舒文


于紅建等高管提出公司的所有工作,包括閃送平臺(tái)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷,還有閃送員都要體現(xiàn)“急用戶之所急,想用戶之所想,千方百計(jì)解決用戶的困難,做到雪中送炭”。這是閃送成功的奧秘。
6月26日,夏日如洗,艷陽(yáng)高照,我如約奔赴位于西北旺中路10號(hào)院博彥科技大廈C座,采訪閃送聯(lián)合創(chuàng)始人兼CTO于紅建。
閃送,是由北京同城必應(yīng)科技有限公司推出的一種專人直送、限時(shí)送達(dá)的同城一小時(shí)遞送服務(wù)平臺(tái),閃送服務(wù)平均10分鐘內(nèi)上門取件,平均60分鐘送達(dá)全城。現(xiàn)在已經(jīng)開(kāi)通213座城市,服務(wù)用戶超過(guò)8512萬(wàn)人,擁有閃送員44萬(wàn)。閃送成立四年獲四輪融資,達(dá)4億美元;現(xiàn)在年增長(zhǎng)率達(dá)百分之三百。
初心不變初出茅廬
80后于紅建,畢業(yè)于河北理工大學(xué)計(jì)算機(jī)專業(yè)。他酷愛(ài)計(jì)算機(jī)專業(yè),無(wú)論課內(nèi)課外,總是處在研究思考中。大二下學(xué)期,于紅建擔(dān)任學(xué)校第一屆校園網(wǎng)開(kāi)發(fā)組組長(zhǎng),與部分同學(xué)利用課余時(shí)間進(jìn)行研發(fā),當(dāng)同窗在月光下攜友于校園徜徉的時(shí)候,他們揮汗如雨;當(dāng)同窗悠閑地躺在床上閱讀小說(shuō)的時(shí)候,他們正在實(shí)驗(yàn)室攻克難關(guān)。最終,校園網(wǎng)研發(fā)成功,建立了河北理工大學(xué)網(wǎng)絡(luò)中心。這次開(kāi)發(fā)校園網(wǎng),讓于紅建在科研上小試牛刀,為畢業(yè)后投身于計(jì)算機(jī)領(lǐng)域的研發(fā)埋下了伏筆。
大三的時(shí)候,中央電視臺(tái)舉辦“未來(lái)手機(jī)方案”全國(guó)競(jìng)賽活動(dòng),于紅建與薛鵬一起組隊(duì),不失時(shí)機(jī)參賽,他們聯(lián)手設(shè)計(jì)的方案,獲得大賽一等獎(jiǎng),一時(shí)傳為佳話。
大學(xué)畢業(yè)后,躊躇滿志的于紅建先在美國(guó)系統(tǒng)技術(shù)公司,負(fù)責(zé)研發(fā)工作。在不到兩年的時(shí)間里,他研發(fā)成功六項(xiàng)成果。后在文思創(chuàng)新軟件技術(shù)有限公司,負(fù)責(zé)技術(shù)研發(fā)。研發(fā)的項(xiàng)目MSNSubscription Platform Service project.。這是微軟電子商務(wù)平臺(tái)的核心后臺(tái)系統(tǒng),整合了各種工具和服務(wù)。于紅建不斷開(kāi)發(fā)新的研究項(xiàng)目,可謂碩果累累,成為所在公司不可或缺的人才。恰在此時(shí),從國(guó)外留學(xué)歸來(lái)創(chuàng)業(yè)的薛鵬找到了他,兩人促膝長(zhǎng)談。薛鵬告訴于紅建,公司創(chuàng)業(yè)遇到技術(shù)瓶頸,而這恰恰是于紅建的強(qiáng)項(xiàng),希望于紅建助一臂之力,與自己一起創(chuàng)業(yè)。于紅建受同學(xué)之邀二話不說(shuō),立即辭去原有公司的職務(wù)。
2009年6月至2014年3月,于紅建和薛鵬一起研究開(kāi)發(fā)E8電商配送服務(wù)平臺(tái),該平臺(tái)幫助電商協(xié)同管理多種物流配送服務(wù),根據(jù)包襄的屬性為商戶匹配實(shí)效和成本最適合的物流配送商,提高配送效率,降低總體物流成本。2014年3月至今,與薛鵬等創(chuàng)立北京同城必應(yīng)科技有限公司,成為聯(lián)合創(chuàng)始人兼CTO。
莫逆之交攜手創(chuàng)業(yè)
當(dāng)年,薛鵬作為新生報(bào)到,當(dāng)他拎著行李來(lái)到河北理工大學(xué)校園時(shí),接待他的就是早他一年就讀的師哥于紅建。于紅建的爽朗熱情、嚴(yán)謹(jǐn)質(zhì)樸,薛鵬印象深刻,而薛鵬的聰明睿智,胸襟氣度,也給于紅建留下難以磨滅的印象。無(wú)巧不成書,薛鵬同于紅建一樣都是班里的學(xué)霸,他們先后被評(píng)為河北省三好學(xué)生。這兩名學(xué)霸惺惺相惜,也就有了倆人攜手參加中央電視臺(tái)“未來(lái)手機(jī)方案”的競(jìng)賽,摘取一等獎(jiǎng)桂冠的美好回憶。
薛鵬大學(xué)畢業(yè)后,去英國(guó)留學(xué),2007年學(xué)成歸國(guó)后,創(chuàng)辦了自己的企業(yè)。2009年企業(yè)的技術(shù)上遇到問(wèn)題,他找到于紅建。兩個(gè)人決心共同創(chuàng)業(yè)。從2009年開(kāi)始,對(duì)物流做深入的調(diào)研,這一摸索,就是五年。他們商定在這個(gè)行業(yè)做十年,如果做不成,就轉(zhuǎn)行。當(dāng)他們研制出第一個(gè)產(chǎn)品后,為了推銷出去,每天走遍身處亦莊開(kāi)發(fā)區(qū)交界的通州、大興、豐臺(tái)所有的企業(yè),四處游說(shuō),演示、談判。工作是艱苦的,日子是清貧的。掙來(lái)的一點(diǎn)收益僅夠維持公司的運(yùn)轉(zhuǎn),勉強(qiáng)維持正常生活。他們做出項(xiàng)目想賺錢,可快遞公司或免費(fèi)試用他們研發(fā)的軟件,或給很少的一點(diǎn)錢。可謂困難重重,唯一有利的是創(chuàng)業(yè),帶來(lái)他們心理的提升。那是一段艱難的創(chuàng)業(yè)歲月,幾乎看不到愿景,他們深知,創(chuàng)業(yè)最怕的就是中途放棄,所有的投入都會(huì)打水漂,只有堅(jiān)持……當(dāng)時(shí)的于紅建囊中羞澀,而微薄的工資只夠勉強(qiáng)維持生活,想孝順老人都無(wú)法做到。薛鵬甚至交不起孩子的學(xué)費(fèi),可就是沒(méi)跟家里要一分錢。在那遙遙無(wú)期的艱難歲月中,最令他們難以忘懷的是各級(jí)政府給予的關(guān)心與政策扶持。那時(shí)的他們,在中關(guān)村創(chuàng)新大廈租三四十平米的房子,享受了政府很多減免的政策,他們感受到了黨和政府對(duì)自主創(chuàng)業(yè)人才的關(guān)懷,他們可以在大廈食堂進(jìn)餐,保證了進(jìn)餐的低價(jià)與衛(wèi)生安全,至今想起來(lái),他們都會(huì)念念不忘。
薛鵬感念于紅建在自己創(chuàng)業(yè)最艱難的時(shí)候,拋棄高薪,立即辭職,和自己一起創(chuàng)業(yè);而于紅建則認(rèn)為薛鵬對(duì)自己的信任,猶如高山流水遇知音,可遇不可求。創(chuàng)業(yè)中的一次次的碰壁,沒(méi)有將他們擊倒,他們堅(jiān)持一年又一年,待到很難堅(jiān)持的時(shí)候,他們咬牙說(shuō),再堅(jiān)持一年……日子就是這樣熬過(guò)來(lái)了,他們懂得天降大任于斯人也,必將苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚的道理,面對(duì)連員工工資發(fā)放,都需借款的諸多困難,不僅沒(méi)有讓他們灰心,反而加速了成立一家屬于自己的快遞公司的決心。厚積薄發(fā)橫空出世
2014年3月18日,閃送應(yīng)運(yùn)而生,這是一個(gè)值得記住的日子。閃送,一個(gè)專注于同城速遞的平臺(tái),以專人直送、快速直達(dá)的理念在紛繁復(fù)雜、為數(shù)眾多的快遞領(lǐng)域撕破一道出口,有人說(shuō),閃送是在競(jìng)爭(zhēng)劇烈的快遞公司中拼殺出來(lái)的一匹野馬,橫空出世。至今閃送以口碑9.47分成為最受用戶歡迎的同城快遞平臺(tái),獲得年百分之三百的高速增長(zhǎng)。他們創(chuàng)造了快遞中的新模式“閃送”。閃送服務(wù)平均10分鐘內(nèi)上門取件,平均60分鐘送達(dá)全城。全程只有一名閃送員負(fù)責(zé)物品的取件和送件,避免傳統(tǒng)快遞服務(wù)的中轉(zhuǎn)、分揀、配送過(guò)程中存在的諸多問(wèn)題。可遞送的物品包括文件、證件、生活用品、蛋糕、鮮花等,并與金融、旅游、餐飲、醫(yī)療、互聯(lián)網(wǎng)等多行業(yè)企業(yè)的合作,滿足了各種業(yè)務(wù)中的緊急遞送需求。
于紅建只要談及閃送,無(wú)不動(dòng)情。他告訴筆者,我們經(jīng)過(guò)五年蟄伏,抓住了契機(jī),中國(guó)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展速度飛快,消費(fèi)升級(jí)尤為重視品質(zhì),‘快速與安全。我們可以自豪地說(shuō),在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中,我們最懂物流;在物流行業(yè)中,我們最懂互聯(lián)網(wǎng)。天賜良機(jī)。我們深知如何為用戶提供既快又安全的快遞服務(wù)。這不是憑空而來(lái),是沉淀多年的厚積薄發(fā)。
于紅建清醒的認(rèn)識(shí)到,中國(guó)的傳統(tǒng)快遞行業(yè),是一個(gè)平均次日達(dá)的實(shí)效,隨著業(yè)務(wù)規(guī)模的持續(xù)擴(kuò)大,大部分企業(yè)都朝著成本控制的方向努力。而于紅建認(rèn)為消費(fèi)者的真正痛點(diǎn)并不是成本,而是快和安全。所以閃送就反其道而行之,做一家給用戶提供專人直送、限時(shí)送達(dá)的服務(wù),保證物品安全和實(shí)效的公司。于紅建驕傲地說(shuō):“我們采用MVP的方法,從2014年3月18日第一次開(kāi)立項(xiàng)會(huì),到服務(wù)上線,只花了一周時(shí)間。”此時(shí)此刻,作為筆者,我真有點(diǎn)不相信自己的耳朵,反問(wèn):“一周?”于紅建笑了笑說(shuō):“真的,我們就用一周時(shí)間完成產(chǎn)品和服務(wù)搭建。”
閃送第一周上線的時(shí)候,公司只做了一個(gè)面向用戶的下單頁(yè)面(PC端)沒(méi)有APP和微信公眾號(hào)。用戶下單之后,公司再分別打電話給不同的閃送員選擇位置最近的,然后再跟用戶溝通價(jià)格。在產(chǎn)品搭建完成后,就需要有大量的閃送員進(jìn)行服務(wù)實(shí)體的支撐。實(shí)際上,公司在開(kāi)始運(yùn)行的時(shí)候,提出的要求是在一周之內(nèi)招募100人。出乎預(yù)料的是閃送員開(kāi)始成百上千地暴增,當(dāng)時(shí)北京的一個(gè)培訓(xùn)點(diǎn),烈日下的陰涼場(chǎng)地已排起了長(zhǎng)龍。隨著訂單量的增加,訂單分布變密,閃送員離客戶越來(lái)越近,可以就近搶單,空駛時(shí)間變短,配送效率提高。公司對(duì)閃送員的選拔及培訓(xùn)格外嚴(yán)格,通過(guò)設(shè)置6道入行門檻,確保無(wú)不良記錄;采用第三方信用評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)報(bào)名人員的個(gè)人信譽(yù)情況進(jìn)行排查;對(duì)閃送員進(jìn)行兩次人工審核,對(duì)身份信息進(jìn)行人工核對(duì),最大程度上確保“人證合一”。
于紅建等高管提出公司的所有工作,包括閃送平臺(tái)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷,還有閃送員都要體現(xiàn)“急用戶之所急,想用戶之所想,千方百計(jì)解決用戶的困難,做到雪中送炭”。這恰恰是閃送獨(dú)辟蹊徑、獲得成功的奧秘。閃送不僅為用戶提供快速、極致的同城遞送服務(wù),還為閃送員提供了一個(gè)穩(wěn)定、自由的收入平臺(tái)。到目前為止,閃送已經(jīng)完成4輪融資,融資數(shù)額超過(guò)4億美元。此外,調(diào)研數(shù)據(jù)顯示,閃送在同行業(yè)APP的用戶口碑評(píng)分中排名榜首。中新社、新華網(wǎng)、人民日?qǐng)?bào)等媒體進(jìn)行過(guò)報(bào)道,被媒體稱為“引領(lǐng)同城直送業(yè)發(fā)展”的獨(dú)角獸。
用善良遞送感受人間溫暖
于紅建領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)將用戶至上,想用戶所想、所憂的原則,落實(shí)到研發(fā)的每一個(gè)軟件系統(tǒng),落實(shí)到對(duì)每一位員工的培訓(xùn)上。
2016年5月27日,演員張歆藝趕飛機(jī)去德國(guó)結(jié)婚,卻忘記帶裝有頭紗和手機(jī)的行李,她使用閃送服務(wù)后,在機(jī)場(chǎng)及時(shí)收到了閃送員送來(lái)的物品,事后聲稱閃送小哥拯救了我的婚姻。”
2017年夏天的一個(gè)午夜,京城上空電閃雷鳴,一位母親萬(wàn)分焦慮。事情緣于白天的一場(chǎng)交通事故,車子的前擋風(fēng)玻璃破碎,忙碌的工作將修車遺忘。下雨后她突然想起汽車還未搶修,如果雨水灌進(jìn)去,車就毀了。而這位母親面臨的是,年僅一歲的孩子睡了,丈夫在外地出差。這時(shí),她想到了閃送,立刻下單,備注里將情況進(jìn)行了描述,又特意加一句:孩子小,請(qǐng)別打電話。閃送員接單后,沖進(jìn)傾盆大雨中,找到一家24小時(shí)便利店,買了雨布,把汽車蓋好,拍了照片傳給用戶。
北京的閃送員劉振菲,于2017年8月2日接到一個(gè)訂單。當(dāng)時(shí)大雨滂沱,等他到達(dá)房山時(shí)部分地區(qū)的道路已無(wú)法通行,當(dāng)時(shí)離目的地還有1公里,可前面的道路已被齊腰身的積水淹沒(méi),摩托車不能前行。為了完成訂單,保證準(zhǔn)時(shí)送達(dá),他將外賣高舉過(guò)頭,淌著積水步行,將外賣送到用戶手中。
上海的閃送員張康接到一個(gè)送晚餐的訂單,等他到了醫(yī)院后,才明白這頓晚餐意味著什么?病床上躺著一位八九歲的小女孩,光頭,臉色蒼白,病床周圍圍著四五個(gè)人,一位女士坐在床邊握著女孩的手哭泣。當(dāng)張康問(wèn)一句:“某某女士在嗎?”坐在床邊正在哭泣的女士接過(guò)晚餐對(duì)孩子說(shuō):“寶貝,你最愛(ài)吃的東西來(lái)了。”小女孩用微弱的聲音說(shuō):“謝謝叔叔!這是我最愛(ài)吃的了,可惜以后吃不到了?”聽(tīng)到這是小女孩最后的晚餐時(shí),張康淚水盈眶。孩子吃了幾口飯,開(kāi)始喊疼。此時(shí),張康想到女兒生病喊疼的時(shí)候,自己都是唱歌哄她。征得孩子母親同意,他輕輕地唱了起來(lái):“我們?nèi)ツ睦镅剑形以诰吞觳慌拢夭慌隆彪S之,一屋子的人都跟著唱了起來(lái),女孩的小嘴也跟著節(jié)奏微微顫動(dòng)著。
閃送的溫暖不僅體現(xiàn)在閃送員雪中送炭遞送給用戶的善良與溫暖,還體現(xiàn)在閃送員之間的互助友愛(ài)給予的溫暖。閃送員接單后,摩托車半路沒(méi)油,凡中途遇見(jiàn)的閃送員都會(huì)義不容辭給予幫助。當(dāng)閃送員接到其他閃送員的求助,也會(huì)想盡辦法幫助解決。他們就像生活在閃送這個(gè)大家庭的成員,彼此互相鼓勵(lì),抱團(tuán)取暖。
閃送公司自成立以來(lái),他們聽(tīng)從內(nèi)心,信守“以善為名為愛(ài)相聚”,將善良遞送作為公司的理念。于紅建驕傲地對(duì)筆者說(shuō),我們閃送公司管理層7人從創(chuàng)業(yè)至今齊心協(xié)力,無(wú)一人跳槽;產(chǎn)品研發(fā)、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、客戶服務(wù)等幾百人,各負(fù)其責(zé),各司其職,兢兢業(yè)業(yè);充滿勃勃生機(jī)與活力的44萬(wàn)閃送員,把用戶每一單的送達(dá)都當(dāng)成使命。當(dāng)閃送員無(wú)論刮風(fēng)下雨、電閃雷鳴,晝夜不停地將用戶需要的物品送達(dá)時(shí),用戶的心靈怎能不被觸動(dòng),那種雪中送炭自然拉近了人與人之間的距離。
未來(lái)的快遞行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈,而閃送公司因?yàn)閾碛杏诩t建這樣善良且具有遠(yuǎn)見(jiàn)的管理者,擁有一大批心懷善良的員工,吸引更多踐行用善良遞送的閃送員,我相信必定越戰(zhàn)越勇,越做越強(qiáng)。