盡責強本領 當好帶頭人
——從十九大報告對黨支部職責的論述看軍隊黨支部書記能力素質要求

李 琦

黨的十九大明確了新時代黨的建設總要求，從八個方面全面增強黨的執政本領。其中，將黨支部建設作為黨的基層組織建設的重要方面，提出“黨支部要擔負好直接教育黨員、管理黨員、監督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責”。在《中國共產黨章程（修正案）》中，這一條作為單獨條目（第三十四條）寫入黨章，對基層黨支部提出更加明確具體的要求。軍隊黨支部書記作為基層黨組織的帶頭人，要帶領“一班人”落實這一要求，首先要抓好素質訓練、提升能力水平，為部隊轉型重塑、實現強軍目標提供堅強的政治保證。

一、突出政治領導力

黨的十九大報告第一次把黨的政治建設納入黨的建設總體布局，強調以黨的政治建設為統領。軍隊黨的政治建設的核心是確保黨對軍隊的絕對領導，這是軍隊黨支部書記的根本使命。黨支部書記要把政治要求舉過頭頂，帶頭踐行“三個維護”，引領官兵堅決維護核心、聽從指揮。一是始終堅定正確的政治方向。黨支部書記必須旗幟鮮明講政治，帶頭強化“四個意識”，在原則性、方向性問題上保持高度清醒。把學深悟透黨的理論作為增強政治定力、加強政治自覺的基石，學習習主席治國理政思想“軍事篇”，以理論的清醒確保政治的堅定。二是嚴格遵守政治紀律和政治規矩。首先是尊崇遵守黨章，引領黨員牢記宣誓時的初心，牢記黨員義務，遵照黨章行事做人。關鍵是落實黨的制度，在正規嚴肅的政治生活中培育忠誠的政治品格，樹立正確的政治立場。重點是嚴格紀律約束，針對意識形態領域的復雜斗爭和改革期間利益糾葛，把政治紀律和政治規矩挺在前面，不當老好人，在大是大非面前敢于亮劍、決不含糊。三是培育積極健康的政治文化。針對新時代部隊思想活躍、各種觀念碰撞的實際，黨支部書記要持續構筑凝神聚氣、旗幟鮮明的精神家園，大力宣揚革命文化，弘揚社會主義核心價值觀、共產黨人價值觀和革命軍人價值觀等觀念文化，堅決反對個人至上“厚黑學”、圈子文化“關系學”、官僚市儈“潛規則”等庸俗文化，樹立“堅持什么、反對什么”的正確導向，為永葆政治本色注入深沉、持久力量。

二、突出思想引領力

黨的十九大報告最突出的特點是把強化黨的領導、加強黨的建設貫徹全篇，成為報告的“綱”和“魂”。黨的領導首先是思想引領。開展思想工作的能力是支部書記的看家本領。隨著國防和軍隊改革不斷深入，思想工作面臨著許多新的挑戰，對黨支部書記能力提出了更高要求，其中帶根本性的是以下三個方面。一是用黨的理論武裝官兵的能力。當前，首要的是學習貫徹黨的十九大精神。在反復研讀原文基礎上，認真學習權威評論和專家解讀，把握習近平新時代中國特色社會主義思想的理論內涵、精神實質和實踐價值。針對官兵關注的熱點、理論難點和落實要點，開展黨課創新，拓展官兵學習報告的思想維度和理論深度，強化對黨的基本理論、基本路線、基本方略的信心，對以習近平同志為核心的黨中央的信賴。二是堅定官兵理想信念的能力。把堅定理想信念作為黨支部建設的根基，通過多種方式教育官兵牢記宗旨、牢記使命，擰緊“總開關”，衷心信仰和忠實踐行共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想。加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，創造性開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，采取多種形式，開展思想互動、體會交流，從思想根子上解決當兵為什么、干什么、怎么干等根本性問題。三是培育官兵戰斗精神的能力。從認識起點培育戰斗精神。樹立馬克思主義戰爭觀，在戰爭的本質、我軍的性質宗旨和歷史經驗中認清戰爭與和平、國家與個人的關系，在國防和軍隊改革的戰略擘畫中感受新時代的使命和責任。以接續傳承砥礪戰斗精神。把中華優秀傳統文化作為戰斗精神傳承的最佳契合點，把“連魂”“隊訓”等“紅色基因”作為最優切入點，把官兵練兵備戰的生動實踐作為最大閃光點，讓戰斗精神在更豐厚的文化土壤中發揚光大。用正確導向激勵戰斗精神。按照戰斗力標準，把訓練場作為戰斗精神培育的主戰場，讓訓練成績成為評價激勵的“金標準”。

三、增強作風感召力

黨的十九大將“堅定不移全面從嚴治黨”作為黨的建設關鍵詞，作為“四個全面”戰略布局的重要部分寫入《黨章》，體現了“作風建設永遠在路上”的堅定決心。作風優良是強軍之基，是黨支部書記的基本要求。一是錘煉黨性，“打鐵還需自身硬”。不論大事小事都必須出以公心，始終把黨的事業、部隊建設和官兵成長放在心中，加強人格修養和素質鍛煉，不以善小而不為，不以惡小而為之，謙虛謹慎對待群眾，戒驕戒躁對待工作，淡泊名利對待自己，以人格魅力增強支部感召力。把官兵的監督當成是對自己的幫助和愛護，全力保障黨員的主體地位和民主權利，推進黨務公開，暢通群眾監督渠道，不斷加強黨性修養，提升人生境界。二是聯系官兵，“永不脫離群眾”。近年來，基層官兵成分結構發生了深刻變化，個體差異更大，呈現出很多新特點新問題。黨支部書記要苦練群眾工作基本功，甘當群眾的學生，思考組織教育管理官兵的好辦法，掌握易于官兵接受的工作方法，讓自己說的話官兵愛聽、辦的事官兵信服，樹立起良好威信。要帶著感情做工作，設身處地理解官兵的各種情緒，既不強硬壓制也不盲目遷就，在團結的基礎上搞好教育轉化，把大道理講到官兵的心坎上，用好的工作作風帶動形成好風氣。三是一抓到底，“要有釘釘子的精神”。要有釘釘子的精神，盯著好的作風一錘一錘接著敲，將好思想轉化為好行動，好行動養成為好習慣，好習慣沉淀為好文化，好文化凝聚為好作風。對于已經形成了的好作風，要像愛護自己的眼睛一樣去珍惜；對出現的小問題，要注重細節治理，防止“破窗效應”，一點一滴把作風砸實，腳踏實地多做打基礎利長遠的工作，真抓實干，求真務實，勇于擔當，真正對黨、對軍隊、對官兵負責。