試論曹魏士家制度形成的原因

摘 要：東漢末年，群雄四起，社會動蕩不安，直到魏、蜀、吳三分天下，局勢才稍有緩和。曹操建魏，占有一席之地，必有其過人之處。魏初士家制度的實行可謂其法寶，對促進當時戰爭的勝利、經濟的發展、社會的穩定等諸多方面，都具有極為巨大的作用和深遠的影響。直至今日，仍吸引著許多研究者對其進行探究，但限于資料缺乏，研究者對曹魏的士家制度未作深究。本文就管見所及，從政治、經濟、軍事和歷史四方面入手，對曹魏士家制度形成的原因提些粗淺看法，以資求教。

關鍵詞：士家制度；集兵制度；曹魏時期

士家制度，即將招募來的職業兵集中居住，另立戶籍，不與民戶混雜，并以其家屬為人質，使其父死子繼，世代為兵的一種軍事制度。這種制度是在“質任制”的基礎上，發展演變而來的一種集兵制度。它形成于漢末三國時期，尤以曹魏士家制度最為典型。曹魏士家制，既無明白的成文條款規定，史書亦乏正面闡述，故研究起來多有疑難，但綜合各方面史料，可以斷定曹魏士家制度正式實施，是在建安九年攻下鄴城之后。筆者認為其形成的主要因素分為經濟、政治、軍事和歷史四個方面，現試論如下。

一、 經濟因素

公元184年至公元220年，北方地區軍閥割據、長期混戰，使社會生產力遭受嚴重破壞，民不堪命，擁有武力的軍閥部隊也時常遭到饑餓的威脅。據《三國志·魏書·程昱傳》中的相關記載可知，興平元年，曹操軍隊的戰斗力并不弱，卻因缺少糧食，幾乎走投無路；幸而采納了程昱的諫言，才免于袁紹鉗制，然而仍舊被迫“罷吏兵新募者”。以是，曹操領悟出“秦人以急農兼天下”的旨趣，他明白若長期戰斗，足夠的糧食和兵力二者缺一不可，必須極力發展農業領域，這就必須切實地改變自耕農的現有處境。因此，曹魏在建立規范的集兵制度時，為了妥善調節“耕”與“戰”之間的矛盾，不得不另外創設出一種順應當時社會環境的、兵源充足穩定的集兵制度。在這樣的經濟背景之下，曹魏的士家制度應運而生。

二、 政治因素

曹魏時期士家制度的形成與質任制息息相關。“質任”始于春秋時期，也就是將子弟作為人質。《漢書·蘇武傳》記載道，李陵出征，將其母作為人質羈系于保宮中。后其投降匈奴，其母及舉家被殺。隨著朝代更迭，東漢末年，軍閥割據、長期混戰的局面極其復雜，軍閥集團的存亡往往也僅在轉瞬間。由于政治局勢瞬息萬變，士兵們不免朝梁暮陳，叛亂倒戈。曹操也嚴格實行質任制度，受任在外的將帥父母妻子必須身系“保宮”，以此加強對將帥的控制。可見，曹魏時期的“質任”正在逐漸地走向制度化，士家制度也就是政治上質任制度發展變化的產物。

三、 軍事因素

從東漢末年到西晉統一這段歷史期間，中原地區動蕩混亂，尤其是曹操統一北方時軍事活動極為頻繁。到魏末時期，曹操子孫的州郡招募到的士兵仍有五十萬人之多。士兵是身著軍裝的農民，故擁有眾多的農民作為后備軍是極其必要的。然而，頻繁的戰爭也直接導致州郡生齒驟減。由此一來，招募對象主要就落在自耕農肩上，故招募受到種種限制，且又有大量軍費支出。相形之下，當時切實可行的唯有推行士家制度不可。

曹魏時期士家制度的形成與家屬隨軍也有十分緊密的聯系。隨著持續性的干戈，百姓遭受了尤為強烈的苦難，軍閥勢力所到之地，“馬首懸男頭，馬后載婦女”，人民的生命財產毫無保障。在這種險惡的社會環境中，軍閥部隊作為擁有自衛能力的組織，進而導致家屬隨軍以求生存的景象極為廣泛。同時，豪強地主中的人身依附關系已經變更至軍隊之中，因此，將領隨即享有對士兵家屬的支配權，“父死子繼”也隨即成為軍閥部隊兵源的主要補充方式。曹操建立了穩固的根據地后，“父死子繼”的傳統做法保留下來，并以此為基礎，形成了士家制度。

四、 歷史因素

東漢中葉，隨著當時政治制度的變化，形成了地方軍閥獨掌兵權的局面。這些擁兵的州牧、刺史利用漢室勢力逐步衰退的頹局，乘機搶奪州職、州兵。于是，隨著世襲牧守的變革，也隨之形成了世襲的州兵。漢魏時期已形成的世襲州職、州兵制度，直至曹魏時期仍有留傳。最突出的當屬“青州兵”、“泰山兵”，其中老兵病故、軍士戰亡，均需士子補充。可見，曹魏時期士家制度的形成與漢末州郡領兵制度有一定的歷史連帶關系。

除此之外，漢王朝的天子侍從軍制度，也為曹操提供了兵士世襲的例子。但是，宮闕內天子侍從軍的此種補代方式作為“先朝故事”，完全可能被曹氏政權所借鑒，曹魏時期士家制度的形成也就不能不與這種天子侍從軍制度的影響脫離歷史干系。這樣，借鑒于“州郡領兵”和“天子侍從軍”這兩種制度，曹魏士家制度便確立了最終的形式。

綜上所述，曹魏士家制度在政治、經濟、軍事和歷史四方面原因的綜合作用下，順應時代的發展、歷史的要求，以其獨特的方式登上了中國歷史的舞臺。

參考文獻：

[1]陳玉屏.曹魏士家制度的形成[J].西南民族學院學報（哲學社會科學版），1988（03）.

[2]高敏.兩晉時期兵戶制考略[J].歷史研究，1992（06）.

作者簡介：

紀穎，遼寧省鞍山市，鞍山市第五中學。