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構(gòu)建多元評價體系,提升學(xué)生綜合素質(zhì)評價效果

2019-03-08 02:50:48譚德勇
西部論叢 2019年4期
關(guān)鍵詞:效果

譚德勇

摘 要:隨著新課改的不斷發(fā)展和推進(jìn),素質(zhì)教育成為教師的重要教學(xué)目標(biāo)。因此在構(gòu)建評價體系時,學(xué)生的綜合素質(zhì)將成為重要的評價內(nèi)容。其中不僅包括學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,也是對學(xué)生在校期間的行為表現(xiàn)以及綜合素養(yǎng)的評價,同時也可以讓家長和社會參與的全方位的綜合素養(yǎng)評價。這樣的評價才能使學(xué)校和社會轉(zhuǎn)變評價學(xué)生的理念。本文主要對構(gòu)建多元評價體系這一內(nèi)容進(jìn)行研究,以推動學(xué)生更好的發(fā)展。

關(guān)鍵詞:多元評價;綜合素質(zhì);效果

新課改后,綜合素質(zhì)成為教師評價學(xué)生的重要指標(biāo)。以往評價中學(xué)生的學(xué)習(xí)成績是非常重要的,這樣相對單一的評價模式掩蓋了綜合素質(zhì)較高的學(xué)生的光芒。構(gòu)建多元評價體系要求教師遵守評價方式多樣、目標(biāo)多元化等評價原則對學(xué)生進(jìn)行全方位的評價,從而培養(yǎng)學(xué)生的綜合素養(yǎng)。

一、構(gòu)建多元評價體系的重要性

(一)是促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的重要途徑

隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,企業(yè)對人才的要求逐漸提高。傳統(tǒng)的教育理念過于重視學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,盡管能保證學(xué)生的專業(yè)化,但不利于在新時代中發(fā)展。因此,構(gòu)建多元評價體系能夠促進(jìn)中小學(xué)生全面發(fā)展,使其除學(xué)習(xí)外,德智體美都能夠得到全面發(fā)展。綜合素質(zhì)評價是對在校學(xué)生進(jìn)行全過程、全方位的評價,使學(xué)生發(fā)揮自己的個性。此外,教師轉(zhuǎn)變評價學(xué)生的理念不僅利于創(chuàng)新教學(xué)方法提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率,還能夠為學(xué)生打造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,使其健康全面發(fā)展。

(二)符合教育改革

教育改革后,招生機(jī)制就有了改變,多元化的錄取機(jī)制是高中對中小學(xué)畢業(yè)生的錄取重點。因此,想要推動學(xué)生考上好高中并全面發(fā)展,構(gòu)建多元化評價體系是十分重要的。受應(yīng)試教育影響,教師和學(xué)生習(xí)慣于重視學(xué)習(xí)成績,但德智體美全面發(fā)展更能促進(jìn)學(xué)生發(fā)揮自己的個性,還能符合社會對人才的要求。

二、構(gòu)建多元化評價體系

(一)提高教師對多元評價的認(rèn)知

學(xué)校應(yīng)提高教師和學(xué)生對多元評價體系的認(rèn)知,并加強對教師教育理念和思想的培訓(xùn),使其了解多元評價的內(nèi)容、意義和方式。教師在班級中應(yīng)掌握學(xué)生之間的個體差異,包括他們的個性、擅長的領(lǐng)域、愛好等。在學(xué)期結(jié)束后對學(xué)生進(jìn)行綜合評價。

(二)記錄成長檔案

教師在教學(xué)過程中,應(yīng)對學(xué)生的成長進(jìn)行記錄,包括他們的學(xué)習(xí)成績、實踐活動、他人評價和社區(qū)服務(wù)等內(nèi)容。學(xué)生將自己收集的資料全部記錄在檔案中,使其成為學(xué)期內(nèi)的實踐報告。在期末考試后,教師可將檔案袋拿出來,并鼓勵學(xué)生分享自己的成長。這不僅達(dá)到了評價的目的,還能激勵學(xué)生主動參與評價。

(三)引導(dǎo)學(xué)生參與社會實踐

中小學(xué)生年紀(jì)較小,這個階段養(yǎng)成的好習(xí)慣會讓他們受益終生,教師在教學(xué)期間應(yīng)以引導(dǎo)他們主動參與到社會實踐中,這不僅可以培養(yǎng)學(xué)生的愛心和責(zé)任心,還能使學(xué)生之間互幫互助,懂得合作的重要性。教師從學(xué)生入學(xué)開始,就應(yīng)幫助或指導(dǎo)學(xué)生記錄自己的實踐活動,將他們在社會實踐中的表現(xiàn)記錄在檔案中,進(jìn)而促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

(四)通過展示提高學(xué)生的綜合素質(zhì)

展示性評價是實現(xiàn)多元化評價的重要途徑,教師可引導(dǎo)學(xué)生多參與校園活動,比如:中小學(xué)繪畫大賽、演講大賽,或者班級中的小規(guī)模比賽等。通過這些比賽提高學(xué)生競爭力,學(xué)生會在比賽中獲得自我獲得感,還會發(fā)現(xiàn)自己擅長的領(lǐng)域,有利于提高他們參與實踐的積極性,還能夠體驗相互成長的快樂,從而達(dá)到素質(zhì)教育的目的。

三、對多元化評價體系的思考

(一)改進(jìn)策略

想要構(gòu)建多元評價體系,提升學(xué)生綜合素質(zhì)的評價效果。首先學(xué)校應(yīng)提高教師的評價水平。因教師的教育理念和評價方式不一樣,因此在實際評價中會出現(xiàn)很多偏差。教師不僅是開展多元評價的主導(dǎo)者,更要宣傳評價方案的宣傳者。只有方案被理解后才能投入使用,因此學(xué)校應(yīng)加強培養(yǎng)教師的力度,對評價的方式內(nèi)容進(jìn)行明確,使教師的評價結(jié)果達(dá)到最初目的。

(二)提高對網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用

隨著信息化社會的不斷發(fā)展,各行各業(yè)都已離不開網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。在多元化評價體系中,應(yīng)提高對網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用。這不僅符合社會的發(fā)展需要,還能夠得到學(xué)生的喜愛。這種方式比以往的評價方式更新穎,有利于學(xué)生的參與。但該評價方式還處于發(fā)展階段,很多學(xué)校還不能大力使用。加強對網(wǎng)絡(luò)技術(shù)評價方式的研發(fā)能夠提高評價效率,教師通過信息的反饋可以立即做出判斷,節(jié)約了評價時間。

總結(jié):

中小學(xué)生是祖國的未來。在教育改革后,學(xué)習(xí)成績已經(jīng)不能成為衡量人才的唯一途徑。綜合素質(zhì)不僅是社會對人才的需要,更是學(xué)生全面發(fā)展的關(guān)鍵。因此構(gòu)建多元化評價體系對提高學(xué)生綜合素質(zhì)有重要意義,還會提升學(xué)生素質(zhì)評價的效果,是素質(zhì)教育不可缺少的手段。教師在教學(xué)期間,可通過檔案袋、實踐活動、展示等方式來記錄學(xué)生的成長,進(jìn)而對學(xué)生的綜合素質(zhì)進(jìn)行評價,使學(xué)生德智體美全面發(fā)展,從而提高學(xué)生競爭力滿足社會需求。

參考文獻(xiàn):

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[2]萬德年,胡亞學(xué),宋武.職業(yè)教育專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量多元評價的構(gòu)建——以黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例[J].高等職業(yè)教育(天津職業(yè)大學(xué)學(xué)報),2014,23(02):50-53.

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