□ 杭東宏 無錫旅游商貿高等職業技術學校
中國飲食文化經過長時間的發展形成了深厚的歷史文化積淀,在不斷改進和創新中形成了獨特的烹飪風格,對現代烹飪與營養教育活動的開展產生直接的影響。從新烹飪視角入手,對烹飪與營養教育的創新發展進行探究,力求為烹飪與營養教育的開展提供有價值的理論指導。
在我國飲食文化受到社會普遍關注,社會大眾對飲食和烹飪的關注度逐漸提高的社會背景下,烹飪行業受到影響,面臨新的發展趨勢。在烹飪食物的過程中廚師不僅要追求食物的品質和對顧客的吸引力,還要注重味道與營養價值的綜合搭配,只有突出食物的色香味和營養價值,才能增強食物對顧客群體的吸引力,進而確保烹飪工作得到受眾群體的廣泛認同。在此背景下,學校人才培養工作中,逐漸認識到烹飪與營養教育的重要性,并對人才培養目標進行正確的定位,從烹飪、營養和教育入手對人才培養工作進行規劃,重點突出理論課程與實踐課程的交叉融合,力求借助烹飪與營養教育的開展來提升人才培養工作的綜合水平。而從餐飲企業的發展角度進行分析,發現在新時代背景下餐飲企業分工呈現出精細化發展態勢,這就要求餐飲企業的從業人員高度重視烹飪技能強化,堅持精益求精的原則,深刻認識餐飲工作中烹飪技術與營養搭配的重要性,能將所學知識應用到崗位工作實踐中,為餐飲服務工作的創新發展提供良好支持。由此能看出,不論是從烹飪行業的發展角度看,還是從餐飲企業的人才需求角度看,現階段對高層次、多維度人才的需求成為影響我國餐飲行業發展和飲食文化傳承的重要因素。
基于新烹飪視角的影響,構建全新的烹飪與營養人才培養方案,要注意對培養目標進行明確,對教學方法進行改革創新,促進全新課程體系的構建,切實提升人才培養工作的綜合質量,在幫助人才實現個人價值的同時也助力我國烹飪事業進入到全新的發展高度。現結合新烹飪視角對烹飪與營養教育的創新發展進行分析。
在教育教學改革實踐中,人才培養目標發揮著引領作用,而人才培養方案能為人才培養目標的實現奠定堅實的基礎。因此結合新烹飪視角的影響對烹飪與營養教育進行改革創新的過程中,要對人才培養目標進行綜合分析,在培養目標的正確引領下科學有效的制定人才培養方案,進而提升人才培養工作的綜合效果,致力于通過烹飪與營養教育活動將學生培養為高素質人才。在人才培養方案的設計和規劃中,要注意體現以下思想,借以支撐培養人才目標的實現。
1.重點突出知識與技術融合的思想
知識與技術的融合簡單的說就是在開展烹飪與營養教育的過程中,要重視理論教育和實踐教育的有機整合,在拓展學生理論知識體系的基礎上,也對學生烹飪技能進行強化,確保學生在烹飪實踐中能踐行理論思想,重視烹飪技術與營養搭配的融合,提升自身烹飪綜合能力。在此過程中,要注意對傳統的教學內容體系進行革新,把握新烹飪視角下學科前沿知識對教學內容進行創新,構建能融合理論教學和實踐教學的教學內容體系,為教學改革的深入推進提供先決保障。
2.貫徹實驗實訓教育并重的思想
新烹飪思想高度重視人才培養工作中對人才實訓技能的強化,力求能通過實驗實訓教育的開展對人才的創新實踐能力加以培養,使人才能形成對烹飪與營養的個性化認識,能通過對烹飪技術的合理化應用提升食品制作方面營養搭配水平,進而確保所培養的烹飪專業人才能適應行業發展需求,能在未來崗位工作中實現個人價值,推動我國烹飪事業的發展。
3.樹立學科建設的教育思想
對于烹飪與營養教育工作而言,理論與知識的整合是學科發展的前提條件,而理論與實踐的集成化推進是相對復雜的系統工程,需要學科建設作為支撐,只有將學科建設作為基礎,構建從基礎到綜合再到研究的課程體系,形成學科建設方面的理論框架,真正對烹飪與營養教育人才培養方案進行完善,助力烹飪與營養教育活動的全方位創新,促進人才培養質量得到進一步提升,為學校教育實踐中培養高素質復合型烹飪人才目標的實現提供支持。
對于烹飪與營養教育來說,學科的交叉融合主要涉及“烹飪工藝、食品科技、飲食文化”的交叉融合,以此為基礎重新構建課程教學體系,能為人才培養工作的開展提供有效的支持,逐步實現人才培養目標。在按照學科的交叉融合構建課程的過程中,可以嘗試將烹飪工藝過程方面的知識點設定為隱性知識,將食品科技知識串聯成為顯性知識,并以隱性知識作為橫軸,以顯性知識作為縱軸構建課程體系,對烹飪與營養教育內容進行系統的劃分,并從不同角度對課程內容進行完善,增強課程建設效果。如在典型食材方面課程體系建設的過程中,可以將淡水魚作為案例,將武昌魚、鳙魚等作為課程開發的方向,從加工過程、工藝流程或者烹飪方法等對課程教學內容進行完善,構建與武昌魚、鳙魚等烹飪技巧與營養搭配相適應的課程模塊,方便學生按照自身需求完成模塊化選課,為學生在類比學習中拓展學習內容,為提高學習效果創造便利,增強烹飪與營養教育教學綜合效果。
烹飪與營養教育活動的核心思想在于對學生的烹飪實踐能力進行強化,使學生能真正在工作中將烹飪技術與營養搭配技術融合在一起,對飲食產品進行設計和開發,確保所設計的產品能得到消費者的認同和肯定。基于此,在對烹飪與營養教育進行改革創新的過程中,應該根據學生的綜合實踐能力對教學方法進行改進和創新,循序漸進提升人才培養工作的整體效能。在具體工作中,要想達到預期教學目標,在新烹飪視角下可以從以下2方面推進教學方法的革新。
1.優化創新微學分教育
在新課程目標的指引下對教學內容進行細化,并結合不同的教學內容和學生能力培養要求賦予相應的學分,對學生實施模塊化教育和指導,并對教學考核評價方式進行創新,使其能與模塊化教學相適應,增強烹飪與營養教育教學活動的針對性和有效性,激發學生學習相關課程內容的興趣,提升學生通過自主訓練獲取學分的意識和能力,突出教學效果。
2.開發項目教學法
在烹飪與營養教育教學改革活動中,教師可以嘗試引入項目教學法,將具體的科研項目、生產項目與烹飪與營養教育教學活動相結合,發揮項目中心的作用,突出學生在學習過程中的主體地位,在項目任務設計、項目分工合作、項目指導、項目實施監督、項目評價總結以及項目改進提升的過程中使學生能在真實的烹飪與營養教育實踐環境中加深對理論知識的理解;能對烹飪與營養教育方面的知識形成更加系統的感知,不僅對學生的綜合實踐操作能力進行強化,還重點訓練學生的崗位適應能力,力求逐步通過烹飪與營養創新教育將學生培養成為企業所需人才,助力我國烹飪事業的穩定發展。
在新烹飪視角下,對烹飪與營養教育進行改革創新的過程中,引入全新的教育理念,對教育模式進行改革創新,進而在科學培養目標的引領下制定相應的人才培養方案,突出人才培養工作的科學性和有效性,提升人才培養綜合效能,為新時期餐飲企業的發展和我國特色餐飲文化的良好傳承和傳播提供支持,加快烹飪與營養行業發展進程。