淺析新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作的強(qiáng)化

徐海辰　鄒曉　蕾盧森

【摘 要】國(guó)有企業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中堅(jiān)力量，宣傳思想工作則是當(dāng)前黨的一項(xiàng)重要工作，是國(guó)有企業(yè)發(fā)展進(jìn)步的重要因素。隨著改革開(kāi)放及社會(huì)轉(zhuǎn)型的不斷深入，國(guó)有企業(yè)發(fā)展新形勢(shì)的到來(lái)，國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作出現(xiàn)了新的問(wèn)題與更高的要求。唯有具體分析、具體對(duì)待，方能找出解決之策，有效發(fā)揮國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作的重大特色和獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，為推進(jìn)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想引領(lǐng)、精神激勵(lì)和文化支撐。

【關(guān)鍵詞】國(guó)有企業(yè)；宣傳思想工作；問(wèn)題；解決之策

中圖分類(lèi)號(hào)： D267.1 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼： A 文章編號(hào)： 2095-2457（2018）15-0121-003

DOI：10.19694/j.cnki.issn2095-2457.2018.15.054

Discussion on the strengthening of the propaganda of state-owned enterprises in the new situation

XU Hai-chen ZOU Xiao-lei LU Sen

（Institute of Marxism， Harbin Engineering University 150001， China）

【Abstract】State-owned enterprises are the backbone of national economic development and the pillar of socialism with Chinese characteristics， which has made great contributions to China's economic construction. And the propaganda thought work is the current party an important work， is the state-owned enterprise development progress the important factor. With the deepening of reform and opening up and social transformation， state-owned enterprises have developed a new environment and new era， and the propaganda of state-owned enterprises has seen new problems and higher requirements. In the face of shocks， only has the concrete analysis， specific treatment， in order to find out the solution， effective play a major feature of propaganda and ideological work of state-owned enterprises and the unique advantages， to promote the sustained and stable development of enterprises to provide a strong mind， spiritual and cultural support.

【Key words】State owned enterprise；Propaganda work；Problems；Countermeasures

習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)宣傳思想工作會(huì)議的重要講話中指出：“經(jīng)濟(jì)建設(shè)是黨的中心工作，意識(shí)形態(tài)工作是黨的一項(xiàng)極端重要的工作。”[1]黨的十九大指出：“深化國(guó)有企業(yè)改革，發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)，培育具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流企業(yè)?！盵2]隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、國(guó)家邁入新時(shí)代，國(guó)有企業(yè)作為意識(shí)形態(tài)建設(shè)的重要領(lǐng)域，其宣傳思想工作面臨著新的問(wèn)題與重要挑戰(zhàn)。我們必須積極重視、不斷深入，對(duì)于新形勢(shì)下的國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作進(jìn)行加強(qiáng)與完善，抓好國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作，從而確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展。

1 加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作的必要性

1.1 宣傳思想工作能夠提升員工思想道德素質(zhì)，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展

國(guó)有企業(yè)，是指國(guó)家對(duì)其資本擁有所有權(quán)或者控制權(quán)，政府的意志和利益決定了國(guó)有企業(yè)的行為。在我國(guó)，國(guó)有企業(yè)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中有著舉足輕重的地位，國(guó)有企業(yè)的員工必須明確企業(yè)發(fā)展方向與戰(zhàn)略、明確當(dāng)前形勢(shì)與任務(wù)。毫無(wú)疑問(wèn)，一個(gè)企業(yè)的組成和運(yùn)轉(zhuǎn)，是由各部門(mén)、各階層的職工個(gè)體組成的，職工個(gè)體的思想道德素質(zhì)對(duì)于整個(gè)企業(yè)的全面發(fā)展無(wú)疑有著舉足輕重的作用。

通過(guò)企業(yè)的宣傳思想工作，能夠開(kāi)展多樣形式、多種內(nèi)容、多個(gè)層次的時(shí)事政治、大政方針、戰(zhàn)略目標(biāo)與職工個(gè)人思想道德素質(zhì)和技術(shù)能力的宣傳教育活動(dòng)發(fā)揮其對(duì)于職工個(gè)體發(fā)展的功能，從而使廣大職工了解當(dāng)下企業(yè)所處的社會(huì)大環(huán)境，明確當(dāng)前企業(yè)改革發(fā)展的形式與任務(wù)，調(diào)動(dòng)職工積極性，保證企業(yè)運(yùn)行過(guò)程中各項(xiàng)目標(biāo)規(guī)劃的切實(shí)落實(shí)，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展，從而在服務(wù)和推動(dòng)企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮重要作用。

1.2 宣傳思想工作能夠加強(qiáng)企業(yè)與職工間聯(lián)系，增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

宣傳思想工作是國(guó)有企業(yè)獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)，肩負(fù)著引導(dǎo)、塑造和鼓舞職工的重要使命和責(zé)任。通過(guò)宣傳科學(xué)理論和傳播正確的意識(shí)形態(tài)及觀念，將其思想和行為引導(dǎo)道符合國(guó)家發(fā)展、企業(yè)發(fā)展要求的方向上來(lái)，促使職工與企業(yè)保持正確堅(jiān)定的政治方向，同時(shí)促進(jìn)干部解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，用科學(xué)理論武裝頭腦，用正確的輿論引導(dǎo)發(fā)展，發(fā)揚(yáng)高尚的精神進(jìn)行塑造，通過(guò)企業(yè)內(nèi)部?jī)?yōu)秀的作品加以鼓舞，并且運(yùn)用多種激勵(lì)手段充分調(diào)動(dòng)職工積極性，激發(fā)職工精神動(dòng)力。

宣傳思想工作同時(shí)在企業(yè)和職工群眾之間發(fā)揮著橋梁和紐帶的作用，通過(guò)各種形式的宣傳，迅速且深刻地將國(guó)家的基本政策與方向以及企業(yè)的發(fā)展思路、戰(zhàn)略規(guī)劃和決策部署及時(shí)傳達(dá)至各個(gè)具體部門(mén)與員工群眾，并且反方向地了解職工的意見(jiàn)和要求，加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，推廣先進(jìn)典型與優(yōu)秀事跡，推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)和精神文明建設(shè)，為增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力提供了重要的思想保證。

1.3 宣傳思想工作能夠推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)

國(guó)有企業(yè)要實(shí)現(xiàn)可持續(xù)健康發(fā)展，必須著力打造優(yōu)秀的、獨(dú)具自身特色的企業(yè)文化，而加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)則是宣傳思想工作的一項(xiàng)重要職能。企業(yè)精神文明建設(shè)包括企業(yè)思想道德建設(shè)和教育科學(xué)文化建設(shè)兩個(gè)方面，而無(wú)論哪一方面，企業(yè)的宣傳思想工作都發(fā)揮著重要作用。企業(yè)的精神文明建設(shè)的根本任務(wù)是適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化發(fā)展、企業(yè)發(fā)展的需要，通過(guò)企業(yè)精神環(huán)境的塑造，培育出適合企業(yè)發(fā)展的職工群體，從而推動(dòng)整個(gè)企業(yè)的發(fā)展。而宣傳思想工作通過(guò)發(fā)揮企業(yè)文化創(chuàng)造、選擇及傳播等功能，推進(jìn)著企業(yè)精神文明的建設(shè)，使企業(yè)從單純的行為管理、 制度管理逐步進(jìn)入到文化管理的高新層次，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)社會(huì)價(jià)值和經(jīng)濟(jì)效益的最大化。

2 新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作存在的問(wèn)題

新形勢(shì)下，大部分國(guó)有企業(yè)在宣傳思想工作方面都有著相關(guān)的舉措與制度，也有著亮點(diǎn)與特色，如結(jié)合自身發(fā)展方向、行業(yè)特色等打造本企業(yè)刊物、本企業(yè)電視臺(tái)等，但仍然存在著一些不容忽視的問(wèn)題。

2.1 國(guó)有企業(yè)對(duì)宣傳思想工作重視程度不夠

在新形勢(shì)下，大多數(shù)企業(yè)都較為重視追求經(jīng)濟(jì)效益，將工作重點(diǎn)放在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與利益最大化上，從而忽略了宣傳思想工作，忽視了企業(yè)精神文明建設(shè)，放棄了企業(yè)文化軟實(shí)力所帶來(lái)的這一部分經(jīng)濟(jì)效益，國(guó)有企業(yè)也不例外。

當(dāng)前，大多數(shù)國(guó)有企業(yè)存在對(duì)宣傳思想工作的基本職責(zé)、優(yōu)勢(shì)作用、主要任務(wù)和新的要求缺乏深刻認(rèn)識(shí)的現(xiàn)象，宣傳思想工作運(yùn)行體系還不夠健全，沒(méi)有將宣傳思想工作納入到企業(yè)整體運(yùn)行體系中，或者只是面子工程。宣傳思想工作的種種開(kāi)展只是空有形式，廠報(bào)、廠刊一類(lèi)雖然進(jìn)行周期性制作，卻多數(shù)情況下為例行公事，下發(fā)至各個(gè)部門(mén)，卻很難引起反響，職工關(guān)注度不夠；座談會(huì)、培訓(xùn)會(huì)一類(lèi)僅僅是形式主義，無(wú)深刻作用；活動(dòng)形式單一，僅是眾人喊喊口號(hào)、草草了事，其原因?yàn)閷?duì)于宣傳思想工作的重視程度不夠，沒(méi)有正確認(rèn)識(shí)宣傳思想工作的功能優(yōu)勢(shì)，從而出現(xiàn)了這種空談紙上、沒(méi)有實(shí)干的現(xiàn)象。

2.2 國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作層次性、針對(duì)性不強(qiáng)

隨著時(shí)代發(fā)展、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)與科學(xué)技術(shù)的提高，國(guó)有企業(yè)不斷發(fā)展進(jìn)步的同時(shí)，其組成人員、職工隊(duì)伍也在不斷進(jìn)行新老替換，大批新鮮血液不斷加入進(jìn)來(lái)。相較于老職工而言，青年勞動(dòng)者成長(zhǎng)在信息化時(shí)代背景下，受教育程度高，專(zhuān)業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備多，思維活躍，創(chuàng)新能力強(qiáng)等特點(diǎn)，但同時(shí)也存在社會(huì)閱歷、工作經(jīng)驗(yàn)匱乏，以自我為中心，叛逆心理較強(qiáng)，辨別是非、自我防范能力偏弱等問(wèn)題。老職工則有著較多的工作經(jīng)驗(yàn)、社會(huì)閱歷、肯吃苦、不怕累等優(yōu)勢(shì)，但也有著思維固化、模式老舊、不變通等缺陷。而在職工隊(duì)伍中，人數(shù)最多、居于主力軍地位的中年職工則處于“上有老、下有小”的人生階段，負(fù)擔(dān)著來(lái)自于家庭、工作、社會(huì)等多方面的壓力，更加關(guān)注利益性、物質(zhì)性問(wèn)題，容易產(chǎn)生消極情緒，以至崩潰。

而現(xiàn)今國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作大多數(shù)是“一鍋端、大雜燴”的工作方式，沒(méi)有對(duì)于不同層次、不同年齡段、不同社會(huì)背景的職工進(jìn)行具體的劃分與具體的宣傳思想工作模式，沒(méi)有具體問(wèn)題具體分析，沒(méi)有根據(jù)實(shí)際情況開(kāi)展“對(duì)癥下藥”的措施，從而導(dǎo)致宣傳思想工作的實(shí)際效果不顯著，各階層的具體問(wèn)題仍舊存在。如何針對(duì)不同層次的職工隊(duì)伍開(kāi)展企業(yè)宣傳思想工作，是新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作的重要挑戰(zhàn)與難點(diǎn)。

2.3 國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作創(chuàng)新度不高

很長(zhǎng)一段時(shí)間以來(lái)，國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作大多在行政指令的大方向下開(kāi)展工作，并沒(méi)有針對(duì)企業(yè)自身情況進(jìn)行細(xì)化、沒(méi)有與企業(yè)自身發(fā)展相結(jié)合，從而造成宣傳思想工作在一定程度上存在浮于表面、不通民氣、形式主義、不合實(shí)際等缺陷，在一些環(huán)節(jié)上與基層具體工作、與職工內(nèi)心需求無(wú)法銜接，難以真正發(fā)揮功用效益、達(dá)到管理效果、深入群眾內(nèi)心。傳統(tǒng)的言語(yǔ)說(shuō)教、思維灌輸、統(tǒng)一表態(tài)等單向宣傳教育，過(guò)于呆板、陳腐，難以吸引職工群眾，無(wú)法形成共鳴與感召，甚至適得其反，引起職工的厭惡，從而造成職工的積極性下降、參與度不高，效果不明顯，甚至引起職工的反感，產(chǎn)生反作用。大多數(shù)國(guó)有企業(yè)仍以廠報(bào)、廠刊等紙媒為主要載體與形式，不能吸引新生職工隊(duì)伍。而近些年來(lái)，隨著互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)、微信等新媒體的高速發(fā)展，宣傳思想工作雖然有了新的載體與形式，但大部分國(guó)有企業(yè)并不能創(chuàng)新與豐富內(nèi)容、過(guò)程及方法，新媒體手段只是空有擺設(shè)，并沒(méi)有實(shí)質(zhì)性的作用，從而造成“舊酒裝新瓶”的結(jié)果，只是將舊一套的工作方式用新媒體作為包裝再度呈現(xiàn)而已，新媒體部門(mén)的運(yùn)行仍無(wú)完整規(guī)章或理念。同時(shí)，對(duì)于新媒體帶來(lái)的負(fù)面效應(yīng)認(rèn)識(shí)不足，無(wú)法引導(dǎo)職工在精華與糟粕并存、消極與積極共有的環(huán)境中進(jìn)行正確選擇。

3 加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作的具體措施

3.1 提高重視程度，完善國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作機(jī)制建設(shè)

當(dāng)前形勢(shì)下，隨著習(xí)近平總書(shū)記為代表的黨中央對(duì)于意識(shí)形態(tài)工作的不斷強(qiáng)調(diào)，思想宣傳工作在全社會(huì)范圍內(nèi)引起了了高度重視。

習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)宣傳思想工作會(huì)議上指出：“宣傳思想部門(mén)承擔(dān)著十分重要的職責(zé)，必須守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)?！眹?guó)有企業(yè)應(yīng)樹(shù)立起高度重視的態(tài)度，積極建設(shè)與完善宣傳思想工作機(jī)制。首先，要著力解決宣傳機(jī)構(gòu)設(shè)置和宣傳干部隊(duì)伍“斷檔”的問(wèn)題。根據(jù)企業(yè)規(guī)模和實(shí)際需要，設(shè)置宣傳部門(mén)，規(guī)模小的企業(yè)也應(yīng)配置以從事宣傳工作為主的宣傳干部，確保不管企業(yè)大小都具備所需的基本部門(mén)與隊(duì)伍。如果單設(shè)一個(gè)多職能的黨群部門(mén)、每個(gè)人又身兼數(shù)職，那么很容易造成工作上的被動(dòng)應(yīng)付、混亂含糊及梳理不清，耽誤宣傳思想工作。而后，要注重宣傳思想工作領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)，培養(yǎng)選拔那些政治可靠、具備大局意識(shí)、判斷能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平高的人員充實(shí)到宣傳干部隊(duì)伍中來(lái)，增強(qiáng)他們?cè)诶碚撋?、筆頭上、口才上或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)上過(guò)硬的技能，為宣傳思想工作提供組織上的資源保障。

3.2 深入調(diào)查研究，具體群體具體對(duì)待

當(dāng)前我國(guó)正處于社會(huì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期，各種思想觀念相互交織影響，在社會(huì)管理、企業(yè)管理方面尤為突出。在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，宣傳思想工作肩負(fù)著推進(jìn)理論創(chuàng)新、發(fā)展社會(huì)主義意識(shí)形態(tài)、鞏固全民共同思想基礎(chǔ)的重任。

國(guó)有企業(yè)開(kāi)展宣傳思想工作需要對(duì)職工隊(duì)伍進(jìn)行深入調(diào)查、客觀了解，在調(diào)查研究中最大限度地總結(jié)出國(guó)有企業(yè)不同階層群體的利益，了解不同群眾內(nèi)心的想法與面臨的現(xiàn)實(shí)狀況，依據(jù)實(shí)際做出相應(yīng)的解決措施。通過(guò)宣傳思想工作加強(qiáng)職工的理論儲(chǔ)備基礎(chǔ)，是推進(jìn)馬克思主義大眾化的重要手段，應(yīng)充分利用全媒體優(yōu)勢(shì)，按照分層分類(lèi)、因人制宜的原則，具體分析具體對(duì)待，著重于領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)于理論知識(shí)與實(shí)踐應(yīng)用的深度把握，通過(guò)專(zhuān)題培訓(xùn)、重點(diǎn)研究、輔導(dǎo)講座等形式，其目的在于學(xué)深吃透、把握本質(zhì)，從而推動(dòng)一切工作的開(kāi)展；著眼于黨員干部的力度，通過(guò)分期分批輪訓(xùn)、集中宣講，增強(qiáng)黨員干部貫徹上級(jí)決策的自覺(jué)性堅(jiān)定性；著力于職工群眾的廣度，通過(guò)開(kāi)展各類(lèi)日?；顒?dòng)、深化日常會(huì)議形式，在職工日常工作中以各類(lèi)形式大力宣傳中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，鼓勵(lì)以多方面、多視角、多形式的手段提高學(xué)習(xí)效果，帶動(dòng)全企業(yè)堅(jiān)定信仰、可守信念，促進(jìn)企業(yè)宣傳思想工作的價(jià)值發(fā)揮。

3.3 拓寬平臺(tái)，創(chuàng)新工作方法

當(dāng)今社會(huì)，是一個(gè)信息技術(shù)快速發(fā)展的時(shí)代，新事物、新媒體不斷豐富發(fā)展，但傳統(tǒng)媒體尚未退出歷史舞臺(tái)。

報(bào)刊、電視等傳統(tǒng)媒體因其受眾多、覆蓋面廣、發(fā)展成熟、對(duì)于受眾相關(guān)技術(shù)及經(jīng)濟(jì)要求低的特點(diǎn)從而占據(jù)國(guó)有企業(yè)多年以來(lái)宣傳思想工作的主陣地。而在面對(duì)新媒體的強(qiáng)烈沖擊下，應(yīng)當(dāng)通過(guò)適當(dāng)措施重新激發(fā)傳統(tǒng)媒體活力，如廠刊、廠報(bào)一類(lèi)紙質(zhì)媒體需根據(jù)發(fā)展要求、職工需求進(jìn)行優(yōu)化改版等方式，并突出其相較于新媒體更為官方、權(quán)威的特點(diǎn)。

網(wǎng)絡(luò)新媒體對(duì)于傳統(tǒng)媒體有著較大的沖擊，其即時(shí)、便捷、互動(dòng)性強(qiáng)等優(yōu)勢(shì)飽受青年人的喜愛(ài)。國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作應(yīng)當(dāng)把握新媒體的特性，加大新媒體的應(yīng)用力度，培養(yǎng)相關(guān)方面的專(zhuān)門(mén)人才，同時(shí)加強(qiáng)正確引導(dǎo)，消除其負(fù)面效應(yīng)。并且不僅僅是注重新舊媒體轉(zhuǎn)換的創(chuàng)新，更要注重在轉(zhuǎn)換過(guò)程中對(duì)于宣傳思想工作內(nèi)容的升華，而不是表面功夫的轉(zhuǎn)變。

同時(shí)，在創(chuàng)新工作方法上結(jié)合實(shí)際、與時(shí)俱進(jìn)，整合聯(lián)動(dòng)，創(chuàng)新發(fā)展，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，提高整體效率。

4 小結(jié)

當(dāng)前，中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入了新時(shí)代，我國(guó)經(jīng)濟(jì)正處在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)換增長(zhǎng)動(dòng)力的攻關(guān)期。加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作，有利于我國(guó)經(jīng)濟(jì)更加穩(wěn)定的健康發(fā)展。因此，我們必須提高重視程度，完善國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作機(jī)制建設(shè)；深入調(diào)查研究，具體群體具體對(duì)待；拓寬平臺(tái)，創(chuàng)新工作方法，提高國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作效率；從而發(fā)揮國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作的實(shí)踐作用與價(jià)值。

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