張夏
耗散結(jié)構(gòu)理論指的是一種復(fù)雜的理論,該結(jié)構(gòu)理論是指一個(gè)與同外界環(huán)境不斷進(jìn)行信息、資源交換的開放性系統(tǒng)。該系統(tǒng)在交流過程中,通過信息資訊交流,帶來內(nèi)部開放性變化以及平衡態(tài)的喪失,并且依靠非線性作用機(jī)制,使系統(tǒng)結(jié)構(gòu)變成另外一個(gè)穩(wěn)定結(jié)構(gòu)。對(duì)于旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)而言,其過程同耗散機(jī)構(gòu)理論相似,因而基于耗散結(jié)構(gòu)理論建設(shè)旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)具有一定可行性和必要性。
旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)主要由學(xué)校、學(xué)生、政府以及社會(huì)等子系統(tǒng)共同構(gòu)成;構(gòu)建系統(tǒng)外部環(huán)境由經(jīng)濟(jì)、自然環(huán)境和政策等要素影響。可以發(fā)現(xiàn),該系統(tǒng)建設(shè)基本符合耗散結(jié)構(gòu)的四個(gè)典型條件,即開放性、遠(yuǎn)離平衡態(tài)、非線性作用機(jī)制和漲落有序等。
第一,旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)的建設(shè)是一個(gè)開放系統(tǒng)。旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)是一個(gè)以學(xué)校培養(yǎng)機(jī)制和培養(yǎng)目標(biāo)為內(nèi)部主體的系統(tǒng),能夠根據(jù)社會(huì)中旅游行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀以及政府所提出的政策內(nèi)容,創(chuàng)造一個(gè)具有實(shí)際作用的旅游人才培養(yǎng)模式。
第二,旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)處于遠(yuǎn)離平衡態(tài)。遠(yuǎn)離平衡態(tài)指系統(tǒng)內(nèi)部產(chǎn)生的熵能夠同系統(tǒng)外部產(chǎn)生的巨大的負(fù)熵流相互抵消,從而推動(dòng)系統(tǒng)發(fā)展。在旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)中,系統(tǒng)內(nèi)部主要包括學(xué)校師資隊(duì)伍、人才培養(yǎng)模式以及學(xué)生發(fā)展等因素;系統(tǒng)外部信息包括政策、社會(huì)市場(chǎng)需求等,這兩者之間的發(fā)展具有一定的時(shí)間差異,如在社會(huì)對(duì)于私人化旅游人才市場(chǎng)需求增大后,學(xué)校才會(huì)展開該種人才培養(yǎng)系統(tǒng)的建設(shè),因而將會(huì)打破系統(tǒng)平衡狀態(tài),促使系統(tǒng)建設(shè)。
第三,旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)子系統(tǒng)之間存在著非線性作用。對(duì)于耗散結(jié)構(gòu)而言,系統(tǒng)內(nèi)部的各個(gè)子系統(tǒng)之間的非線性作用是構(gòu)成結(jié)構(gòu)的內(nèi)在因素。在旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)中,學(xué)校與學(xué)生、政策與社會(huì)之間主要由非線性作用發(fā)揮作用,即學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)并不能夠直接描述所培養(yǎng)的學(xué)生是如何的,還要求發(fā)揮學(xué)生自身學(xué)習(xí)能力、思維能力等。
第四,旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)具有漲落有序特點(diǎn)。系統(tǒng)內(nèi)部的漲落現(xiàn)象是指在旅游人才培養(yǎng)四個(gè)子系統(tǒng)中出現(xiàn)經(jīng)常性偏離平橫態(tài)的現(xiàn)象,即在政策大力支持下展開旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)中,會(huì)使系統(tǒng)建設(shè)發(fā)生實(shí)質(zhì)性變化。
第一,能夠營(yíng)造開放系統(tǒng),大力引進(jìn)負(fù)熵流。通過增加系統(tǒng)建設(shè)中的正面效應(yīng),推動(dòng)系統(tǒng)建設(shè)有序發(fā)展。如通過突破原有人才培養(yǎng)方式,吸收國外優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新旅游人才培養(yǎng)方式。原先的旅游人才培養(yǎng)方式是以學(xué)校教學(xué)活動(dòng)為主展開的,而增加外部因素負(fù)熵流的積極作用,能夠有效推動(dòng)旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)與發(fā)展。
第二,要求能夠推動(dòng)系統(tǒng)建設(shè)形勢(shì)遠(yuǎn)離平衡,建立動(dòng)態(tài)培養(yǎng)系統(tǒng)。在耗散結(jié)構(gòu)理論下,旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)要求能夠遠(yuǎn)離平衡態(tài),開展動(dòng)態(tài)環(huán)境建設(shè),因而要求能夠?qū)攵喾N人才培養(yǎng)評(píng)價(jià)激勵(lì)體制。另外,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校旅游人才綜合管理,提升人才基本素質(zhì)能力,從而推動(dòng)系統(tǒng)失衡。
第三,要求能夠強(qiáng)化非線性作用,優(yōu)化學(xué)校旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)中的基礎(chǔ)設(shè)施作用。例如在旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)中,積極政策支持、基礎(chǔ)良好的學(xué)生資源以及學(xué)校良好的培訓(xùn)方式等都是推動(dòng)系統(tǒng)建設(shè)的重要因素,因而通過對(duì)學(xué)校培養(yǎng)方式的優(yōu)化,能夠使系統(tǒng)要素建呈現(xiàn)非線性趨勢(shì),并通過建立校園實(shí)訓(xùn)基地、創(chuàng)新旅游教學(xué)教材以及優(yōu)化教學(xué)活動(dòng)等方式來擴(kuò)大非線性作用。
第四,準(zhǔn)確把握漲落有序規(guī)律,促進(jìn)系統(tǒng)建設(shè)正反饋發(fā)展。在旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)中,導(dǎo)致漲落有序的因素有很多,如政策大力支持等,因而要求能夠因地制宜制定旅游人才培養(yǎng)支持性政策,從資金、技術(shù)等方面推動(dòng)旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)與發(fā)展。
對(duì)于旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)而言,主要的目標(biāo)是創(chuàng)新人才培養(yǎng)系統(tǒng)形式,培養(yǎng)一支具有創(chuàng)新思維能力的旅游人才,而創(chuàng)新思維同耗散結(jié)構(gòu)理論具有相似的產(chǎn)生機(jī)理,如不同時(shí)期、不同地區(qū)的旅游人才創(chuàng)新思維能力需求不同,造成其成為一個(gè)結(jié)構(gòu)開放性的建設(shè)過程,由此其形成了旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)的耗散結(jié)構(gòu)。因此,如何在旅游人才培養(yǎng)系統(tǒng)建設(shè)中,注意同外界環(huán)境信息的溝通以及積極關(guān)注系統(tǒng)內(nèi)部發(fā)展趨勢(shì)就顯得尤為重要。
(作者單位:重慶青年職業(yè)技術(shù)學(xué)院)