人民群眾之間的聯(lián)系。企業(yè)黨建活動的精神載體指的是黨組織要把企業(yè)的文化建設(shè)和精神文明建設(shè)作為一項重要的工作內(nèi)容，對企業(yè)職工開展各種精神文化教育活動，比如可以在企業(yè)內(nèi)部開展學(xué)習(xí)教育活動或者創(chuàng)優(yōu)評優(yōu)活動等，也可以利用現(xiàn)代先進的互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)加強黨組織和員工之間的思想溝通，提升對企業(yè)員工進行思想教育的有效性。隨著互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)的發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)在企業(yè)黨建工作中的應(yīng)用越來越廣泛，企業(yè)黨組織要根據(jù)黨建工作的特點，建立完善的黨建工作網(wǎng)絡(luò)體系，充分發(fā)揮企業(yè)工會、共青團等組織的載體功能，促進企業(yè)黨建工作的順利實施。

3構(gòu)建完善的企業(yè)黨建監(jiān)督機制

企業(yè)要建立完善的黨建工作評價機制，努力加強黨員與人民群眾之間的凝聚力，充分聽取人民群眾的意見和呼聲，爭取人民群眾的信任與支持。要站在可持續(xù)發(fā)展的角度，從長遠(yuǎn)出發(fā)對企業(yè)的黨建工作進行考慮，注重全局觀念，堅持黨建工作的開展和維護職工利益的協(xié)調(diào)發(fā)展。企業(yè)的當(dāng)組織要建立健全內(nèi)部監(jiān)督機制，充分發(fā)揮企業(yè)基層黨組織的監(jiān)督作用，上級黨組織要嚴(yán)密監(jiān)視下級黨組織的行為，防止監(jiān)督過程出現(xiàn)缺漏，保障企業(yè)的黨建工作順利進行。加強對企業(yè)的制度規(guī)范，對員工的思想和行為進行嚴(yán)格的約束，保障企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。企業(yè)黨組織要在企業(yè)內(nèi)部積極推進反腐倡廉工作，防止企業(yè)內(nèi)部出現(xiàn)腐敗行為，對于已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的腐敗行為或者其他不法行為，一定要嚴(yán)加懲治，切實推進企業(yè)的反腐倡廉建設(shè)。黨組織還可以借助現(xiàn)代先進的互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)擴大對企業(yè)員工的教育范圍，加強企業(yè)內(nèi)部黨員干部的凝聚力，加強對黨員的思想教育工作，促進企業(yè)內(nèi)部各個部門之間的交流和溝通，建立高效的工作系統(tǒng)，促進企業(yè)的有序發(fā)展。

4進一步健全企業(yè)激勵機制

充分發(fā)揮榜樣的影響力，促進其他黨員干部思想的提升和行為的規(guī)范，讓企業(yè)的每個黨員干部都能夠為企業(yè)的發(fā)展努力做出更大的貢獻。加強對黨員干部的先進性教育，在企業(yè)內(nèi)部建立一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍，加強企業(yè)的人才激勵機制建設(shè)，實施創(chuàng)優(yōu)爭先活動，對企業(yè)的各類優(yōu)秀人才進行考察和培養(yǎng)，對于成績比較突出的人才，要及時選入企業(yè)人才庫，為他們提供更大的發(fā)展空間，爭取更多的發(fā)展機會。在企業(yè)的黨建工作中，要建立完善的激勵機制，通過規(guī)范化的制度保證企業(yè)的黨建工作能夠順利開展，保障企業(yè)黨建工作的規(guī)范化和高效化，實現(xiàn)企業(yè)黨建工作的可持續(xù)發(fā)展。

5結(jié)合企業(yè)實際情況

在企業(yè)黨建工作的制度建設(shè)中更是如此，由于我國社會在不斷的發(fā)展和進步之中，黨建的制度必然也要隨著環(huán)境的變化進行創(chuàng)新，以適應(yīng)新時期黨建工作開展的需求。要保證制度的創(chuàng)新，必須基于實踐之中，因此企業(yè)基層黨組織應(yīng)該從實際情況出發(fā)，首先要夯實基礎(chǔ)，通過基礎(chǔ)工作的推進，不斷在具體的工作中進行創(chuàng)新性嘗試，比如開展“身邊機關(guān)人”等典型樹立活動，在人民群眾中樹立良好作風(fēng)的典型模范，從而加強作風(fēng)建設(shè)等等，并從各項創(chuàng)新活動中總結(jié)規(guī)律，從而為企業(yè)黨建制度建設(shè)的創(chuàng)新奠定實踐基礎(chǔ)。

6建立高效的企業(yè)各級黨組織溝通渠道

首先要利用互聯(lián)網(wǎng)，建立企業(yè)黨組織與基層黨組織的溝通、交流渠道，這樣一來上級黨組織不但能夠隨時隨地了解到基層黨組織的黨建工作開展情況，在發(fā)現(xiàn)問題時能夠直接予以指導(dǎo)，而基層黨組織在制度建設(shè)工作中的創(chuàng)新想法也能及時與上級黨組織進行反饋，從而統(tǒng)一思想，不斷的完善黨建的制度建設(shè)，從而更高效的開展黨建工作，保證企業(yè)能夠順利進行改革和發(fā)展。

結(jié)束語

黨的建設(shè)作為上層建筑的重要組成部分，只有適應(yīng)經(jīng)濟基礎(chǔ)的要求來完善和加強，才能充分釋放出積極有效的作用和能量。在市場經(jīng)濟改革日趨深入、現(xiàn)代企業(yè)制度不斷完善的今天，企業(yè)黨組織應(yīng)不斷加強和改進黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，為企業(yè)發(fā)展提供動力支持。

參考文獻：

[1]王國宏。新時期企業(yè)黨建工作的有效途徑探討[J]。企業(yè)文化，2016，（9）：9091.