煤海“蛟龍”
——記大屯公司優秀黨員、孔莊煤礦綜采二隊隊長段龍

文/宗慧芹

段龍在瀏覽孔莊煤礦安全管理信息平臺網站

2000年，脫下軍裝的段龍換上了工裝，來到了大屯公司孔莊煤礦。憑著一股特有的韌勁，他一頭扎入煤海，以認真負責的態度和無私奉獻的精神，完成了礦工生涯中的一次又一次蛻變，從一名普通的采煤工成長為優秀的采煤隊隊長。

誰都知道煤礦工作艱苦，段龍在苦日子里卻過得樂樂呵呵；誰都知道井下采煤不易，段龍卻始終沖鋒在前，用責任詮釋了對礦山的一片赤誠之心，用實干彰顯了一名共產黨員的本色與風采。

身先士卒做表率

“咱這個面斷層落差大，一定要及時跟頂作業……”段龍一邊大聲提醒工友，一邊爬上支架上方打木垛接頂。職工們說：“段隊長，你今天跟了早班又跟夜班，很辛苦，還是我們來干吧。”“你們也很辛苦，再說我是隊長，條件不好理應我先上！”他不容多講，便沖上了架頂，在現場人員的配合下，以嫻熟的技藝迅速處理好隱患，將3米多高的空頂接實完畢，很快投入了正常推采。

2017年初，綜采二隊所在的8203工作面出現了多條落差大、坡度變化大的斷層，導致頂板壓力大、破碎嚴重，而且在全巖處需要打眼、放震動炮，不但增加了勞動強度，還給移架、支護和人員安全都帶來相當大的困難。面對惡劣的生產環境，段龍幾乎天天吃住在礦上，帶領全隊職工千方百計克服困難，與職工一起參加斷層處的頂板維護和矸石清理等工作，時刻關注過斷層的每一個環節，精心組織生產。“有這樣負責的好隊長，我們沒有理由不好好干。”隊里的職工被段龍身先士卒的精神所激勵，士氣高昂，干勁十足，安全順利地通過了斷層帶。

每遇復雜施工條件，段龍總是放棄個人休息時間，下井緊盯現場，有時早班上井夜班又下井，與工友們一起喊著號子大干。“作為一隊之長，如果我不帶著干，說起話來可就沒了底氣。作為一名黨員，更要以身作則，這樣才能讓職工服氣！”段龍說。

言傳身教重標準

煤礦生產，安全為天。段龍認為，要想搞好安全生產，必須把工程質量搞上去。他總是隨身攜帶卷尺和測壓表，隨時檢查工程質量，嚴格按照標準驗收，發現工程質量不合格，堅決推倒重來。

有一次，他在班中巡查時，發現當班工人圖省事，在俯采角度大于15°時沒采取帶壓移架，“這樣容易造成支架失控下滑傷人！”他大聲制止。有工人說：“段隊長，趕緊出煤要緊，細節就別追究了，你睜一只眼閉一只眼算了。”“雖然眼下生產任務緊，但質量是安全的前提，要產量，更要質量！”段龍語重心長地說，原則面前決不讓步。

段龍深知區隊安全管理工作責任重大，絲毫不敢掉以輕心。他清楚“打鐵還需自身硬”，處處嚴格要求自己，不斷加強業務學習，努力提升綜合素質。在安全生產中，他不僅堅持“正人先正己”，在管理上更是精耕細作，注重區隊干部履職能力和工作作風的提升，著力打造思想強、作風硬、業務精的管理干部隊伍。同時，他堅持強化職工安全教育，規范職工操作行為，引導職工上標準崗、干放心活、干安全活。由于他的言傳身教和強化管理，使廣大職工養成了良好的作業習慣，全隊產量和質量標準化水平不斷提高，杜絕了輕傷以上事故，實現了安全生產。

真誠相待暖人心

“今年開春的時候，我們冬天的工作服不用再穿了，放在更衣箱里占地方不說，還容易受潮。別看段隊長是個‘直腸子’，心可真細，專門安排人幫我們清洗曬干，然后在辦公室騰出櫥子來，把我們的工作服全部收好。”職工李祥軍說。

段龍認為，在管理上可以有“火藥味”，但對待職工必須有“人情味”，尤其是作為一名黨員，更要真心實意為職工著想，做好職工的“貼心人”。他說：“人心都是肉長的，只有以心換心，才能心往一處想，勁往一處使。”

前一段時間，由于過斷層，職工們工作延點是常有的事，導致上井后遠路的職工趕不上班車。段龍心想，職工在井下工作一個班，已經很辛苦了，說啥也得讓他們及時回家休息。每逢工作延點，不論白天黑夜，段龍始終堅持能送的自己開車送，自己沒時間也會安排其他人把職工送到家，讓職工有更多的休息時間。

到綜采二隊擔任隊長以來，段龍始終關心職工生活：為職工制作晾衣架，讓職工穿著干爽的衣服工作；為職工準備雨衣、雨傘，方便職工雨天使用；得知職工生病住院了，買上東西去看望；誰家遇到了難題，他也會毫不猶豫地伸出援助之手……事情雖小，卻體現了段龍對職工們的關愛。“段隊長待我們真是親如兄弟，處處為我們著想。”職工們心里也都有一桿感情秤，也都有一本良心賬。

桃李不言，下自成蹊。段龍用實際行動詮釋了一名共產黨員的擔當，用人格魅力贏得了領導的認可和職工的贊譽，多次被評為徐州市“文明職工”、大屯公司“優秀共產黨員”、孔莊煤礦“先進個人”等。