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優(yōu)化職業(yè)教育專業(yè)布局的若干思考

2018-02-23 02:56:04
新教育時代電子雜志(教師版) 2018年30期
關(guān)鍵詞:職業(yè)院校設(shè)置學(xué)校

(烏魯木齊市“十三五”教育科研規(guī)劃研究課題 新疆烏魯木齊 830000)

《國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》(2010- 2020)明確提出了增強(qiáng)職業(yè)教育吸引力,而增強(qiáng)吸引力的關(guān)鍵在于通過內(nèi)涵建設(shè),提高職業(yè)教育的質(zhì)量,滿足學(xué)生未來的發(fā)展需要和社會競爭力。內(nèi)涵建設(shè)的主要抓手是專業(yè)建設(shè),通過優(yōu)化專業(yè)布局,確保不同專業(yè)都能滿足學(xué)生的不同需求,助力學(xué)生未來發(fā)展和社會經(jīng)濟(jì)與人才市場需求是職業(yè)教育工作者的必然思考。目前,我國正處于一個社會轉(zhuǎn)型期,提出了功能定位轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)能級提升等新要求。為了應(yīng)對這些新形勢,解決已有的老問題,尋找一個有利的專業(yè)建設(shè)的突破口,創(chuàng)造一個良好的專業(yè)建設(shè)平臺,有必要開展專業(yè)布局調(diào)整與結(jié)構(gòu)優(yōu)化。

一、專業(yè)布局存在問題

1.學(xué)校設(shè)置專業(yè)盲目

畢業(yè)生能否順利就業(yè),是評價一所學(xué)校辦學(xué)水平和教育質(zhì)量的核心要素,當(dāng)前,一些職業(yè)學(xué)校過多的以就業(yè)為導(dǎo)向設(shè)置專業(yè),盲目跟風(fēng)追尋熱門專業(yè),急功近利,設(shè)備、師資跟不上專業(yè)教學(xué)要求,教學(xué)質(zhì)量得不到全面保證,導(dǎo)致社會對職業(yè)教育產(chǎn)生諸多負(fù)面看法和議論,影響職業(yè)教育的健康發(fā)展。專業(yè)建設(shè)是職業(yè)學(xué)校的核心,設(shè)置任何專業(yè)都不能脫離職業(yè)學(xué)校賴以生存與發(fā)展的客觀環(huán)境和自身的具體條件,所以需要職業(yè)學(xué)校從戰(zhàn)略高度考慮專業(yè)設(shè)置問題。

2.人才培養(yǎng)目標(biāo)狹隘

隨之科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展,生產(chǎn)力發(fā)生了重大變化,富有技術(shù)能力和科學(xué)知識的人才成了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必備資源?職業(yè)學(xué)校更多強(qiáng)調(diào)的是一線動手操作能力、職業(yè)技能等,而目前多數(shù)職業(yè)學(xué)校人才培養(yǎng)目標(biāo)狹隘,學(xué)生所學(xué)專業(yè)的內(nèi)容橫向拓展不夠,故其發(fā)展能力、創(chuàng)新能力不強(qiáng),綜合素質(zhì)欠佳,只能在崗位上從事簡單、程式化的工作,個人發(fā)展?jié)摿Σ淮螅芰﹄y以提升,很快將會被淘汰,無法充分體現(xiàn)職業(yè)學(xué)校人才的優(yōu)勢,與新型的人才觀相悖。

3.沒有建立人才需求預(yù)測機(jī)制

缺乏適應(yīng)職業(yè)教育特色的專業(yè)設(shè)置宏觀管理體系和專業(yè)設(shè)置的社會服務(wù)體系,學(xué)校缺少專業(yè)設(shè)置所必需的信息。職業(yè)學(xué)校缺少行業(yè)和企業(yè)的背景,在設(shè)置新專業(yè)時沒有條件進(jìn)行系統(tǒng)的市場調(diào)研,從而導(dǎo)致文經(jīng)管理類的專業(yè)設(shè)置比重過大。

4.學(xué)生選專業(yè)比較盲目

在目前就業(yè)導(dǎo)向的影響下,就業(yè)幾乎成為職業(yè)學(xué)校學(xué)生受教育的唯一目的,不能否認(rèn)學(xué)習(xí)并掌握一門專業(yè)技能是學(xué)生今后賴以生活的基礎(chǔ),但是當(dāng)前大部分職業(yè)學(xué)校對學(xué)校各個專業(yè)的認(rèn)識不夠清晰,選擇專業(yè)很盲目,基本上是朋友選擇什么專業(yè)自己就選擇什么專業(yè),或者什么熱門?新奇就選擇什么專業(yè),隨緣的成分很大,缺乏清晰的認(rèn)識和規(guī)劃,導(dǎo)致學(xué)習(xí)上應(yīng)付,不能取得最好的培訓(xùn)效果

二、專業(yè)布局調(diào)整與結(jié)構(gòu)優(yōu)化的對策建議

1.布局調(diào)整會推動職業(yè)院校轉(zhuǎn)變辦學(xué)定位

專業(yè)建設(shè)的載體是學(xué)校。學(xué)校本身的辦學(xué)定位和特色定位直接影響到專業(yè)建設(shè)的水平與質(zhì)量。從學(xué)校層面來看,由于專業(yè)設(shè)置的隨意性和不規(guī)范導(dǎo)致各職業(yè)院校專業(yè)設(shè)置“雷同化”現(xiàn)象嚴(yán)重。近年來,為了爭奪職業(yè)教育的生源,各院校都紛紛開出吸引學(xué)生報考的專業(yè)門類,而這些門類大都趨同,這一現(xiàn)象對于各院校打造特色,走特色發(fā)展之路非常不利。因此,進(jìn)行專業(yè)布局調(diào)整,對于梳理并認(rèn)清各院校自身的發(fā)展優(yōu)勢,有重點(diǎn)地打造特色專業(yè)具有極為重要的價值,對職業(yè)院校而言也是如此,特色發(fā)展之路才是可持續(xù)發(fā)展之道。

2.布局調(diào)整有利于促使職業(yè)院校資源重組優(yōu)化

通過梳理、回顧、反思、規(guī)劃,幫助各職業(yè)院校認(rèn)清自身的優(yōu)勢、不足、機(jī)遇與挑戰(zhàn),有利于開發(fā)各職業(yè)院校潛能,重組資源。建議在專業(yè)布局調(diào)整中,打破行政地域分割的體制限制,實行跨行政區(qū)的職業(yè)院校專業(yè)布局體系,以大區(qū)域的視角審視專業(yè)布局,從而避免大區(qū)域內(nèi)重復(fù)配置專業(yè)的問題,更好的提升區(qū)域內(nèi)職業(yè)學(xué)校的教育實力?可以由新疆的教育廳在充分收集各方意見的基礎(chǔ)上,規(guī)劃各地區(qū)中職專業(yè)院校培養(yǎng)目標(biāo)和重點(diǎn)發(fā)展專業(yè),配套相關(guān)的資金、人力資源,保證教有所長,從而盤活職業(yè)教育這盤棋。

3.規(guī)范專業(yè)設(shè)置流程

建議專業(yè)調(diào)整流程更改為由承辦學(xué)校確定,然后報教育部門審查通過后方才實施。承辦學(xué)校要主動調(diào)研地區(qū)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展轉(zhuǎn)型需要,為調(diào)整專業(yè)獲取一手資料和信息?教育部門要定期組織相關(guān)的培訓(xùn),提升學(xué)校專業(yè)調(diào)整規(guī)劃的能力,同時可以采取控制招生規(guī)模、控制經(jīng)費(fèi)投入等方式,規(guī)范本地區(qū)院校的專業(yè)布局。

4.進(jìn)一步優(yōu)化中職院校教育資源的共享機(jī)制

建議設(shè)立由企業(yè)高管和院校專家共同組成的專業(yè)審定委員會,負(fù)責(zé)專業(yè)調(diào)整論證、培養(yǎng)計劃制定等?政府可以建立適當(dāng)?shù)募顧C(jī)制,促使企業(yè)的高管愿意參與到中職院校的教育過程中,從而將自己掌握的產(chǎn)業(yè)發(fā)展動態(tài)直接帶到學(xué)校。該機(jī)制也為促進(jìn)學(xué)生就業(yè)提供了有利條件。

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