試論全面從嚴治黨下基層黨建工作的創(chuàng)新

王玲

摘 要：黨的建設總要求是堅持加強黨的全面領導、全面從嚴治黨，以黨的政治建設為統(tǒng)領，調(diào)動黨的積極性、創(chuàng)造性為著力點，全面推進黨的政治建設、組織建設、作風建設，從而進一步提高黨的建設質量。基于此，本文對試論全面從嚴治黨下基層黨建工作的創(chuàng)新進行研究，以供參考。

關鍵詞：全面從嚴治黨;基層黨建;基層黨組織

隨著我國社會經(jīng)濟的發(fā)展進步，黨建工作也逐步發(fā)展和完善。尤其是黨的十八大召開以來，我黨逐漸地將全面從嚴治黨由文件要求向制度化邁進，由中央向地方基層延伸，由領導干部向全體黨員鋪開。這使得嚴肅政治紀律的氛圍更加濃厚，各級領導和全體黨員對全面從嚴治黨的認識也不斷深化。

1 全面從嚴治黨背景下基層黨建工作中存在的問題

1.1 黨建與生產(chǎn)經(jīng)營融合不夠

基層黨建工作開展過程中，對其重視程度還不夠。在工作過程中強調(diào)的多，但實際關注的少。主要因為黨建工作主要做人的工作，而生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務工作主要是做事或物的工作，兩者工作內(nèi)容性質不同，比較容易發(fā)生脫節(jié)、沖突或者顧此失彼的“兩張皮”現(xiàn)象。

1.2 部分黨務工作者能力不足

有的基層黨務工作者未從事過生產(chǎn)技術工作，對生產(chǎn)經(jīng)營中心工作不了解、不掌握，找不到黨建與業(yè)務工作的結合點。有的基層黨務工作者從行政工作轉崗后，年齡偏大，不同程度存在不想學、學不會、學不懂的情況，對黨務工作認識不足，欠缺全面性考慮等原因，致使黨務與中心工作融合度出現(xiàn)偏離和偏差。

1.3 考評標準體系建設不全

黨建工作考評體系相對復雜，不容易形成統(tǒng)一的量化標準。基層黨建工作部分考核獎懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機制不夠完善，黨建工作缺乏必要的創(chuàng)新實施手段，號召力不強，推動力不夠。

2 全面從嚴治黨背景下加強基層黨建工作的具體措施

2.1 以常態(tài)學習將基層黨建工作標準實化于行

隨著黨建工作的逐漸深入，尤其是黨的十八大對黨建工作進行了全面部署，以堅定決心、頑強意志加以推進、堅持和加強黨的領導，并在此基礎上不斷加強建設“學習型、服務型、創(chuàng)新型的馬克思主義政黨”。在實際工作中，基層黨組織需要不斷創(chuàng)新，增強學習能力、創(chuàng)新能力以及適應能力，積極應對新常態(tài)下各種機遇和挑戰(zhàn)，促進基層黨建工作的發(fā)展，并促進黨建工作標準化的完善。要將終身學習和學習型基層黨組織建設視為重中之重，將黨員的個人學習、組織學習和團隊學習相結合，促進基層黨建工作的發(fā)展和進步。

2.2 加強對基層黨建的重視程度

為了積極落實全面從嚴治黨的精神，黨政領導需要加強對基層黨建的重視程度，將其有效地融入企事業(yè)單位工作流程中，作為風向標，有效提高企事業(yè)單位的凝聚力。除此之外，領導干部也需要對基層黨建的重要性進行宣傳，在互聯(lián)網(wǎng)時代，單位可以借助官方的網(wǎng)絡平臺、廣播電視等新媒體與傳統(tǒng)媒體相結合的方式進行宣傳，以此來擴大宣傳途徑，使廣大黨員對基層黨建工作加強重視，從而營造出一個積極向上的工作氛圍，促進單位與個人的健康發(fā)展。

2.3 發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用

基層黨建工作的展開， 要緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展的中心任務， 提供堅強的政治保證。首先是把握正確的政治方向。要堅持用社會主義核心價值體系教育引導職工， 通過培育先進的企業(yè)文化來提升職工的精神文明素質，增強職工對企業(yè)的歸屬感、責任感和實現(xiàn)自身價值的成就感。要創(chuàng)新開展黨建工作形式， 圍繞企業(yè)主動適應全面深化改革要求， 加強技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新， 推動體制機制創(chuàng)新， 實現(xiàn)企業(yè)高質量發(fā)展。第二，通過對黨員的教育來增強黨員的責任感和事業(yè)心，鼓勵黨員在具體工作中找準自己的發(fā)展優(yōu)勢和地位，并將黨建責任制考核作為衡量黨員干部工作能力的重要一環(huán)，發(fā)揮出黨員在企業(yè)改革發(fā)展中的作用。第三，加強對企業(yè)基層黨務工作者的學習培訓，使其掌握黨務知識及其理論與時俱進，更好地服務于企業(yè)發(fā)展。

2.4 加強基層黨建的制度建設

完善基層黨建工作的制度建設是保障基層黨建工作順利實施的基礎，在權責制度上，要對黨建工作的具體職責進行劃分，落實責任到人的制度，從而有效確保基層黨建工作的有序性與規(guī)范性。利用生產(chǎn)例會、碰頭會、月度專題會等形式對黨建工作和生產(chǎn)任務進行部署、小結以及點評，對不完善的工作提出整改要求，黨政領導目標共擔，責任共負。通過季度考核、年度述職、民主測評等，對支部黨建工作進行考核測評，兼顧年度定量考評與長期定性考評，兼顧組織考評與黨員群眾評價，兼顧“底線達標”與“高線倡導”。實現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)中心工作同部署，同推進，同考核。認真開展黨員積分管理，細化各項考核指標，每季度進行動態(tài)積分記錄，黨支部每半年對每位黨員積分情況進行一次匯總分析，并在公開欄實時公布加減分情況和積分排名。對于一些表現(xiàn)較差的黨員不僅需要批評教育，還要安排其重新培訓。

3 結束語

綜上所述，全面從嚴治黨背景下基層黨建工作是我國社會發(fā)展的根本要求，應該引起重視，首先要對全面從嚴治黨背景下基層黨建工作中存在的問題進行探討，然后采取加強對基層黨建的重視程度、提高黨員的綜合素質、加強基層黨建工作制度建設等措施來提高基層黨建的工作水平，進而為企業(yè)發(fā)展奠定良好的基礎。