實施員工思想動態(tài)管理創(chuàng)新基層思想政治工作方式

侯春雨

摘 要 黨的十九大順利召開，吹響了新時代奮進的號角，開啟了社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的新征程。基層作為貫徹落實黨的路線政策方針的重要單元，加強基層思想政治工作創(chuàng)新，不斷提高員工思想道德素養(yǎng)，對推動社會主義現(xiàn)代化建設(shè)健康持續(xù)發(fā)展具有重要的影響。本文圍繞員工思想動態(tài)管理，提出了加強思想政治工作創(chuàng)新的具體對策，以供參考。

關(guān)鍵詞 新時代 員工思想 動態(tài)管理 思想政治 創(chuàng)新

創(chuàng)新基層思想政治工作，是當前各層級宣傳思想工作的一項重要任務(wù)，對于基層部門而言，加強員工思想動態(tài)管理，結(jié)合員工實際探索多元化的思想政治工作方式，有助于不斷激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)的激情，進而更好地提高思想認知和覺悟，積極投入到工作中來，提高崗位勝任力，共同為促進組織發(fā)展和社會進步不斷努力。

一、加強基層思想政治工作創(chuàng)新的重要意義

加強基層思想政治工作創(chuàng)新，是新時期黨和國家提出的新要求，對推動各方面工作有序開展具有重要的意義。一方面，是旗幟鮮明地講政治的重要體現(xiàn)。習近平總書記系列講話中多次提出，要爭取人心、凝聚人心和穩(wěn)定人心。當前我國正處于社會主義發(fā)展的重要歷史階段，任務(wù)繁重，人民群眾日益增長的美好生活向往成為全社會關(guān)注的問題，只有堅持問題導(dǎo)向，不斷挖掘群眾關(guān)注的熱點問題，并采取有效的措施加以解決，才能更好地促進社會穩(wěn)定和諧。加強基層思想政治工作創(chuàng)新，正是符合時代發(fā)展的重要課題。另一方面，是適應(yīng)時代發(fā)展變革的必然選擇。思想政治工作是開展一切工作的基礎(chǔ)，基層作為黨和國家政策宣傳的重要陣地，只有不斷創(chuàng)新活動形式和內(nèi)容，才能更好地提高建設(shè)成效，進而更好地為推動社會發(fā)展提供強大的人力支持。此外加強基層思想政治工作，有助于更好地夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。

二、當前基層思想政治工作方面存在的問題分析

目前基層思想政治工作在開展過程中雖然采取了一些措施和方法，取得了一定的成效，但是總體上看依然存在一些問題，具體體現(xiàn)在：

1.對思想政治工作缺乏足夠重視，內(nèi)容和形式依然比較虛化，處于邊緣化狀態(tài)。目前很多基層黨組織對思想政治工作依然缺乏足夠的重視，導(dǎo)致思想政治工作虛化，甚至依然處于邊緣化的狀態(tài)，加上個別領(lǐng)導(dǎo)干部政績觀存在偏差，文化素質(zhì)相對較低，從而在抓思想政治工作方面投入精力不夠，影響了創(chuàng)造性開展成效。

2.客觀作用發(fā)揮不到位，加上受到外界環(huán)境等影響，對基層思想政治工作提出了新的挑戰(zhàn)。一方面隨著國家改革開放力度不斷加大，經(jīng)濟社會發(fā)展轉(zhuǎn)型期公眾思想比較動蕩，一些人受到不良思潮影響，在人生觀、價值觀等方面出現(xiàn)偏差，甚至做出很多不合規(guī)的行為，增加了基層思想政治工作的難度。另一方面以互聯(lián)網(wǎng)為代表的現(xiàn)代信息技術(shù)出現(xiàn)和發(fā)展，日益改變著公眾的生活、工作以及思維方式和態(tài)度、取向，對思想政治工作開展也提出了新的挑戰(zhàn)，只有不斷結(jié)合實際，堅持與時俱進，創(chuàng)新發(fā)展，才能更好地推動基層思想政治工作全面開花、卓有成效。

三、實施員工思想動態(tài)管理，創(chuàng)新基層思想政治工作方式

1、注重理念創(chuàng)新，提高思想政治工作時效性、時代性。要牢固樹立思想領(lǐng)先、立體效應(yīng)、以人為本、與時俱進的服務(wù)理念。要堅持將思想政治工作與基層經(jīng)濟業(yè)務(wù)工作同部署、同落實，并將思想政治工作全面融入到經(jīng)濟社會發(fā)展全過程。要加強黨政工團統(tǒng)一協(xié)調(diào)，構(gòu)建“大政工”體系，形成全員積極參與、上下協(xié)同作戰(zhàn)的立體格局。還要高度重視員工的思想、心理需求，尊重員工，尊重他們的首創(chuàng)精神，從而鼓勵他們積極為推動組織發(fā)展獻計獻策，要始終把握新時代的發(fā)展方向，牢固樹立戰(zhàn)略思維、大局意識、創(chuàng)新意識和效益意識，從而為思想政治工作扎實開展提供無形動力。

2.完善制度體系，提高思想政治工作開展規(guī)范性。一方面要不斷完善思想政治工作相關(guān)的配套制度，結(jié)合當前基層在開展思想政治工作方面存在的問題，從制度層面進行梳理，找出問題的根源，并完善基礎(chǔ)臺賬，明確開展目標、具體職責，加強權(quán)責分配和監(jiān)督考核，確保思想政治工作穩(wěn)步有序開展，確保每一項目標落地，有力執(zhí)行，另一方面要為基層思想政治工作如何開展提供有效的組織保障。要給予更多的經(jīng)費支持、人力支持，為基層思想政治工作開展提供有效的保障服務(wù)，積極引入現(xiàn)代信息技術(shù)等，搭建與員工深度交流的平臺和載體，積極開展多元化的政策、理念宣傳，引導(dǎo)廣大干部職工加強自我約束，不斷提高主人翁意識，結(jié)合自身崗位要求努力學(xué)習，積極參與到干事創(chuàng)業(yè)工作中來，提高集體榮譽感，更好地與組織共同成長與進步。

3.打造多元化接地氣的工作載體，提升基層思想政治工作吸引力和影響力。一方面要切實結(jié)合基層實際，加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完善各類文體設(shè)施以及文化活動中心，增強干部職工參與積極性和主動性。另一方面要善于抓住市場經(jīng)濟活動中群眾的心理，組織豐富的文化活動，將思想政治理念融入社區(qū)、村鎮(zhèn)、企業(yè)、醫(yī)院、校園，加強聯(lián)動，營造全方位的群眾性精神文化載體。還可以探索應(yīng)用領(lǐng)導(dǎo)示范法、典型引路法、因人施教法、因勢利導(dǎo)法、寓教于樂法等，加強思想政治理論體系建設(shè)，建立大宣傳格局，切實提升基層思想政治工作的針對性和科學(xué)化水平。

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