“三堅持三抓好”筑牢廉潔堤壩

□ 徐志平

江漢油田坪北經理部著力在教育引導、監督檢查、考核兌現上下功夫，不斷強化全員反腐拒變意識，營造風清氣正、干事創業的良好政治生態。

坪北經理部黨員干部、先進模范代表到梁家河參觀學習。徐志平 攝

江漢油田坪北經理部位于革命圣地延安，是中國石化與中國石油唯一合作開發的油田，隸屬中國石化江漢油田和中國石油長慶油田。近年來，坪北經理部不斷筑牢廉潔堤壩，推動咬耳扯袖、紅臉出汗常態化，以嚴管體現厚愛，夯實管黨治黨基礎，為企業持續健康發展提供了堅強的政治保障和紀律保障。

堅持“三逢三必”，抓好廉潔教育

該部堅持把常態化廉潔教育擺在重要位置，匯集整理各類廉潔教育資料，分批分層向全員進行推送，不斷強化全員廉潔反腐意識。

坪北經理部職工家屬簽訂助廉承諾書。范松江 攝

逢學必排。結合中心組學習、領導班子講黨課及黨支部“兩學一做”“三會一課”“3+X”支部主題黨日活動等要求，將中紀委、省紀委、集團公司等通報的違紀違規典型案例，以及油田黨風廉政建設和反腐敗工作會精神等相關內容主動安排到講課學習內容中，做到每逢學習必排廉潔課程。

逢會必提。每逢職工代表大會、經營活動分析會、季度黨支部書記例會，以及領導班子基層調研座談會等會議必提廉潔要求，并充分利用宣傳教育月、“正風肅紀年”等主題活動，依托各黨支部和黨小組，堅持與基層黨員干部談心，提醒黨員干部自覺學習《黨章》《準則》《條例》等黨風廉潔知識，遵守黨風廉潔制度。

逢節必發。廣泛開展“算好三賬”主題教育談心活動（算好經濟效益賬、家庭幸福賬、個人前途賬）和《憲法》《監察法》知識競賽教育活動，充分發揮內部網站、公眾號、宣傳展板載體作用，刊登廉潔警句、典型案例，將廉潔建設方面的內容不定期通過OA、RTX等方式全員發放。通過單位月檢、季度崗檢和黨風廉潔建設專項檢查，確保全員知曉，警醒黨員干部自覺遵守廉潔自律規定，倡導全員廉潔過節。同時，組織班子成員、部門負責人、先進模范代表等200余人次到延安、梁家河等革命傳統教育基地進行實地學習，讓大家在革命圣地陶冶情操，自覺增強拒腐防變意識。

堅持“三個注重”，抓好監督檢查

坪北經理部堅持把監督檢查作為強化責任的重要形式，重點在三個注重上下功夫。

注重群眾監督力量。群眾監督就是要充分發揮人民群眾“探照燈”的作用，讓監督無處不在。對此，坪北經理部每年在各基層單位選聘15名黨員干部紀律作風特邀監督員，多方位多角度宣傳和監督黨員干部作風，及時掌握黨員干部的思想動態，并定期反饋監督情況和意見，確保監督隊伍力量發揮實效。

注重有效監督范圍。推行廠處級、基層單位雙輪明察暗訪，并通過現場核查、電話咨詢等方式將監督范圍由工作區域拓寬到周邊，甚至是延安等地的高消費娛樂場所，有效防范發生腐敗問題，收到較好效果。

注重關鍵時間監督。將日常監督由8小時以內延伸到8小時以外，特別是在中秋、國慶、春節、元旦等節假日，黨員干部升遷、生日、子女升學等敏感事件進行重點監督，形成全方位、全天候、全過程的監督格局。近年來，共開展遵章守紀明察暗訪、紀律巡查等專項檢查230多次，提醒黨員干部100余人次。

堅持“三個掛鉤”，抓好考核兌現

坪北經理部堅持把談心談話作為黨風廉潔建設的有效抓手，嚴格落實“一崗雙責”，把責任落實作為黨員干部談心的中心環節，將監督檢查考核結果實行“三個納入”，做到“三個掛鉤”。一是納入黨風廉潔建設目標管理責任制，每半年一次預考核，全年總考核。二是納入個人廉潔賬戶，與評優掛鉤，在年度各類評選中予以體現。三是納入成長檔案，與交流調整、提拔任用等掛鉤。重點對剛調整的干部進行分級分批廉潔談話，讓其盡快適應新崗位、轉變角色；對成績突出，連續受到表彰獎勵的黨員干部，讓其戒驕戒躁，再創佳績。近兩年來，該部累計開展日常性談話350人次，提醒談話160人次，誡勉談話兩人次，發現苗頭性、傾向性問題及時提醒、誡勉，并逐一開展“回頭看”。