政工思想政治教育工作方法的創新思考

武晉東

(大同煤礦集團同發東周窯煤業有限公司，山西 大同 037000)

一、政工思想政治教育現狀

(一)經濟意識淡薄

政工工作中當前出現的最主要的問題就是在開展過程中經濟意識淡薄，不了解當前經濟發展趨勢，沒有意識到政工思想政治教育與經濟發展之間的聯系。而我國目前市場經濟發展興盛，政工教育對于經濟發展的促進作用是政治教育的重點。所以政工干部就需要大力挖掘人才，發揮其作用，推動市場經濟的進步。同時，我們自己的生活學習的過程中也應當明確經濟意識，樹立正確的價值觀。

(二)服務意識缺失

隨著時代的發展我國教育工作思想也在慢慢轉變，傳統教育思想中對于服務意識的重視程度并不高，這也是政工思想政治教育中所出現的一個問題。政工干部在工作過程中不僅要對思想教育工作重視，還需要對當時的科研發展以及市場人才需求隨時關注。必須改變以往的工作模式，把重點放在科研工作服務意識上，建立健全多元化服務思想，在政工政治思想教育工作中找到最適合發揮自身價值的方法。

(三)創新意識不足

當前，我國社會發展迅速，各行各業競爭異常激烈，所以在這個快速發展的時期就需要政工人員也著重考慮創新意識。政工工作中應當打破以前的陳舊思想，增加創新意識，在工作中通過創新來讓政工思想教育工作更加高效的完成。

二、政工思想教育工作開展的建議

(一)強化對思想教育工作的正確指導

通過實踐工作可以看出，實行更加創新化的思想教育工作對政工思想教育工作的開展提供了一定的指導性。部門領導應當加強思想政治教育工作的力度，明確政治教育的正確思想，將責任落實到個人，在開展工作之前做好相應的計劃。第一步，將政治思想制度進行落實，讓企業可以健全思想教育的規章制度，將各種工作責任制，讓政治思想教育深化到各種工作的開展中去。第二步，全面了解企業員工的思想狀態，并且針對員工出現的問題進行相應的處理，及時溝通，將明確思想教育觀念的工作作為重點。同時，需要員工重視自己的責任，而政工思想教育就是政工最主要的工作。最后，企業中每個人都應當重視這一責任，這樣才能實現全體員工思想教育的提高，企業也應當在原有的基礎上完善工作作風，從各個崗位進行改變，更加高效地讓思想教育工作進行下去。

(二)加強對思想教育工作的創新完善

隨著時代的發展，政工思想教育也應當順應時代的發展，將思想教育方式及時進行創新，規范化的開展教育，完善思想教育過程中出現的問題。同時對所出現的問題進行分析解決，讓企業中每個人的團隊意識增強，激發每個人的工作積極性。首先，應當多多開展思想政治理論演講，讓人們重視思想教育的發展，樹立正確的思想教育觀念。然后，讓政工干部給員工普及科學的思想教育觀念，讓人們得到更加完善的思想教育，樹立好風氣。最后，要讓政工干部重視愛崗教育，政工干部需明確國家、集體以及個人之間的關系，針對性的對員工進行培訓，來實現社會發展的各方面健全，讓政工干部在工作過程中發揮最大的作用。

(三)實現對思想教育工作能力的培養

對當前我國政工思想教育環境進行分析，政工干部在工作過程中，經常會出現很多新的問題，而這些問題通常都是之前沒有出現過的。傳統的思想教育模式已經不能應對這些問題，所以當前這種情況就需要在實踐工作過程中完善政工教育的新模式，綜合性的考慮出現的問題并提出相應的解決方式。同時，企業應當重視政工干部個人的思想情況，掌握政工干部的思想變化，切實對政工干部進行思想教育，培養創新性的工作能力，讓政工思想教育更加完善。

三、結語

綜上所述，我國目前政工思想教育模式需要健全改革，隨著社會環境的改變，應該強化對思想教育工作的正確指導，掌握群眾的思想實情，加強對思想教育工作的創新完善，起到對員工的激勵作用，實現對思想教育工作的能力培養，讓思想教育工作達到更高的指標。在政治思想教育工作過程中，順應時代潮流以及社會發展的需求對政工思想教育進行創新，為企業可持續健康發展注入思想強心劑。