蔡小芹
【摘 要】目的探究并分析風險防范式護理在應用于內科護理的管理中的效果。方法通過對部分本院內科之中的護理人員管理的調查,根據對其的管理模式的不同進行分組,將其分為常規(guī)組和觀察組,兩組人數均為30例。觀察并記錄常規(guī)組以及觀察組的內科的護理人員在風險防范式護理方面的認知,并且記錄并統(tǒng)計常規(guī)組和觀察組的內科風險事件的發(fā)生率,記錄并統(tǒng)計對于常規(guī)組和觀察組的護理人員的工作效果的評價。結果常規(guī)組和觀察組之中,觀察組在內科風險事件的發(fā)生率、風險防范式護理的認知、護理工作效果方面的評價要好于常規(guī)組,且差異有統(tǒng)計學意義。結論在內科護理管理中應用風險防范式護理,可以使內科護理人員對于風險的認知水平提高,并且可以使風險事件的發(fā)生率降低,改善護理工作的質量。
【關鍵詞】內科;風險防范式護理;管理
【中圖分類號】R473.2 【文獻標識碼】A 【文章編號】1672-3783(2018)09-03--01
當今醫(yī)療科學不斷快速發(fā)展,醫(yī)療服務也逐步完善,人們的自我保護意識也逐漸提高,并且對于醫(yī)療服務的期望也越來越高。護理工作者在內科的醫(yī)療活動中是十分重要的組成,其與患者直接溝通對話接觸,而風險事件也較易于發(fā)生在護理的多個環(huán)節(jié)之中。風險防范式護理作為一種新型的風險管理護理理念,加強了對于臨床護理中的風險的管控,總結并將一系列的行之有效防范和應對方法措施應用于臨床,在臨床護理的護理風險管控方面取得了較好的效果[1]。
1 資料與方法
1.1 一般資料
隨機抽取本院的內科的護理工作者60人。年齡23~46歲,平均年齡 (34.8±5.4 )歲,研究對象的學歷:大專24人,本科及以上36人,60名護理工作者按照其在臨床上的護理管理模式隨機進行分組,其中進行常規(guī)護理的30人分為常規(guī)組,采用風險防范式護理管理的30人劃入觀察組。上述兩組護理工作者在年齡、學歷等一般資料的對比中無統(tǒng)計學差異(P>0.05),具有可比性。
1.2 方法
常規(guī)組:采用傳統(tǒng)的非針對性的護理管理模式。觀察組:在常規(guī)組的一般管理模式中加強護理工作者對于工作中風險的認知能力,提高其對于工作中風險的應對及處理的能力,運用現有的規(guī)章制度對護理工作者的日常工作進行規(guī)范。并且整頓各環(huán)節(jié)中可能誘發(fā)風險的因素,加強多種因素和環(huán)節(jié)的管理。并且實施合理并且嚴明的責任制和獎懲機制,對本科室內的人員調配進行合理的規(guī)劃,減少護理工作者長期超負荷工作的狀態(tài),提高其對于工作的專注度,對于高效并且規(guī)范的人員進行適當的獎勵,對于操作失誤造成損失的進行警告或處罰。在日常工作中,對該組的護理工作者進行法制教育,提高其法制觀念,在遇到突發(fā)的風險或事件的時候,學會用法律武器來維護自身的合法權益。
1.3 觀察指標[2]
(1)分別對兩組內科護理的人員進行風險防范式護理認知情況的觀察。主要的是通過參照“風險管理評價量表”對兩組護理人員的內科的管理知識、風險防范式護理管理環(huán)境、采取應對風險因素行為以及對風險防范式護理管理態(tài)度等進行評價。每項指標采取百分制,獲得的分數越高,表示內科護理人員具有越高的對于風險因素的認知程度,防范意識也越好。
(2)分別對兩組的內科風險事件發(fā)生率情況進行觀察。主要包括的有護理技術缺陷事件、責任差錯事件、護理意外事件發(fā)生率情況。
(3)分別對兩組護理人員的護理工作質量評價情況進行觀察。主要評價的是兩組內科護理人員的自身對于內科護理創(chuàng)新、內科突發(fā)事件的處理能力、護理技能操作熟練程度、內科護理工作價值觀以及為內科護理應急問題的預判能力。每項指標評分為100分,分數越高表示護理人員的護理工作質量越好。
1.4 統(tǒng)計方法
數據使用SPSS22.0軟件進行統(tǒng)計學處理,計量資料以均數±標準差表示,采用t檢驗處理,計數資料以率(%)表示,用卡方檢驗,以P<0.05表示差異具有統(tǒng)計學意義。
2 結果
2.1 兩組內科護理人員對于風險防范式護理認知情況結果顯示,觀察組內科護理人員對內科的管理知識、風險防范式護理管理環(huán)境、采取應對風險因素行為以及對風險防范式護理管理態(tài)度評分均優(yōu)于常規(guī)組,差異具有統(tǒng)計學意義(P<0.05),見表1。
2.2 觀察組內科護理人員護理技術缺陷事件、責任差錯事件、護理意外事件發(fā)生率情況均優(yōu)于常規(guī)護理組, 差異具有統(tǒng)計學意義(P<0.05),見表2。
2.3 兩組科護理人員的內科風險事件發(fā)生率情況結果顯示,觀察組的自身對于內科護理創(chuàng)新、內科突發(fā)事件的處理能力、護理技能操作熟練程度、內科護理工作價值觀以及為內科護理應急問題的預判能力均優(yōu)于常規(guī)組,差異具有統(tǒng)計學意義(P<0.05),見表3。
3 討論
內科在眾多科室之中,屬于發(fā)生風險事件較多的,患者的病情預見性較差,進展迅速,且死亡率較高,不恰當的護理管理很容易導致護患糾紛,從而使醫(yī)院的服務宗旨以及工作質量受到影響[3]。為了使護理風險事件的發(fā)生得到有效的降低,防范發(fā)生護理風險事件,降低護患之間的糾紛,現進行匯總本研究結果。提高護理人員對于風險環(huán)境認識的水平,促使護理人員了解內科風險發(fā)生的危害,并且對護理人員進行相對應的風險管理教育.從而提高護理人員的防范風險能力[4]。提高護理人員對于安全用藥方面的責任心,尤其是對于一些特殊癥狀的患者。例如消化道大出血的患者,服用多巴胺等藥物后進行臥位,同時還要注意一些藥物的服用時間,如要在飯前服用嗎丁啉,要在飯后服用泌特[5]。并且護理人員需要全面考慮可能發(fā)生的風險事件。通過提高自身的專業(yè)素質,加強自身法律意識,能夠有針對性的采取預防和應急措施來應對可能出現的風險事件。護理人員在風險事件的方面意識不足,沒有想到發(fā)生風險事件可能產生的后果,一旦遇到緊急事件的發(fā)生,不能給予有效的解決措施。不能夠按照相應的規(guī)定執(zhí)行護理操作,對日常工作的規(guī)范的重要性不予以重視,熟練的掌握了操作的技能,在遇到問題的時候,由于習慣,會憑經驗來思考問題,不能夠全面的進行衡量,從而使風險事件的發(fā)生率以及護患糾紛的發(fā)生率增加[6]。合理的彈性排班,加強內科護理工作的人性化管理,促使每一位護理人員能夠得到身心上合理的調整,使他們能夠以嶄新的狀態(tài)來面對工作。
通過對本院內科之中的60例護理人員管理的進行分析,根據對其的管理模式的不同進行分組,將其分為常規(guī)組和觀察組,兩組人數均為30例。結果表明常規(guī)組和觀察組之中,觀察組在內科風險事件的發(fā)生率、風險防范式護理的認知、護理工作效果方面的評價要好于常規(guī)組,且差異有統(tǒng)計學意義。提示在內科護理管理中應用風險防范式護理,可以使內科護理人員對于風險的認知水平提高,并且可以使風險事件的發(fā)生率降低,改善護理工作的質量,值得臨床推廣應用。
參考文獻
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