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事業單位政工工作成效及改善探討

2018-11-17 01:55:00匡山紅
消費導刊 2018年5期
關鍵詞:改善成效事業單位

匡山紅

摘要:目前我國對事業單位政工工作越來越邊緣化,事業單位的工作與政工工作的效率有很大的關聯,為解決這一問題,本文對事業單位政工工作的成效與影響政工工作的因素進行分析,進而提出相應的解決方案,提高事業單位政工工作的效率。

關鍵詞:事業單位 政工工作 成效 改善

前言

當前我國對事業單位的改革正在如火如荼的進行,但隨著改革,一定會產生相應的矛盾,而政工工作存在缺陷就會使矛盾進一步擴大,因此,政府部門應該加強對政工工作的重視,根據實際情況對政工工作進行改革,從而促進事業單位向著一定的良好方向發展下去。

一、事業單位政工工作成效

(一)改善員工工作態度,緩解負面情緒

事業單位員工的工作態度是政工工作的一大重點,工作態度的改善能提高員工的工作效率和績效。目前事業單位員工在工作時存在的普遍問題就是工作態度不積極,且伴隨著負面情緒。政工工作對這一問題進行了相應的了解分析,盡最大努力降低員工情緒對工作造成的消極影響,同時幫助事業單位員工形成積極的工作態度,使其更加積極主動地參與到工作中,實現工作的正常進行。

(二)消除矛盾,建立良好工作氛圍

事業單位在進行員工招聘時都是采取多方途徑,這使得員工在來源上更加廣泛。而事業單位的改革與發展又會觸及到不同利益群體,這使得在工作中會產生較多沖突和矛盾,再有外界不良風氣的影響,事業單位往往沒有理想的工作氛圍。因此需要積極開展政工工作,提升政工工作成效,從而消除工作中的矛盾,創造良好的工作氛圍,使事業單位工作有一個良好的外部環境。

(三)優化服務水平,提升公眾滿意度

事業單位的正常工作就是對人民群眾進行服務。事業單位開展政工工作之后,會使員工的工作責任意識加強,工作態度更加端正。在為人民群眾提供服務時能夠更加積極主動,從公眾的立場出發,進一步優化服務質量和水平,同時以良好的態度對人民群眾進行服務,從而提升民眾滿意度,更好的體現服務于民的宗旨。

二、影響事業單位政工工作成效的因素

(一)政工工作理念僵化

長期以來,事業單位的政工工作理念僵化,影響著政工工作的開展。事業單位經常忽略政工工作,從而使政工工作長期僵化,突出表現在以人為本、積極主動的理念的缺失。僵化的工作理念還會使政工工作下滑,比如,在開展政工工作在時,工作人員沒有積極的態度,總在問題發生后再行動,這樣工作就缺乏主動性,政工工作也無法對各項工作進行有效安排,不利于政工工作的正常開展。

(二)政工工作方法單調落后

事業單位政工工作方法落后直接影響政工工作的開展。不科學的政工工作方法會對政工工作產生負面影響,使政工工作無法順利進行。政工工作方法落后主要表現在以說教為主,不能結合員工實際解決問題,從而使員工缺乏工作積極性,失去員工的認可。不科學的工作方法不能有效開展政工工作,還會拉大員工與政工工作人員之間的距離,影響政工工作的正常開展。

(三)政工工作隊伍落后

政工工作隊伍落后也會對政工工作正常進行產生一定的影響。許多事業單位不重視政工工作,對政工建設投入的人力物力不足,從而事業單位政工工作隊伍落后,對政工工作的開展造成很大的影響。事業單位政工工作隊伍落后的主要特點是政工工作人員綜合素質偏低,對政工工作了解不充分,勝任力不足。同時事業單位也沒有建立有效的人才引進和培養機制,使員工的質量不高。事業單位沒有對員工進行定期的綜合培訓,導致員工與新工作脫節,這樣也會對政工工作的開展產生不良的影響。

三、事業單位政工工作改善措施

(一)更新工作觀念

轉變事業單位政工工作,首先要改變工作觀念。事業單位在開展政工工作時要有一個正確的觀念,符合新時期事業單位政工工作開展的真實需要,從而使政工工作順利進行。對于更新事業單位工作觀念,應該以人為本,考慮并充分尊重員工的工作實際情況及個體需要,結合員工的實際情況開展政工工作,使員工有一個積極主動工作態度,同時還要學習政工工作的重要性,多考慮考慮職工的想法,用積極的態度認真對待工作,促進各項政工工作的順利進行,提高工作質量。

(二)創新工作方法

在進行事業單位政工工作時,要不斷豐富工作方法,改變傳統的單一工作方法,根據新時期事業單位政工工作的具體情況對工作方法進行不斷創新,工作方法要以人為本,根據員工的思想進行變化,堅持從群眾中來到群眾中去,改變以往的說教為主的政工方法,滿足員工的實際需要,進而對員工工作效果進行有效的提高。

(三)加強工作隊伍建設

事業單位政工工作在開展時,要根據具體情況提高政工工作人員的綜合素質,提升工作人員的綜合素質時,要加強政工人員的招聘工作,根據自身實際需求招聘政工工作人員,偏向于經驗豐富的專業人員,這樣才能提升工作隊伍的綜合能力。政工人員招聘后還要進行綜合的專業培訓,從而提升政工工作人員的知識儲備。還要加強對員工的考察工作,經常對員工進行激勵,這樣才能保證工作人員完成相應的任務。此外,政工工作人員還需要具有良好的政治修養和道德水平,思想政治工作是黨以及事業單位形象的代表,因此必須要具備好的政治素質與修養,在工作中時刻保持頭腦的清醒,強化自身的責任意識和使命感,從事業單位發展的大局出發,積極的開展政工工作,充分發揮自身優勢作用,獲得良好的政工工作成效。

四、結束語

當前經濟持續發展,事業單位也在持續進行著改革,由此可以看到政工工作的重要性,事業單位要想向著更好的方向發展,就要加強政工工作的重視,對政工工作投入更多的精力,根據政工工作存在的問題制定相應的具體措施,同時還要對其他單位的成功經驗進行借鑒,結合自身情況,提升政工工作成效。

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