新時代下高校學生會干部培養思考

呂毅

摘要：青年作為國家的棟梁，祖國的未來，是實現中華民族偉大復興的中堅力量。“青年興則國家興，青年強則國強”，培養有理想、有擔當、有本領的青年人是國家和人民賦予高校的使命。而學生干部作為青年中的佼佼者，具有模范帶頭作用，本文將以瀘州為高校為基礎，通過調研的方式，分析高校學生會干部隊伍的發展現狀，并提出如何加強學生干部培養的建議。

關鍵詞：高校;學生干部;培養

在十九大上，習近平總書記強調：“青年興則國家興，青年強則國強”，青年一代有理想、有本領、有擔當，國家就有前途，民族就有希望。毛澤東同志曾在莫斯科向中國留學生講話時說：“世界是你們的，也是我們的，但是歸根結底是你們的。你們青年人朝氣蓬勃，正在興旺時期，好像早晨八、九點鐘的太陽。希望寄托在你們身上，世界是屬于你們的，中國的前途是屬于你們的。”高校作為青年人培養的重要陣地，在青年的發展中占有非常重要的地位。加強高校學生干部的培養，發揮優秀學生干部的模范帶頭作用，帶動其他青年學生的發展，是高校學生工作的核心之一。而學生會是高校學生自我管理及學生工作的重要依托，在學生教育管理工作中發揮著舉足輕重的作用。如何加強學生會的建設，加強學會干部的培養，是目前高校都面臨的一個問題，本文就這個問題做一個探討。

一、學生會干部隊伍現狀分析

對于高校新生來講，學生會是一個很好的交流和鍛煉自己的平臺，因此進入學生會是很多同學的目標。一支優秀而強大的學生會隊伍是協助學院、老師順利開展各項工作的有力保障。然而，學生會隊伍的素質，學生干部的素質有待提升卻是一大問題。以我所在的瀘州職業技術學院國際學院為例，全院學生六百余人，學生會人數一百二十余人，而學生干部約四十人。學生會人數眾多，但開展工作卻問題重重，效率不高，歸根結底是學生干部的領導和示范作用沒有發揮到位，綜合素質有待提高，具體問題主要表現在以下幾個方面。

（1）政治意識不強，思想學習不足。雖然學生會的干部都是通過競選，優中選優推選出來的，綜合素質也相對較高，擁有年輕人特有的朝氣與活力，但是大部分學生干部的思想政治意識不強，對于黨和國家的各項政策方針，最新的規章制度的學習不足，不能嚴格要求自己，部分學生干部“個人主義”、“享樂主義”念頭嚴重，影響和阻礙了學生工作的高效推進。

（2）主觀能動性差，服務意識不強。在工作中，大多數學生干部只是機械的、被動的去接受老師安排的工作和任務，在工作執行過程中缺乏思考和創新，只是完成工作，而不是主動積極的思考，怎樣把工作做好。只要老師沒有安排工作，基本不會主動去詢問，責任感淡薄，缺乏甘于奉獻、服務的精神，對待工作態度松懈，出現差錯時相互推卸責任，缺乏擔當。部分學生干部缺乏正確的價值觀，功利思想嚴重，做事講條件，講好處，學生干部之間爭權奪利，拉幫結派，嚴重影響了學生會內部的團結和工作的效率。

（3）工作與學習不平衡發展。高校學生工作復雜多變，細微繁瑣，涉及方方面面，學生會承擔了大量的工作，尤其是學生干部，每天除了學習，還要花大量的時間在學生會工作上，導致一部分學生干部沒有處理好工作與學習的關系，有的重工作，輕學習，把大量時間花在了工作上，忽視了學習，導致多門課程掛科，然后補考、重修。有的甚至以學生會工作為由，經常遲到早退，學習一塌糊涂。而另一方面，有的學生會干部，占著職位不干事，一有工作安排，就推三阻四，以學習忙、考試忙等各種理由推脫，嚴重影響了學生會工作的開展，給其他成員造成了不良影響。

（4）缺乏集體榮譽感和團隊協作精神。學生會部門眾多，各部門分工明確，部分學生干部在學生工作中僅限于完成個人工作，部門與部門之間，同學與同學之間不懂得互幫互助，不懂得團結協作，缺乏奉獻精神，甚至出現單打獨斗、各自為政的情況。

二、加強學生干部隊伍建設的建議

（1）加強學生干部思想政治教育，樹立正確的三觀。在學生干部的培養中，我們應加強學生干部的思想政治教育，幫助他們建立正確的人生觀、世界觀和價值觀。具體來講，就是要定期采取講座、會議和討論等形式組織學生干部學習最新的國家和黨的政策和意識，對他們進行政治理論學習指導，提高學生干部的政治站位和大局意識，使其始終與黨和國家的方向保持一致。同時，學校還要加強團委、學生處等學生工作部門的思想和隊伍建設，積極開展如“青馬工程”，紅色教育、讀書會等一系列思想教育活動，通過這些活動，提高學生干部的思想覺悟和政治意識。

（2）加強學生主觀能動性教育，提升服務意識。加強學生主觀能動性教育，在學生干部的培養過程中，始終要貫穿一個觀點，學生會是為老師和同學服務的，學生干部是協助老師干好工作，要樹立正確的服務意識，而不應該有官僚主義、享樂主義，要積極主動的去開展工作，去幫助老師和同學解決各種問題。同時，要鼓勵學生干部積極地投身到青年志愿服務中去，通過志愿服務，加強他們的服務意識和奉獻精神，使他們真正的感受到幫助他人的快樂。

（3）加強學生管理制度建設，以制度管人，以道德育人。學生會干部作為學生活動的主要參與者與領導者，承擔著主要的責任。在工作過程中，我們要建立完善的學生管理制度，將學生干部的工作表現、學習表現與評獎評優、獎學金、助學金等評比聯系起來，做到獎罰分明，形成一種積極向上的工作氛圍和競爭環境。同時，要堅持以德育人，與學生干部交心談心，以身作則的去感染和引導他們樹立正確的三觀。

三、總述

學生干部是高校學生群體中的優秀代表，具有模范帶頭作用，加強學生干部的培養和思想引領具有極其重要的作用，高校要切實采取有效的措施來提升學生干部的綜合素質，不僅要加強學生干部思想政治教育，使其樹立正確的三觀，還要加強學生主觀能動性教育，提升服務意識，完善學生管理制度建設，以制度管人，以道德育人，培養出一批德智體美勞全面發展的優秀學生干部隊伍，為社會和國家的建設儲備人才。

參考文獻

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