懲戒違章該不該“連坐”？

文/王惠武 劉鑫

2017年6月30日，早上7點剛過，陜西中能安保大隊隊長剛到辦公室坐下，門便被推開了。

“隊長，我冤枉??！”話剛一出口，安保隊員王英才的眼圈便紅了。

“別急，慢慢說，看我能幫你什么?！笨吹疥犐线@個被大伙兒稱為“王老蔫兒”的老隊員很委屈的樣子，隊長趕忙安慰道。

“昨天晚上9點多，我在工業區大門崗附近清理雜物、巡查，沒有發現有人搶闖工業區。隊上問責連帶我倆，我認為是錯誤的！”說到激動之處，老王脖子上的青筋暴起老高。

“是，誰出的事誰承擔責任，讓我們連帶受處罰，不公平！”作為同崗的文翔榮也氣呼呼地附和著。

辦公室的氣氛因他倆的到來驟然緊張了起來。面對可能激化的矛盾，隊長沒有輕率地發表自己的意見，而是安排他倆參加下午隊上組織的“說長道短”專題安全會。

這到底是怎么回事呢？2017年6月29日晚上9:10左右，附近的幾個村民趁著夜黑趕著羊強行進入工業區綠化帶，執勤門崗人單力薄沒攔住，讓他們給闖了進來。那里可是礦區安全生產的樞紐中心！幸虧被跟班隊干部發現制止。作為巡邏人員的王英才和文翔榮沒有在現場協助，隊上根據制度，對沒有做好相互保安的二人進行了連坐處罰。

下午4:30，會議準時召開，議題就是懲戒違章該不該“連坐”。因為關系大家的切身利益，會議室擠滿了隊員，大家都想聽出個子丑寅卯來，也想來個不吐不快。

果不其然，主持人的話剛一落地，班長樊濤就搶過了話頭：“上崗后相幫相助既顯得隊友間關系密切，又給安全上崗增加一道保障。如果我們個個都抱著‘自掃門前雪’的心態，不僅隊友之間冷漠，上崗也會埋下隱患，是得不償失的事。我堅持懲戒違章就應該連坐?！?/p>

青工郭宇蒲也發表了自己的看法：“據我了解，這事還有隱情，他們當時是知道有人強行趕羊進入工業區的，只是裝作沒看清。這種看別人笑話的人，我覺得就不應該放到這么重要的崗位上來！”小郭的“爆料”立馬炸開了鍋。

萬文科是隊上年齡最大、資格也最老的“老黃?！标爢T，看到王英才和文翔榮求助的目光，他說道：“大伙心里都有一桿秤，老王、老文和我關系好，但萬事離不開一個‘理’字。我承認咱們巡邏崗不好干，常常要和一些人發生摩擦。可你們想過沒有，咱們要是都想著明哲保身，看別人的笑話，那‘上崗盡責、愛礦如家’不就成了一句空話了？這樣的錢掙得虧心！”

經過大伙的幫助教育，老王和老文終于認識到了自己的錯誤，紅著臉鼓足勇氣站起來說：“不瞞大伙，事情出了以后，我倆光想著自己怎樣洗白，最好不處罰，根本就沒有想過一旦不知就里的村民強闖進去后發生事故怎么辦。我誠懇地接受大家的批評，這個連坐我認了?！?/p>

隊長趁熱打鐵說道：“看來我們這個‘家長里短’會開到了大家的心里，有錯沒錯、是獎是罰，擺出來讓大家評判、說理，公道自在人心。上崗出了問題不怕，怕的就是冷漠和無視。只要我們大家相幫相助，各類違章就會繞著我們走。”

“隊長、弟兄們，這個違章我不僅該連坐，還應該對號入座。大家說對不對？”王英才站起來，紅著臉打趣地說道。而他窘迫又逗笑的神態，也惹得大家都笑出了聲。