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談談初中班主任班級管理中的“三注重”

2018-05-14 13:43:58張華
考試與評價 2018年5期

張華

【摘 要】對于初中班級管理工作來說,他們管理的對象正處于關鍵的身心發展階段,如果出現問題,對學生的未來發展將會產生嚴重影響,甚至有可能會伴隨終生。初中班主任在開展班級管理工作時,需緊抓學生的年齡特征與心理特點,各項內容應符合他們的身心特點,運用人性化管理策略,堅持以學生為中心,一切管理手段的目的都是為促進學生的成長與班集體的整體發展。

【關鍵詞】初中班級管理 自身修養 自我管理 班級制度

有的學生在學習、思想、行為方面存在偏差,表現為不認真學習且日常行為極差,缺乏是非觀念,焦慮、煩躁、冷漠、自卑、逆反對抗,甚至小偷小摸、打架斗毆等非正常的心理狀態時有發生。面對這些學情薄弱但青春飛揚、活力四射的孩子們,我雖始終以“公心、愛心、細心、耐心”去陪伴他們,傾聽他們的心聲,理解他們的任性,也試圖用精準扶貧“幾個一批”的理念應用在我的班級建設中,如:家訪觸動一批;活動親近一批;談話激勵一批;高壓突破一批;主題班會培養一批;成長筆記喚醒一批,但效果不是很明顯。在且行且思中筆者認為要想做好初中班主任班級管理工作,要做到下面的“三注重”。

一、注重教師自身修養,通過實際行動言傳身教

一個班集體的整體表現往往取決于班主任的管理才能與領導才干,其所做的決定可能會影響到班級與學生的命運,特別是在初中教育階段,班級管理工作更是繁重,班主任需不斷學習,加強個人修養與專業素質。為此,初中班主任應充分利用閑暇時間,閱讀管理學和心理學等方面的書籍,不斷學習新知識,只有提升理論知識水平,當遇到班級管理問題時,才能隨機應變,靈活應付,制定的決策更加科學合理。

在初中班級管理過程中,班主任需注重言傳身教,由于初中生正處于思想發展與個性形成的關鍵階段,容易受到身邊其他人的影響,特別是班主任與他們接觸的機會更多,在平常教育教學中的言行舉止,學生都能夠記在心中,看在眼里,他們一般進行直接模仿,或受潛移默化的影響。一名合格的班主任,應時刻謹記個人的一言一行,關注學生對自己的看法,以個人實際行動感染和影響他們。

另外,在平常的生活中,班主任需為學生做好形象示范工作,通過為人處世、人格風范、興趣愛好、穿衣打扮等,利用自身修養去教育他們,告訴其該如何辦事、如何做人,在班級中樹立良好形象,與傳統說教和硬性要求相比更加有利。

二、注重學生自我管理,加強班干部的團隊建設

初中生正處于身心成長發育期,也處于青春期和叛逆期,如果班主任對他們的管理過于嚴厲或直接,或許會產生適得其反的作用。這就要求班主任加強對班干部成員的選拔與團隊的建設,讓學生之間進行自我管理,不僅可發揮其參與班級管理的主動性與積極性,還能夠鍛煉他們的自我管理能力,強化集體意識與責任意識,并減輕班主任的管理負擔。

初中班主任應認識到班級管理工作并不是自己的個人事情,而是讓班內整體學生均參與管理,讓他們享受到民主權利,在班級管理過程中主動“參政”、“議政”,協辦和籌劃各項日常事務。實施民主化班級管理模式,給予所有學生參與班級管理的平等機會,可讓他們親身感悟到班級管理的辛苦,管理能力得以增強。同時,初中班主任需采用委任、自薦、推舉、競選等多個方式,將有一定管理組織能力、愿意服務和表現突出的學生任命為班干部,通過加強建設班干部團隊讓他們進行自我管理。

在此,班主任從管理藝術、管理方法和管理內容等方面進行適當指導,幫助班干部處理好管理與學習的關系,處理好為同學提供服務和鍛煉管理能力的關系。

三、注重班級制度建設,建立完善班級管理模式

在初中班級管理工作中,雖然大力倡導人性化管理模式,但是也離不開制度的建設,這是確保班級活動正常運行的根本,班級管理制度不僅需包含成文規定,還應擁有非成文的約定俗成,在無形中管理和約束學生的行為規范。

初中班主任在建設班級規章制度時,需與班級的實際情況相結合,符合具體的“國家法規”,對于成文的規章制度,各項規定要明確,構建賞罰機制,由班干部輔助執行,群體學生服從,這屬于初中班級管理工作的長效機制,也是初中生需要尊重的行為準則,保證日常教學活動能夠有序進行,對學生和班級的發展來說具有十分積極的意義。同時,非成文的約定俗成主要指的是:班級的習慣、風氣、輿論和傳統等,這些制度在建設班級文化過程中發揮著指示、調節、評價和引導作用,可有效形成融洽和諧的班級氛圍,讓學生之間和睦相處。

另外,班主任和學生一起設立班級誓詞、班級口號與集體目標等,結合其實際情況,設計有形的、具體的,經過他們努力能夠實現的目標。引導學生制定自我教育和自主學習的成長目標,激勵所有成員都昂首奮進、勤奮學習,自覺約束和管理自己。

四、結束語

在初中班級管理活動中,教師應認清現狀,貫徹落實素質教育的理念和要求,堅持以學生為主體,通過自身修養、組建班干部團隊和建設規章制度等策略,全面提升管理質量,為學生營造一個和諧的班級氛圍,促使他們能夠健康發展和快樂成長。班主任/沒有鮮花的姹紫嫣紅/沒有露珠的璀璨晶瑩/沒有清泉的悅耳叮咚/有的只是苦樂參半的平淡/有的只是披星戴月的從容/有的只是嘔心瀝血的經營。

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