焦振廣
(河鋼集團(tuán)邯鋼公司紀(jì)委,河北 邯鄲 056015)
國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門擔(dān)負(fù)反腐倡廉建設(shè)和經(jīng)營管理重大責(zé)任,為企業(yè)的健康發(fā)展起到了非常重要監(jiān)督作用。上世紀(jì)九十年代,邯鋼公司建立 “模擬市場(chǎng)、成本否決”的經(jīng)營管理機(jī)制,創(chuàng)造了“邯鋼經(jīng)驗(yàn)”。在當(dāng)前反腐倡廉新常態(tài)下,邯鋼紀(jì)委緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際,找準(zhǔn)癥結(jié)對(duì)癥下藥,采取特色手段,以實(shí)戰(zhàn)管用為出發(fā)點(diǎn),將強(qiáng)化教育、查辦案件、追究責(zé)任、完善制度、源頭治理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)有機(jī)的統(tǒng)一,起到治標(biāo)與治本的有機(jī)結(jié)合。
(一)緊扣重點(diǎn)內(nèi)容,增強(qiáng)教育實(shí)效性。
公司紀(jì)檢監(jiān)察干部,根據(jù)新修訂的《準(zhǔn)則》和《條例》開展宣講活動(dòng),經(jīng)過周密準(zhǔn)備、認(rèn)真?zhèn)湔n深入到公司黨員身邊中,深刻解讀豐富內(nèi)涵,從“道德高線”和“黨紀(jì)底線”對(duì)全廠黨員做出新的要求,增強(qiáng)了遵紀(jì)守法意識(shí)。并開展以《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《公司紀(jì)委信息化管理》和《紀(jì)律審查業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)》等為重點(diǎn)的專題培訓(xùn),提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)能力,自覺把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。
創(chuàng)新形式,豐富內(nèi)涵。
一是在二級(jí)單位和部室開展“廉潔文化示范園地”,并評(píng)選出8家優(yōu)秀廉潔文化示范園地,營造濃厚的崇廉氛圍;二是在全廠職工中征集崗位廉潔格言、作風(fēng)建設(shè)大家談、親情助廉征文、“風(fēng)清氣正促發(fā)展”美術(shù)書法攝影作品、“清風(fēng)畫語潤鋼城”漫畫巡展等廉潔文化活動(dòng),通過宣講、展覽和座談等不同內(nèi)容和形式,擴(kuò)大廉潔文化教育的參與度;……