探究新媒體時代如何培養電視新聞工作者的創新意識

王雪瑩

（肇源縣新聞中心，黑龍江 大慶 166500）

一、引言

近年來，我國逐漸步入新媒體時代，對電視新聞工作帶來了不同程度的影響。創新是一個民族進步的精髓，是一個國家繁榮昌盛的原動力，更是電視新聞工作中的點睛之筆。如何培養電視新聞工作者的創新意識，成為現階段急需解決的問題，相關人員一定要對此加以重視，積極研究有效對策。

二、新媒體時代的電視媒體現狀

（一）電視新聞的可讀性提高

所謂可讀性，具體是指信息的價值和受眾對信息的感興趣程度。以往大部分人認為只有報紙新聞具有可讀性，然而隨著新媒體時代的到來，越來越多的人注意到電視新聞同樣具備這一特點。受新媒體的影響，大眾在觀看電視新聞節目時，更樂于吸收有價值的內容，青睞獲取可讀性與實用性強的信息。這要求電視新聞不斷增強自身的可讀性，以符合現代人的要求。

（二）關注大眾的反映和參與程度

對于新媒體時代的電視新聞媒體來說，大眾對電視節目的反映和參與效果同樣是轉變的關鍵。這一轉變和電視新聞媒體傳播形式的日益豐富，還有智能手機的普及有密不可分的關系。目前，觀眾可利用豐富多彩的形式觀賞節目，甚至參與到節目中，電視媒體也能快速獲得有關的受眾反饋，進一步增強自身的威望和親和力，強化傳播效果。

（三）媒體定位有所改變

電視媒體最明顯的一個改變，便是服務性媒體的定位。在新媒體大環境下，信息呈現爆炸式特征，電視媒體如果依然維持高不可攀的姿態，必然會流失大量觀眾。目前，我國電視媒體漸漸承擔起了相應的社會職責，如針對一些不良、作假信息給予抨擊，保護自身聲譽和感染力，提高服務認知和水平。［1］

三、培養電視新聞工作者創新意識的有效策略

在新媒體環境中，電視新聞工作者要主動利用切實可行的創新性措施，提高電視新聞的感染力，順應目前互聯網技術不斷進步的社會背景，堅持可持續發展的原則。

（一）新聞工作者的觀念以及認知中的創新

提高認知是電視工作人員形成創新精神的必然選擇。鑒于此，新媒體環境中不僅要不斷創新新聞發布形式，同時電視新聞的報道方式也要順應時代特色和互動性的發展要求，轉變單調、死板的報道模式，加入新鮮的生活要素，用大眾樂于接受的形式發布新聞。實現上述目標需要相關新聞工作者及時轉變工作理念，逐漸完善知識系統，掌握新媒體的傳播特征，漸漸滿足人們不斷提高的信息消費要求。［2］

（二）新聞報道的內容和選材的創新

新媒體時代對新聞工作者提出了較高的要求，怎樣制作出觀眾喜愛的節目內容成為目前工作的重點。第一，要強化新聞設計和編輯規劃設計，做好預估性新聞以及闡釋性新聞等深度報道，要堅持以人為本的原則，從大眾的視角出發搜尋有關的新聞內容，細致地挑選聯系實際生活、聯系大眾的有價值的新聞內容。第二，新聞工作者要樂于解析和研究收集的新聞數據信息，并對它們加以處理和優化，去偽存真、去粗取精，甄選信息并進行二次改良；摒棄和新聞主旨毫無聯系的內容，保證作品的含金量；增加新聞的信息數量，依據新聞的特征，加入相關的新聞鏈接，彰顯時代特色，進而使新聞符合大眾的實際要求。第三，新聞內容要提高實用性和真實感，強化傳播效果。新聞工作者在選用新聞畫面時，杜絕使用蒙太奇的手段錄制畫面，最好使用一些能呈現現場情況的圖像以及部分現場錄制的同期聲，并在電視圖像中添加文字說明。第四，使新聞內容實現趣味性和知識性的完美統一。

（三）人才招納形式的創新

人才競爭，實質上就是創新精神的競爭。現階段，最緊迫的問題就是創新型人才匱乏。第一，電視新聞媒體內部的相關管理機構可創建復合型人才引進和監管機制，可多安排一些業務能力培訓、講座、研討會等。建立健全考核機制和激勵體制，這樣做的目的在于激發工作人員創新的積極性和主動性，讓他們能投入全部精力研究創新方法，保持積極向上的發展狀態。第二，加大人才培養方面的資金投入，派遣表現優異的新聞工作者外出深造，學習先進的新聞編輯、采訪、報道等方法。同時，合理運用人才塑造理念，融入創新思維、觀念等內容，并加入自身的特點，從而培養出更多的創新型人才。

四、結語

培養電視新聞工作者的創新意識是時代發展的必然趨勢，相關人員一定要引起重視，研究出更多科學有效的手段，不斷提高電視新聞的質量。

［1］李梅.新媒體時代如何培養電視新聞工作者的創新意識［J］.西部廣播電視，2017（22）：140.

［2］張素新.試論電視新聞編輯工作的創新［J］.西部廣播電視，2017（02）：153.