當好“啄木鳥”，促“病樹”再成長

文/蒲亞東

“莫非唐某還沒有汲取上次的教訓，又重走‘舊路’？”我一邊翻閱手中的線索資料，一邊與老同志探討案情。據老同志介紹，唐某曾在2014年因收受紅包禮金被紀委立案查處。

今年初，遂寧市船山區委巡察組在巡察期間，發現個別單位涉嫌存在部分違紀違規問題，并將線索移交區紀委監委，其中幾條線索則指向區內某局黨組成員唐某。

按照以前在檢察院辦案的經驗來講，對被調查處理過的人再次開展調查，可能會更加棘手。但此次對唐某的調查卻出乎我意料。

與唐某見面時，他笑瞇瞇地走進紀委監委談話點，一邊與一名老同志寒暄客套，一邊還不斷感謝紀委干部4年前“拉了他一把”。

按理說，唐某已被巡察組掌握了一些問題，此次前來接受調查應該多少有一些緊張和畏懼啊，但從唐某的言談舉止中，我卻沒發現他有絲毫的緊張感。莫非他反偵察能力越來越強了？在準備談話前，我不禁又產生了許多疑問。

“唐某，請就你分管領域發生的虛報培訓費、虛構合同騙取專項資金等問題作詳細說明……”

“巡察組在我局巡察期間，確實發現了不少問題，但通過這段時間的自查自改，以及佐證資料的準備，大部分問題已經能夠說清楚了……”針對我的提問，唐某作了詳細解答。

之后，通過調查組大量摸排和走訪，的確如調查談話時唐某所說，在佐證資料的印證下，虛報開支等問題經查后不屬實，該單位涉嫌違紀的問題也被全部排除。

最終，因財務資金使用不規范等問題，區紀委決定對唐某作誡勉談話處理，要求其所在單位針對問題限期整改。

“感謝你們的幫助，如果不是你們4年前及時發現我的問題，讓我懸崖勒馬，我就真的墜入萬丈深淵了……”調查快結束時，唐某主動找到我。他表示，這次的坦然，是因為4年前的事已給他“上了一課”。

原來，2013年，唐某作為一名研究生業務骨干、區內專業型人才被提拔進入局黨組，每年從他手上經過的項目資金達到數百萬元。然而手中握有了權力，心里卻放松了警惕，先后違規收受多名管理服務對象所送紅包禮金累計4000余元。

“要是你們當時沒有發現我的違紀問題，我可能會越陷越深，甚至走上違法的道路，那我可能就真的完了，現在想想都后怕。”唐某向我坦露心聲。

調查結束后，我心中此前的疑問一一被解開，并從心底感到絲絲欣慰。

此時，對于“懲前毖后、治病救人”那句話，我有了更深的理解：紀委監委處理犯錯的干部，不是一竿子把他們打死，而是在產生苗頭性問題的時候提個醒，在違紀違法的邊緣拉一把，在干部委屈困惑的時候鼓鼓勁。而對于犯過錯的干部，我們不能一直保持刻板印象，應傾注更多的關心關懷，讓他們改正錯誤，重新振作起來干事創業作貢獻。如今，唐某已奔赴藏區一線開展援助工作，積極投身到國家最需要的地方去。