人文關懷在離休老干部心理護理中的實施效果分析

王曉娟

（遼寧省軍區離職干部休養所門診部，遼寧 營口 115000）

離休老干部因離開工作的崗位，其生活喪失寄托，可出現自卑、孤獨以及失落等情緒，加之離休老干部均為國家及社會做出過巨大的貢獻，其心理狀況與其他老年人相比，上具有較大的差別，其渴望被尊重[1]。本文主要分析在離休老干部的心理護理中實施人文關懷的效果，旨在提升老干部晚年的生活質量，具體研究內容報道于正文中。

1 資料與方法

1.1 一般資料

選取2016年9月～2018年1月本院收治的離休老干部20例作為研究對象，根據紅藍球分組的方式將其分為對照組和觀察組，各10例。其中，對照組男7例，女3例，平均年齡（75.31±0.19）歲，高血壓、冠心病、糖尿病以及慢性支氣管炎患者例數分別為5例、2例、1例、2例；觀察組男6例，女4例，平均年齡（75.29±0.09）歲，高血壓患者4例，糖尿病患者2例，冠心病患者2例，慢性支氣管炎患者2例。納入標準：意識清醒且精神狀態良好者；心理狀況良好可以配合心理護理和治療者；自愿納入研究者；依從性較高。剔除標準：無法配合治療和護理干預者；有嚴重精神障礙存在者。兩組患者一般資料比較，差異無統計學意義（P＞0.05）。

1.2 方法

為對照組離休老干部開展常規護理，觀察組為離休老干部開展人文關懷護理。

（1）護理人員在與患者接觸和溝通時詳細掌握患者的需求，尊重患者并且使其有所感知，離休老干部入院接受治療時，護理人員需要主動為其將入院宣教工作完善，針對疾病治療期間相關注意事項等向患者與家屬開展詳細的宣教，對離休老干部的自尊心和護理需求等盡可能給予滿足，同離休老干部溝通和交流時，需要認真的傾聽并且避免打斷其說話；在為患者開展檢查操作和治療操作之前，需要將檢查和治療的目的與意義等細心、認真的向其講解，針對離休老干部提出的問題以及內心擔心的問題等，護理人員需要耐心的給予其解釋與開導，及時解決患者治療和護理過程中出現的問題，使得患者可以更好的醫療工作，將疾病的臨床治療效果及效果提升。

（2）將舒適、良好整體治療環境建立，并且結合醫院的實際情況與離休老干部具體的特點等，為其開展積極有效的心理干預，與此同時，注意環境對離休老干部治療產生的負面影響。若離休老干部的病情較為危重，收治以后，護理人員需要在第一時間將患者的病情與情緒穩定好，安排患者轉醫院治療，開通綠色通道，保證患者可以在最短的時間內獲得積極有效的治療，避免病情進一步惡化威脅其生命安全。

1.3 觀察指標

觀察并統計上述兩組離休老干部的心理狀況（HAMA評分、HAMD評分）與生活質量（軀體功能、心理功能、社會功能、物質生活）。

1.4 統計學方法

采用SPSS 22.0統計學軟件對數據進行處理，計量資料以（%）表示，采用x2檢驗，以P＜0.05為差異有統計學意義。表示，采用t檢驗；計數資料以例數（n），百分數

2 結 果

觀察組的HAMA評分與HAMD評分同對照組相比，均明顯低于對照組，差異有統計學意義（P＜0.05）；觀察組的生活質量各項評分同對照組比較，均明顯較高，差異有統計學意義（P＜0.05）。見表1。

表1 對比兩組離休老干部的心理狀況與生活質量

表1 對比兩組離休老干部的心理狀況與生活質量

組別 心理狀況 生活質量HAMA HAMD 軀體功能 心理功能 社會功能 物質生活觀察組（n=10） 13.35±2.19 12.26±2.08 71.19±3.65 70.18±3.91 68.91±2.85 70.68±3.78對照組（n=10） 17.71±3.08 16.69±3.14 59.91±4.64 60.81±3.71 62.25±2.82 63.37±4.06

3 討 論

離休老干部是特殊群體，此類患者的文化素養、生活經歷、心理需求等均同其他老年人有較大差異存在，使得其對機體健康的要求和需求亦有差異存在[2]。

為了進一步將患者心理狀況改善，提升其生活質量，離休老干部接受治療的過程中，醫護人員應當給予其充分的重視并且結合患者的具體情況開展心理干預[3]。心理護理為目前臨床中應用范圍較廣的干預措施，其可以將患者的負性情緒改善，但是常規心理護理缺乏針對性與系統性，護理人員通常在未準確掌握患者心理特征的情況下實施措施，使得護理內容片面。在心理護理中實施人文關懷理念，護理人員結合患者的精神問題、心理狀況等開展護理干預，該項護理措施將患者作為中心，為其提供優質的診療服務，對其健康需求給予滿足。

本次研究中，觀察組患者的HAMA評分與HAMD評分均低于對照組，生活質量各維度評分均明顯高于對照組。說明在離休老干部中實施心理護理時開展人文關懷，可以改善患者的心理狀況及生活質量。