肖宇鴻 王艷芹
摘 要: 在經濟全球化浪潮的沖擊下,計算機技術和網絡發展迅速。網絡會計逐漸成為會計行業的一個新趨勢。因此會計行業也受到了沖擊,面臨著前所未有的挑戰。會計行業出現了一些新的問題,促使著會計人員面臨挑戰,并成為復合型人才。
一 網絡會計的概述及其模式
何謂網絡會計? 網絡會計,是按照控制論原理而設計的計算機網絡化的財務運營系統, 其資金營運能對企業的環境變化 、競爭 、顧客需求和供應商供給做出及時反映,并對企業進行虛擬或聯盟運作 ,實現實時財務監控和聯盟企業的財務信息共享。傳統會計行業相比,互聯網時代的會計主要由先進的現代網絡技術支持。網絡經濟的快速發展,網絡會計應用程序誕生了,網絡會計是當今發展的必然趨勢, 新時代下網絡會計的發展模式主要有以下幾點;
(一)管理的動態化
隨著計算機的普及和互聯網的廣泛應用,網絡會計在數據處理方面的準確性、及時性和便捷性尤為突出,得到了廣大財會人員的青睞。我們知道傳統的會計分期假設是將企業的連續生產經營活動劃分為會計期間,計算經濟活動,并按階段報告經營成果。將企業的生產經營活動分成連續、相等的期間,結算企業的盈虧盤盈能力,分析企業財務狀況,定期編制財務報表,向外界提供決策信息。網絡的快速發展,使企業的財務信息及時、迅速及準確的傳遞給用戶,使信息使用者短時間做出快速的決策,對企業的未來做出一定的預測。正是因為網絡的發展賦予財務信息動態化,使傳統會計的靜態化轉化為動態化。
微商的營銷是一些小微個體,借助網絡平臺及微信朋友圈來實現產品的宣傳推廣,以此來進行獲利。微商營銷模式下像樹狀結構一樣向下發展人員,有各種層級的代理,有實實在在的產品。微信營銷成本低,獲利較大。正因為微商它是借助網絡平臺,對于產品的管理人員的管理就呈現出管理動態化趨勢。針對微商的發展 ,進行了調查問卷分析,通過微博、qq群,微信等方式。
表1 年齡分布及所占百分比
年齡 18歲以下 18-25歲 26-29歲 30-39歲 40歲以上
所占百分比(%) 3.33 35.43 45.63 10.25 5.36
表2 職業分布及所占百分比
職位 在校學生 公司職員 家庭主婦 事業單位 其他
所占百分比(%) 53.22 25.6 15.23 2.3 3.65
從表1、表2可以看出18-29歲的年齡段占總體比例81.06%,在校學生和公司職員占總體比例的78.82%。可以分析出以上大部分都是年輕人,敢于嘗試新事物,對新事務的接受能力也比較強,同時他們大多數也是微商的主體。
(二)支付結算電子化
隨著網絡技術的飛速發展,會計服務的全球化,給企業帶來更多的機遇和發展。匯款、查詢賬戶通過網絡,速度更快,提高了日常會計核算效率。[1]通過電子數據來傳遞信息,使用電子訂單進行下單、發貨、物流跟蹤和驗貨簽收,不再需要雙方之間簽訂紙質合同,即使需要也可以通過電子郵件傳送、電子打印等方式獲取。而且貨物簽收后或者是以預付款的形式,都是可以采用電子支付的電子經濟業務往來方便快捷,深受喜歡。
2018年我國電商行業發展迅速,第三方支付也獲得了較快的發展。第三方支付已深入人們的生活。第三方支付極大的改善了網絡支付的便利性和安全性,為各種交易活動提供了契機和安全保障。網絡的快速發展,為第三方支付奠定了基礎。據2015-2017年中國第三方支付調查分析報告總體來看,互聯網支付用戶規模和交易金額均將保持繼續增長態勢。
表3 第三方支付用戶規模及使用者增長率(億人)
年度 互聯網支付用戶規模 使用者增長率 移動支付用戶規模 使用者增長率
2015 4.2 15.8% 3.8 20.1%
2016 4.9 16.7% 4.4 22.2%
2017 5.3 17.1% 5.2 23.2%
(三)會計信息更新交換速度提高
傳統會計解決信息反應能力有一定的滯后性,對于企業的財務狀況、運營成績和現金流量基本要到當月末后才能反映出來。會計信息化是時代發展需要,在如今互聯網+時代,信息技術在會計領域中的應用,促進了會計工作模式改變,利用信息技術手段,提高了會計的工作效率,能為企業的發展起到重要作用,會計信息化是會計行業發展需要,也是社會發展對會計行業發展提出新要求。網絡會計以其獨特的優越性,可以進行全程實時的追蹤,掌握企業的業務,及時進行披露。了解企業的變動趨向,掌握企業最新及歷史財務信息,及時作出決策,從而降低投資風險。
二 網絡會計對傳統會計的影響
如我們所知,傳統的會計理論是以其基本假設為基礎的,即會計主體、持續經營、會計分期和貨幣計量。這四個基本假設與當時傳統會計理論是相吻合的,適應當時的社會環境,在當時是有一定的合理性。但隨著互聯網走進人們的生活,會計的四個基本假設也受到了挑戰。傳統會計以歷史成本原則為基礎,實行權責發生制等,都受到了網絡會計的沖擊。
1.對會計主體的影響
會計主體是空間范圍上的界定。企業作為一個會計主體應當對企業的各種買賣事項進行確認、計量、記錄和報告。在傳統會計下,并沒有作為會計主體的對象。但是,在網絡發達的今天,虛擬企業的地位越來越重要。把它作為獨立的會計主體是財務活動的必要前提。[2]傳統會計主體是有實體形狀的。在網絡會計下就產生了虛擬企業,同時也是虛擬的會計主體。最大的特點是對市場經濟非常敏感,能夠預測出企業未來趨勢,分析企業的盈虧能力,短時間內快速做出反應。
2.對持續經營假設的影響
連續性假設是指被審計單位在編制財務報表時,假定其運營活動在可預見的未來將繼續,不會終止或破產清算,可預見的將來通常是指資產負債表日后。虛擬企業的一個較為明顯特征是組織的動態性,即為了共同利益成為一個企業聯盟,當利益實現后解散。這樣的特征,對持續在互聯網時代,傳統持續經營假設已經不再適用于網絡時代,網絡時代信息傳播及時迅速,財務信息動態變化發展,企業也不可能一直處于盈利狀態。是用清算會計還是利用別的會計核算方法,這是未來需要研究的問題。
3.對會計分期的影響
又稱會計期間,是指將一個企業持續經營的生產運營活動劃分為一個個連續的、長短相同的期間,以便分期結算賬目和編制財務會計報告。而網絡會計下,都是虛擬企業,網絡信息傳播迅速,獲取企業的財務信息不需花費太多的時間。這樣就使會計分期明顯縮短,才能更清楚的了解企業的發展動態。
4.對貨幣計量的影響
傳統會計是用鈔票、支票或銀行匯款來結算各種往來賬務,業務比較繁瑣復雜。在網絡時代下,支付結算電子化,使得資金在企業之間高速運行。
傳統會計雖然不再適用于當前會計的發展,但我們并不能否定它的肯定作用以及對會計的發展。網絡會計是對傳統會計的秉承和開發展,它對傳統會計產生了較大影響。對于傳統會計我們應該取其精華去其糟粕。
三 網絡時代會計行業存在的主要問題
網絡是一把雙刃劍,網絡會計是社會發展的必然趨勢,隨著網絡技術的快速發展,使會計行業得到了質的飛躍,但是目前網絡會計存在一些問題;
(一)網絡技術引發的安全性問題
網絡技術雖然發展迅速,但它自身的弱點和弊端也暴露出來。企業在網上處理各種財務信息,共享信息資源,容易面臨著巨大的風險。會使會計信息容易失真,網絡時代信息傳播的速度和廣度通過網絡效應的作用越來越大,虛假會計信息的危害越來越大。會計誠信在互聯網時代的重要性,說明會計誠信問題帶來的風險以及所造成的危害,加強會計職業道德建設,營造網絡誠信環境。信息發展迅速,網絡更新換代速度快,會出現軟件與硬件的不協調,硬件配置不當,軟件更換速度慢,滯后于網絡的發展,會堵塞會計信息的傳播,嚴重會使會計信息丟失,網絡處于一種癱瘓狀態。人們對計算機系統缺乏一種深刻的認知。
(二)會計人員專業意識及素質問題
無論網絡多么發達會計信息系統多么完善,都是人在起著主導作用。因此對會計人員提出了更高的要求,不僅在會計方面有突出的經驗,在財務實務方面也有較高的專業技能;不僅處理各種財務棘手業務,還能熟悉各種電腦操作軟件,要求的是一種全能型人才,不再局限于傳統會計的束縛,要敢于挑戰與創新。無論是企業還是行政事業單位要求會 計人員具備戰略的眼光和全局的意識,而不再是單純的會計基礎核算工作;“財務機器人”的出現,意味著基礎會計人員的工作或將被替代,更面臨著行業從業人員容量的減少和失業的風險。
(三)缺乏相關的網絡會計法律法規
我國的網絡起步比較晚,網絡會計的具體操作方法和流程財務人員并不是很熟悉。正是因為起步晚,我國的法律會計制度與網絡會計的發展不協調,沒有相關的法律制度來約束網絡會計,容易使網絡會計信息泛濫,當前我國的網絡會計法律制度并不完善,會計信息的真實性和完整性得不到保障。
四 網絡會計中存在的問題的相應對策
網絡會計是財務會計與計算機相結合的產物,網絡會計是社會發展的必然趨勢。對于上述的問題,我們提出解決問題的方法,從以下幾個方面入手。
(一)加強網絡系統的安全管理和保密性
我國網絡技術迅速發展,一些網絡的安全問題也隨之出現。針對會計信息容易失真,企業要對所有輸入、輸出的處理單據資料信息嚴格把控,保證所需信息真實、準確。對所有輸入、輸出,處理工作需要嚴格分工,仔細復查,多人核對并采取備份保留等方式對數據進行加密保存。主要因為我國的會計法律制度不完善,企業追求利潤最大化,便會鉆會計信息的空子,甚至可能做假賬,來逃避高額的稅收,也會使企業的財務報表吸引更多的投資者,容易使會計信息失真,使我國的會計法律制度形同虛設。對于重要的會計信息采取加密措施,進行備份設置。我國網絡會計正處于發展階段,計算機的軟件系統要加強防護,定期進行檢查、殺毒。
(二)提高會計人員的專業意識及素質
對“互聯網+”的快速發展使得企業對財務人員的知識結構、管理能力有了更高的要求,所以會計從業人員應主動適應“互聯網+”潮流,不斷更新觀念,財務會計,工作方法和技巧,新的復合努力按照“互聯網+會計”會計人員的趨勢,從而為自己的發展為企業的發展奠定了堅實的基礎。[3]要想提高會計人員的專業意識,就需要培養復合型人才。為培養復合型人才,作為高等院校應該,不再僅僅沉迷于傳統的課本理論知識,在教學方法上要有創新,注重理論與實踐相結合,推陳出新。
作者單位:德州學院經濟管理學院。