淺析煤礦企業(yè)在新形勢下如何做好思想政治工作

李強

中圖分類號：D641 文獻標識：A 文章編號：1674—1145（2018）3—139—01

摘要 在新形勢下，我國處于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整時期，這對煤礦企業(yè)的發(fā)展帶來了很大影響，尤其在思想政治工作方面，發(fā)生了很大變化，出現(xiàn)很多沖突，在這樣的情況下，需要采取有效對策，保證員工思想的穩(wěn)定性。本文分析了煤礦企業(yè)的思想政治工作的變化，并且，提出了相應(yīng)的對策。

關(guān)鍵詞 煤礦企業(yè) 思想政治工作 分析措施

企業(yè)思想政治工作作為思想政治工作的一個重要組成部分，有著舉足輕重的作用。企業(yè)思想政治工作要緊緊圍繞加快企業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，積極主動地做好宣傳教育和思想引導(dǎo)工作，結(jié)合企業(yè)實際，努力在加快企業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、推動企業(yè)又快又好發(fā)展中發(fā)揮應(yīng)有作用，為構(gòu)建和諧企業(yè)提供強有力的思想保證和精神支撐。

一、新形勢下煤礦企業(yè)思想政治工作的變化分析

1、煤礦市場供求關(guān)系發(fā)生了巨大的變化。

一方面，全國煤炭行業(yè)進入調(diào)整期，隨著能源凈進口的快速增長，在中國煤炭需求大幅下降，導(dǎo)致社會與企業(yè)存貨和應(yīng)收賬款迅速增加，從而減少了想關(guān)煤炭價格指數(shù)和市場形勢指數(shù)；另一方面，煤炭市場供大于求，導(dǎo)致煤炭價格下降，嚴重影響了煤礦工人的福利待遇，導(dǎo)致員工和企業(yè)之間的矛盾越來越大。

2、煤礦企業(yè)進行重組。

目前，煤礦行業(yè)重組的煤炭企業(yè)很多，煤炭資源的兼并和整合，正因為如此，重一大批煤炭企業(yè)制度形成之后發(fā)生，煤礦企業(yè)原有的組織形式、運行機制、管理模式、企業(yè)規(guī)模和發(fā)展出現(xiàn)了脫節(jié)嚴重的行為，對煤礦企業(yè)廣大職工的工作、思想與生活帶來了沖擊，使他們存在思想混亂和心理壓力。

3、煤礦企業(yè)管理體制發(fā)生了變化。

煤礦企業(yè)主要是勞動密集型產(chǎn)業(yè)，但是資源是有限的，企業(yè)的生命周期也面臨著越來越短，如果煤炭資源進入枯竭期，將導(dǎo)致煤礦工人面臨下崗再就業(yè)的困境。因此，在加強在一些工人的煤礦職工思想政治工作的過程中，短期思想行為嚴重影響了煤礦企業(yè)的員工管理系統(tǒng)，管理系統(tǒng)不能充分發(fā)揮其作用。

二、新形勢下煤炭企業(yè)思想政治工作的特點

1、工作任務(wù)越來越繁重。

由于社會大形勢的不斷發(fā)展和國內(nèi)市場經(jīng)濟的不斷變化，煤炭企業(yè)員工思想出現(xiàn)了一些問題。為了提升煤炭企業(yè)的經(jīng)效益，煤炭必須要加強思想政治工作學習，發(fā)揮思想政治工作的引導(dǎo)作用，同時還要結(jié)合煤炭企業(yè)的實際情況，轉(zhuǎn)變工作方式、方法、深人員工內(nèi)部解決問題，提升煤炭企業(yè)的管理水平。

2、工作內(nèi)容更加具體。

在新的社會形勢下，人們的生活和工作方式發(fā)生了很大的變化，思想政治工作也出現(xiàn)了較大的波動，這是就要發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢作用，將工作內(nèi)容具體化、細致化，這樣才能增強思想政治工作的有效性。

3、問題的隱蔽性增強。

當前，隨著市場大環(huán)境的變化和信息技術(shù)的發(fā)展，煤炭企業(yè)員工接受新鮮事物的途徑更加多樣化，員工的思想更加開放，以往很多容易暴露的問題逐漸隱藏起來。因此，思想政治工作者要完善工作方式，調(diào)整工作內(nèi)容，協(xié)調(diào)廣大員工的精神和物質(zhì)需求。

三、煤企思想政治工作存在的問題

1、思想政治工作的核心點把握不清。

思想政治工作是一項系統(tǒng)性的工程，它涉及到諸多方面和領(lǐng)域，當前很多國有煤企對于思想政治工作的開展存在著目的不明，意義不知，為了開展而開展的現(xiàn)象，造成了思想政治工作作用和價值大打折扣。

2、思想政治工作的職工參與度不高。

思想政治工作的開展需要得到廣大職工群從的參與和支持，只有群眾參與，才能更好的讓思想政治工作深根落地；當前一些國有煤企在思想政治工作的開展過程中，存在著職工參與度不高的現(xiàn)象，職工不愿意參與其中，不樂意參與其中，思想政治工作缺少群眾基礎(chǔ)，直接影響到思想政治工作開展的質(zhì)量。

3、思想政治工作的方式方法創(chuàng)新度低。

思想政治工作的開展必須要與時俱進，只有與時俱進，緊跟時代發(fā)展的步伐，才能更好的發(fā)揮出思想政治工作的作用和價值，讓思想政澠工作有活力，有生機，更好的推動思想政治工作的有效開展。

四、新形勢下，做好煤企思政工作的建議

1、明確思政工作的重點。

新形勢下煤礦企業(yè)發(fā)展的總體趨勢和特點，尤其是要結(jié)合黨的十九屆一中全會《關(guān)于全面推進各領(lǐng)域各方面改革精神》要求，具體分析研究自身生產(chǎn)運營管理的現(xiàn)狀和目標，企業(yè)職工的實際需求等，量體裁衣，確保職工思想政治宣傳工作計劃的科學性和生動性。

2、走進一線職工心靈深處。

煤企思想工作的客體對象是煤企職工，要做好這點關(guān)鍵是要讓思想政治工作走進基層，走入一線職工心靈深處，作為企業(yè)的政工人員和管理人員要強化調(diào)研的力度，多開展形式多樣的“送溫暖活動”讓一線職工能夠感觸到思想政治工作的“實在性”，從而切實改變以往的思想上認識固勢。

3、加大關(guān)懷特殊困難職工的力度。

新時期，思想政治工作要做好對企業(yè)重點職工的關(guān)注度，如：企業(yè)中的一線來自外來的打工者等，要加大對這類人群的關(guān)注力度，在思想政治工作開展時，要注重將以人為本的理念灌入思想政治工作中，加強關(guān)懷，尤其是要加大對特殊困難職工的幫扶力度，這樣才能更好的走進他們，了解他們，幫助他們，切實的發(fā)揮出思想政工作的作用和功效。

五、結(jié)語

隨著現(xiàn)代社會的快速發(fā)展，煤礦企業(yè)面臨著更多的危機和發(fā)展機遇，作為煤企日常工作中的重要組成部分——思想政治工作，成為現(xiàn)代企業(yè)在發(fā)展過程中必須要著重思考的重點課題，只有正確認識思想政治工作的存在的價值性，挖掘員工的潛能，結(jié)合現(xiàn)代煤企實際，才能更好的開展煤炭企業(yè)思想政治工作。