(西南科技大學 四川 綿陽 621000)
從現階段統計數據可以看出,從鄉村往城市流動占90%以上,從落后區域流往經濟較為發達的主流主流城市占90%,從西部、中部地區流往東部地區占70%以上,第一產業農業流往第第三產業的占80%以上。西南地區的四川、重慶、貴州為凈流出省份,在流入方面,四川只有1%,云南地區只有1.61%。而廣東流入高達32.64%。從流通人口特征上看,流出的為主要勞動力的青壯年,文化程度也由初高中文化程度到大專以上文化程度。從家庭來看,90%的已婚新生代流動人口是夫妻雙方一起流動,與配偶、子女共同流動的約占60%。越來越多家庭開始攜帶老人流動。6-15歲子女隨父母流動比率達到62.5%。
1、原居住地推力。西南地區經濟滯后,產業少,缺乏鄉村企業,生活物資稀缺,資源稀少等致使原居住地不能提高足夠的就業機會,自然條件惡化,生活生存條件不夠優越推動著人們對經濟環境好的地方流動。隨著全國經濟總量上升,整體物質生活水平不斷提升反而使得西南山區的人口生活成本,區域發展不平衡,這使得西南地區山區及農村的人口不得不外出。
2、遷入地的拉力。遷入地經濟發達,就業機會多,就業機會影響著流動人口的收入,嚴重影響生活水平,就業機會多也意味著工作可選擇性大,具有多工種選擇,這樣還能提升流動者綜合素質和綜合技能水平。生活物質充分,品類豐富,這能充分滿足流動人口對物質生活水平需求。在發達地區也意味著有著更多被提升的機會,發展空間關系到一個人對未來生活期望,也是確定是否能留住一個人的主要因素。一個有精神追求、又有高收入、又有豐富的物質生活水平,這就已經足夠拉動人口進入該地了。
3、傳統觀念思想影響。在改革開放初期,村里部分人流出工作,通過他們勤勞節儉,賺取較高的收入,回鄉后用于建設等物質升級。眾目所視,這些示范效應跟大家樹立了唯有外出務工才能致富的思想,這種思想也固執、深根于所有鄉村人思想。甚至現在部分回鄉創業的人因此思想影響而不被看好,留在原地工作的年輕人也會因此面對被留鄉老人看不起現象。確實人口流動也因此享受了很多福利,農村人均收入、生活質量等都因此改變,這種改變也堅定了所有人的思想。
1、縮小城鄉貧富差距。外出務工已是西南山區農民提高生活水平的最主要方式,這毋庸質疑,從人口流通現狀就能看出。在我們跟隨扶貧調查發現,四川巴中化成鎮宋家扁村45歲以下只有兩人留鄉創業,50-55歲有4人,其余留村人口都是55歲以上,剩下全是外出務工、學習等;我們還看到另一個現象,在我們走訪這個村未看見一臺黑白電視,全是彩色電視,而且基本上每戶人家都有冰箱,部分家庭還安裝了空調,絕大部分家庭還擁有了汽車。我想驅動他們外出的主要因素是提高經濟收入,這些經濟收入改善了他們的生活質量,提高了購買能力,這也無疑縮小了城鄉之間的收入差距。
2、推動新農村建設進度。農村人口外出務工所賺取的收入,部分用于小孩教育支出及生活支出、老人贍養支出、家庭生活支出。隨著國家政策不斷支持,這部分支出成本使得家庭負擔越來越輕。剩下的收入主要用于農村房屋修建、子女結婚、回鄉創業等,隨著國家政策積極引導和外出人口眼見的拓展,新農村的建設也進入了新征程。由于偏遠山區農村資源匱乏,難以吸引外來投資,再加上銀行對農村貸款條件多,額度少,所以農村人口外出務工收入在新農村建設中起到了積極的杠桿作用,這種作用會在國家農村金融政策改革具體措施出臺前占主導作用,這種現象在西南偏遠地區也非常明顯。
3、提高農村人口思想、素質。農村人口外出務工者深受當地發展成果積極影響,他們也是當地發展的推動者,還是建設者。他們參與了當地發展過程,在該過程中,他們深受系統管理的積極影響,思想和素質得到了極大的提升。堅定把艱苦奮斗努力的成果用于提高子女教育支出和改善子女生活的現象就是一個最有力的證明。據相關調查表明:外出務工者最不吝嗇的支出就是對子女教育支出,他們最大的希望就是子女能夠學業有成。這種現象根本原因就是外出務工者在工作過程中深感自身不足和工作體制中處于高等職位都是高學歷者;這些務工者的思想變化徹底改變了農村孩子由于父母思想原因而終止學業現象,加上教育改革,擴招等政策也積極推動了農村整體思想和素質的發展。
4、對農村環境起保護。農村人口大量流出,流出的主要是主要勞動力,剩下的都是年邁的低勞動力。但由于這種現象終止了對土地過度使用,減緩了土地的鹽堿化。也自然保護了林木被亂砍亂伐,這也穩定了山坡水土流失等現象。加上國家退耕還林的政策等積極影響,在西南山區出來人都能見證現在山林比以前大了,樹也多了,空著的農田也多了。我想這也足以說明農村環境得到了徹底改變和保護。
1、不利于鄉村產業發展。大量的勞動力流出,農村勞動力匱乏嚴重制約鄉村產業興起。在我們調查中發現,重慶某村及鄰近兩個村莊在2017年留鄉的只有20多人,而且都是60歲以上的。該村有柑橘產業3000畝,由該縣新碩農業承包種植,經了解,該公司所有的工人都是高薪從四川眉山、樂山等地聘請,單個人工成本是過去的三倍,而且工人缺口常年在20人左右。這也嚴重影響了生產管理,該公司所生產的柑橘品質等由于勞動力短缺而嚴重缺乏市場競爭力,這也是在我們調查過程中所多次提及的問題。
2、嚴重影響留鄉老年人生活質量。隨著家庭主要勞動力外出務工,學生外出上學。留下的只有孤寡老人,隨著年齡增長,他們生活能力也在逐漸下降。他們物資匱乏,采購較為不便,較城鎮老年人生活質量差異大。他們思想壓力也比較大,長期缺乏外界信息和溝通,缺乏陪伴的他們在心靈上會感覺特別孤單。
3、阻礙了先進農業生產發展。農村勞動力流出最直接的現象就是土地閑置,流出的都是農村主要勞動力,留在農村從事勞動生產的主要是病弱及勞動力較弱的老年人,他們的勞動技能和文化水平較低,受勞動能力限制,只有采取比較簡單、粗放生產方式。造成大量土地閑置、農作物產量下降,對土地資源也極大浪費。這也是導致先進生產技術或者先進生產設備難以在這些西南山區推廣的主要原因,由于勞動力短缺和留鄉勞動技能和文化素質低等原因,嚴重限制偏遠山區農村先進農業生產技術的推廣和新型農業產業的發展。
4、不利于農村文化傳承。農村人口流動極大影響農村民俗文化傳承。農村人口流動導致農村人定居不穩定,很多民俗也受到異地文化影響,由于時間關系和異地關系,各具有關聯的農村人之間缺乏相互交流、學習的機會,這也使得當地民間技藝、民俗文化沒有在農村人之間代代傳承、人人傳承,從而造成農村文化枯竭。受現實生活影響和社會經濟發展影響,外出人口思想已發生很大程度改變,把農村民間技藝和民俗文化當做“傳統”予以抵觸,及時有人愿意學習,也會受其他思想影響而不能深刻領會農村文化的內涵,更不能對農村文化完整傳承了,時間長了就會導致農村文化的消滅,所以這非常不利于農村文化傳承發展。