張濤 石晶
【摘 要】在企業(yè)內部管理體系中,降本增效始終是企業(yè)成本管理主題,直接關系到企業(yè)未來發(fā)展。本文主要圍繞企業(yè)成本精細化管理及降本增效重要意義和實施路徑等方面展開討論,針對企業(yè)成本管理實際問題,制定可行性強的成本管理體系,將精細化管理和降本增效理念充分結合到管理實踐中,做好資金預算和資金風險管理,達到降低企業(yè)運營成本的目的,實現(xiàn)企業(yè)健康發(fā)展。
【關鍵詞】企業(yè)成本;降本增效;精細化管理
現(xiàn)代企業(yè)管理模式下,對企業(yè)成本管理提出更高要求,為了提高成本控制效果,需要進行管理制度和管理模式的創(chuàng)新構建,為成本控制有序開展提供基本條件。精細化管理和降本增效為企業(yè)成本管理提供了有效思路,需要做到管理內容、管理模式的精細化,發(fā)揮降本增效理念在成本管控上的引導作用,為企業(yè)良好發(fā)展奠定基礎。
一、企業(yè)成本精細化管理和降本增效的重要意義
在新的市場經(jīng)濟背景下,需要通過企業(yè)成本管控工作的有效開展,來為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)提供支撐,只有在成本管理取得較好效果的條件下,才能逐步提高企業(yè)內控機制建設水平。對于企業(yè)來講,要采取針對性成本管控機制,建立良好的資金流轉環(huán)境,進而提高企業(yè)成本效益和管理質量。在具體分析精細化管理理念應用重要意義時,可發(fā)現(xiàn)主要體現(xiàn)在以下方面:一是優(yōu)化成本管控環(huán)境,利用精細化管理的引導作用,能打開企業(yè)成本管理新局面,將成本管理落實到業(yè)務流程各環(huán)節(jié)中,有利于提高成本管理力度,將成本控制規(guī)劃落實到企業(yè)經(jīng)營中。通過實施精細化成本管理,可簡化管理步驟,形成高效率的成本管理機制。二是成本管理的精細化,有助于提升企業(yè)整個經(jīng)營管理水平,以便實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標。在精細化管理作用下,企業(yè)各項管理活動的開展都以統(tǒng)一的目標為導向,有利于優(yōu)化企業(yè)管理環(huán)境[1]。實踐表明,精細化管理規(guī)劃的執(zhí)行,可突破傳統(tǒng)效率低下的企業(yè)管理狀況。并且管理內容的細化,能實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理規(guī)劃的逐步推進,使得企業(yè)具有較高競爭優(yōu)勢。
除了實施精細化管理,企業(yè)成本控制還要堅持降本增效的管理目標。隨著經(jīng)濟快速發(fā)展,企業(yè)間的競爭逐漸由利潤競爭轉變到成本競爭和服務競爭方面,表明成本管理在企業(yè)發(fā)展中有關鍵作用。企業(yè)要想持續(xù)發(fā)展,則需要將成本效益的提高作為企業(yè)管理主要目標,通過采取成本控制措施,突出企業(yè)市場競爭優(yōu)勢,是企業(yè)降本增效重要意義的體現(xiàn)。具體來說,降本增效具有節(jié)約成本、提高企業(yè)產量和保障企業(yè)健康發(fā)展等作用,企業(yè)應充分認識成本控制中降本增效管理的重要性,結合自身經(jīng)營實際問題,制定完善的企業(yè)成本管理機制,加快企業(yè)發(fā)展。
二、企業(yè)成本精細化管理和降本增效存在問題
(一)企業(yè)成本精細化管理存在的問題
現(xiàn)代企業(yè)成本管理模式相較于傳統(tǒng)管理模式來講,具有管理效率高的優(yōu)勢,為成本控制的設施創(chuàng)造良好條件。而在成本管理實際中,還存在較多成本管理問題,對企業(yè)經(jīng)營效益的提升有不利影響,其中企業(yè)管理層成本控制意識薄弱、管理機制不完善等,是企業(yè)普遍存在的成本管理問題,無法確保成本精細化管理有效實施。
1.管理意識薄弱
企業(yè)運營管理重要目標在于自身經(jīng)營效益的提高,新的經(jīng)濟市場環(huán)境下,傳統(tǒng)的成本管理措施已經(jīng)不適用于現(xiàn)代企業(yè)成本管理,還要從市場變化特點出發(fā),將精細化管理切實融入到成本管理和控制中。但是當前大多數(shù)企業(yè)忽視長遠利益的實現(xiàn),管理層管理意識薄弱,對精細化管理觀念的落實有不利影響。部分企業(yè)對精細化管理重要性認識不夠,在人員安排、經(jīng)濟活動組織等方面缺乏精細化管理意識,導致企業(yè)成本競爭實力低下。另外,由于管理意識的薄弱,還會造成企業(yè)成本管理體系可行性差,無法保證成本管理全面開展。部分企業(yè)仍然采取傳統(tǒng)的成本管控模式,導致業(yè)務流程相對復雜,降低了企業(yè)管理效益,不能保證企業(yè)成本管理規(guī)劃的有序推進。
2.成本控制能力弱
為了取得理想的經(jīng)營管理效果,要緊抓成本控制這一要素,以便為企業(yè)戰(zhàn)略性發(fā)展提供有力支撐。從現(xiàn)階段企業(yè)經(jīng)營管理狀況來看,企業(yè)更多注重自身經(jīng)濟目標的實現(xiàn),忽視成本控制在增強企業(yè)競爭力上的作用,這種做法不利于企業(yè)成本管理環(huán)境的構建。一方面,企業(yè)經(jīng)營過程中可能出現(xiàn)成本超支、成本管理效益低下等問題,容易造成管理混亂,成本控制的實施受到內外部環(huán)境影響較大。另一方面,現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展對成本控制有新的要求,而傳統(tǒng)成本管理模式應用效能低下,這就會出現(xiàn)成本管理和企業(yè)經(jīng)營實際需求不相符的現(xiàn)象,將造成企業(yè)資金資源利用率低下,不能為企業(yè)業(yè)務項目運行提供資金支持。
(二)企業(yè)降本增效存在的不足
除了精細化管理外,企業(yè)成本管理還應以降本增效的管理目標為主,盡可能利用有效資金資源達到較高經(jīng)濟效益[2]。但是目前企業(yè)降本增效還存在一定不足,可從以下方面進行分析:一是企業(yè)沒有充分認知降本增效重要意義。當前大多數(shù)企業(yè)已經(jīng)將降本增效觀念應用到企業(yè)經(jīng)營全過程中,但由于企業(yè)管理者對這一觀念認識不到位,導致降本增效管理措施實施效果低下。企業(yè)在降低成本方面,一味注重降低成本,忽視產品質量和安全性,無法取得預期成本管理效益。二是員工在成本管理中的參與度不高,降本增效已經(jīng)成為企業(yè)成本管理的內涵,將這一概念融入到企業(yè)成本控制實施中,能為成本管理提供導向。但降本增效理念在各崗位工作開展上的落實效果較差,主要是由于崗位員工成本控制意識薄弱,只能被動執(zhí)行成本管理規(guī)劃,不能根據(jù)降低增效理念來約束自身行為。例如,在車間操作工人實施生產作業(yè)時,如果不注重資源節(jié)約,將帶來資源浪費問題,進而造成企業(yè)生產成本的提高。
三、企業(yè)成本精細化管理和降本增效的措施
(一)企業(yè)成本精細化管理改進措施
上文已經(jīng)闡述了企業(yè)成本精細化管理的問題,為了推動企業(yè)健康發(fā)展,需要在結合當前市場環(huán)境特點,及時創(chuàng)新企業(yè)成本管理制度,營造良好的成本控制環(huán)境并提高管理效益。對于現(xiàn)代企業(yè)來講,要充分利用精細化管理手段,為企業(yè)成本管控目標的實現(xiàn)奠定基礎,確保企業(yè)成本管理功能的正常發(fā)揮。針對當前企業(yè)成本管理難題,從管理制度、控制模式等角度出發(fā),制定出滿足企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的成本管理機制,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造基本條件。
1.創(chuàng)新成本控制模式
企業(yè)成本管理內容和管理流程的精細化,是企業(yè)成本管理必然趨勢,傳統(tǒng)管理模式下,設定的成本管理內容與企業(yè)實際情況不符,粗放式管理方式,不利于增強成本管理效果。因此,要想發(fā)揮成本管理功能,需要企業(yè)盡快創(chuàng)新成本管控模式,將精細化管理理念結合到管理各個環(huán)節(jié)中。首先,企業(yè)應明確界定成本管理內容,在此基礎上設立相應的職能崗位,以便確保各項管理工作有序開展,實現(xiàn)成本管理全面化和系統(tǒng)化。例如,當前大部分企業(yè)創(chuàng)新了組織結構模式,改變以往多層次的管理機構,逐步建立起網(wǎng)絡化的組織形式,在這種組織形式下,有利于提高企業(yè)管理信息傳遞效率,保證企業(yè)各項經(jīng)濟活動有序開展,能最大程度提高成本控制效果。其次,企業(yè)管理者要具備一定成本控制意識,加強精細化管理并實現(xiàn)成本管理目標。在企業(yè)經(jīng)營過程中,要想保證成本控制模式的有效實施,應建立相應的責任機制,增強財務人員責任感,以便確保成本控制落實到各個工作崗位中,提高精細化管理科學性。
2.完善成本管理制度
要想加快成本控制建設步伐,則要求企業(yè)根據(jù)成本管理實際來建立全面的管理制度,以便為成本管理工作的開展提供依據(jù),有利于規(guī)范員工管理行為,在全體員工共同作用下實現(xiàn)預期精細化管理目標。在成本管理制度作用下,能有效提高管理質量,是精細化管理充分落實的保障[3]。另外,在內審機制建立上,要以加強成本管理監(jiān)督為主,針對各項管理操作制定相應的管理標準,通過對比分析企業(yè)財務指標,可總結出企業(yè)成本管理存在的不足,以免出現(xiàn)成本管理信息和企業(yè)實際情況不相符的問題。同時,為了完善成本管理制度,還需要將激勵考核內容納入管理制度中,在激勵考核制度作用下,可對企業(yè)精細化管理實施效果進行評價,將考核結果作為員工工資管理、職務晉升的依據(jù),能有效提高成本管理合理性。
3.建立專業(yè)的財務人員隊伍
為了有效實施企業(yè)精細化成本管理,需要建立專業(yè)的財務人員隊伍,為有關工作的開展提供人力保障,在解決企業(yè)成本管理難題上有重要意義。建設財務員工隊伍的關鍵在于提高財務人員綜合素質和知識水平,通過提高財務人員專業(yè)能力,來發(fā)揮精細化管理應用價值。在財務人員隊伍有效建設的情況下,可再次進行人員分配,為各崗位配置相應的財務人員,進而保證成本管理方案的有效實施,逐步提高成本管理效率和質量。例如,企業(yè)會在內部定期組織財務預算管理培訓活動,根據(jù)崗位職能要求來設計培訓內容,之后在管理實踐中提高員工知識應用靈活性。同時需要將先進管理技術和新的管理思維傳授給員工,挖掘員工潛能,使其能很好完成崗位工作。
(二)企業(yè)降本增效實施措施
企業(yè)降本增效管理目標的實現(xiàn),是提高企業(yè)經(jīng)營利潤的有效措施,要求企業(yè)利用這一管理理念來提高自身成本管理水平,通過成本管理來實現(xiàn)企業(yè)資金優(yōu)化分配。下面將具體分析企業(yè)降本增效管理實施措施,為企業(yè)成本管理提供借鑒。
1.明確降本增效重要意義
為了確保企業(yè)成本管理滿足企業(yè)發(fā)展目的,需要企業(yè)充分了解降本增效作用,應用科學的成本管理觀念,為企業(yè)成本管理提供正確思路。傳統(tǒng)成本管理方法還存在忽視經(jīng)營效益提高的問題,在產品生產方面,無法保證產品質量和服務效果,不利于企業(yè)長遠發(fā)展[4]。在實施降本增效時,應在保證增效的前提下進行成本控制,以免由于成本降低造成企業(yè)產品競爭力下降。在進行成本管理時,應保證成本、服務、質量之間保持平衡,利用最低成本達到較好的服務和產品質量,是企業(yè)進行降本增效管理時要注意的問題。例如,當前大部分企業(yè)加大了在科技研發(fā)上的資金投入,從短期經(jīng)營效果來看,這種做法會增加企業(yè)投資成本,但是有利于企業(yè)長期效益的實現(xiàn)。在先進技術作用下,有助于優(yōu)化企業(yè)業(yè)務流程,提高工作效率,不僅能降低人力管理成本,還能加快企業(yè)產品的創(chuàng)新,進一步促進企業(yè)市場競爭力的提高,是目前企業(yè)實施降本增效重要意義的體現(xiàn)。
2.鼓勵全體員工參與到成本管理中
由上述可知,影響企業(yè)降本增效實施效果的主要原因在于這一成本管理理念在企業(yè)經(jīng)營中應用不完全,尤其對于基礎員工來講,由于受到傳統(tǒng)管理模式的影響,員工只按照管理要求被動完成崗位職能,不能采取創(chuàng)造性思維來進行企業(yè)生產時的成本控制。因此,需要企業(yè)員工盡快轉變成本控制觀念,能利用降本增效觀念科學開展管理工作,進而確保降本增效管理觀念的實施效果。同時,企業(yè)管理層應注重降本增效觀念的推廣,通過培訓教育加大對員工思想意識的培養(yǎng),規(guī)范員工管理行為[5]。例如,企業(yè)可建立相應的評價體系,準確評價員工工作績效,將各崗位降本增效落實效果作為重要的考核指標,對提出可行性節(jié)約成本措施的員工,可對其給予相應獎勵,以便調動他們的參與積極性,將降本增效理念深入到企業(yè)經(jīng)營實踐中。具體來說,企業(yè)員工是執(zhí)行降本增效有關工作的關鍵人物,有必要加大對員工思想教育的重視,為降低增效工作順利開展創(chuàng)造基礎條件。
3.系統(tǒng)推進降本增效
對于現(xiàn)代企業(yè)來講,在多元化市場環(huán)境下進行降本增效管理有著較大潛力。為了充分發(fā)揮降本增效應用價值,還要做到精細化管理工作的全面落實,從市場環(huán)境調查實情出發(fā)進行產品研發(fā),明確掌握自身產品優(yōu)勢和消費者行為特點,尊重市場導向作用,以消費者需求為主科學制定生產和經(jīng)營規(guī)劃,將成本控制意識引進到生產、銷售、設計、配送等多個環(huán)節(jié),為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供保障。在企業(yè)經(jīng)營過程中,應積極進行科學創(chuàng)新,注重新技術在企業(yè)生產和管理中的應用,是提高企業(yè)整體經(jīng)濟效益的有效途徑。在降本增效工作開展中,企業(yè)應不斷總結工作經(jīng)驗,將先進經(jīng)驗體現(xiàn)在管理制度制定中,建立適應性強的成本管理制度,以便優(yōu)化管理程序。隨著成本管理的開展,應適當調整管理標準,明確企業(yè)經(jīng)營各階段的管理目標,確定降本增效工作具體實施路徑。
四、結論
綜上所述,成本管理始終是企業(yè)重點關注問題,需要將精細化理念融入到企業(yè)成本管理中,加強成本控制并實現(xiàn)降本增效的運營目標,促進企業(yè)良好發(fā)展。本文針對企業(yè)成本管控問題進行了全面探索,結合企業(yè)經(jīng)營實際情況來確定成本管控模式,建立相應的管理制度,對企業(yè)成本控制質量及效率的提高有重要意義,是實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標的重要保障。
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