試論如何加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)

文/鄭彬彬,陜西交通建設(shè)集團(tuán)繞城分公司

試論如何加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)

文/鄭彬彬,陜西交通建設(shè)集團(tuán)繞城分公司

加強(qiáng)黨員干部的作風(fēng)建設(shè)，有利于形成積極向上的工作作風(fēng)，提高企業(yè)的凝聚力和競爭力。黨員干部作風(fēng)所體現(xiàn)的是黨的方針政策，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)就是貫徹黨的方針政策，強(qiáng)化黨員干部的作風(fēng)建設(shè)，應(yīng)從多方入手，如工作落實(shí)、黨性修養(yǎng)、監(jiān)督考核等方面，充分發(fā)揮黨員干部的領(lǐng)頭羊作用，使他們的模范效應(yīng)得以發(fā)揮，這對于企業(yè)全面建設(shè)的發(fā)展具有重要意義。

黨員干部；作風(fēng)建設(shè)；工作作風(fēng)

1 加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)的重要意義

習(xí)近平總書記在2016年全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上明確指出，國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員肩負(fù)著經(jīng)營管理者國有資產(chǎn)、實(shí)現(xiàn)保值增值的重要責(zé)任，必須做到對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔。國有企業(yè)黨員干部作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者和管理者，承擔(dān)著國有企業(yè)改革發(fā)展的繁重任務(wù)。可以說，國有企業(yè)能不能又好又快健康發(fā)展，關(guān)鍵在于黨員干部，而黨員干部能不能承擔(dān)起深化改革發(fā)展的重?fù)?dān)，作風(fēng)建設(shè)至關(guān)重要。加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)是國有企業(yè)做優(yōu)做大的重要保障。

2 加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)的具體措施

強(qiáng)化黨性教育，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)。思想作風(fēng)是黨員干部作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)、靈魂，因此，加強(qiáng)國有企業(yè)黨員干部作風(fēng)建設(shè)，思想作風(fēng)建設(shè)必須擺在第一位。而黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)的核心關(guān)鍵在于抓好黨性教育，抓住了加強(qiáng)黨員干部黨性教育的根本，就抓住了當(dāng)前黨的作風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵。一方面要加強(qiáng)理想信念教育，始終保證信念不動搖。采取通讀馬列經(jīng)典、重溫黨的歷史、重走先烈道路、觀看革命影片、開展專題討論等形式，教育黨員干部要始終保持思想忠誠、事業(yè)忠誠，保證信念不動搖，以高度的理想信念責(zé)任感、使用感去完成人民群眾交付的國有資產(chǎn)保值增值任務(wù)。黨員干部自身的黨性修養(yǎng)要提高，在各種誘惑和考驗(yàn)面前不動搖，牢記黨的宗旨，始終把群眾利益放在第一位，時刻不忘革命軍人身份。組織的決定要自覺維護(hù)，創(chuàng)先爭優(yōu)要深入開展，自覺遵守黨紀(jì)，做到嚴(yán)于律己，自我約束，廉潔公正；思想觀念和生活方式要積極向上，不貪不占，不攀不奢，自覺抵御不良影響；在工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，珍惜榮譽(yù)，能參善謀，勇于擔(dān)當(dāng)，切實(shí)發(fā)揮好好帶頭、表率作用。

強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部工作作風(fēng)建設(shè)。當(dāng)前，國有企業(yè)正處于深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵期，迫切需要黨員干部做到“四鐵”，其中包括鐵一般的責(zé)任、鐵一般的擔(dān)當(dāng)，為全面深化改革提供有力保證。國有企業(yè)能不能抓住機(jī)遇、實(shí)現(xiàn)穩(wěn)中求進(jìn)，關(guān)鍵在看廣大黨員干部能不能勇于擔(dān)當(dāng)，緊急時候能不能扛得起改革轉(zhuǎn)型發(fā)展的重任。因此，黨員干部作為國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者和管理者，必須不斷提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)戰(zhàn)略思考和決斷能力，樹立起大局意識、憂患意識、看齊意識，做到有勇有謀，成為企業(yè)管理行家里手、改革轉(zhuǎn)型發(fā)的決策高手，真正撐起改革發(fā)展的重?fù)?dān)。黨員干部作風(fēng)建設(shè)的前提是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)行實(shí)踐，才能使思想認(rèn)識、領(lǐng)導(dǎo)水平得到提高。

嚴(yán)格監(jiān)督檢查，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部生活作風(fēng)建設(shè)。國企的發(fā)展需要廣大黨員干部良好的生活作風(fēng)護(hù)航。國有企業(yè)必須加大監(jiān)督檢查力度，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部生活作風(fēng)建設(shè)，既要加大查處黨員干部違法亂紀(jì)的行為，也要切實(shí)解決發(fā)生在職工群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題，通過建立起常態(tài)化的監(jiān)督檢查機(jī)制，從而達(dá)到教育警示效果，使廣大黨員干部筑牢思想防線，切實(shí)增強(qiáng)自身免疫力。健全切實(shí)有效的監(jiān)督機(jī)制，有利于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。充分發(fā)揮群眾作用，對黨員干部進(jìn)行監(jiān)督，拓展群眾監(jiān)管的渠道，開展群眾評價，加大監(jiān)督力度，廣泛采納群眾的意見，杜絕領(lǐng)導(dǎo)干部家長制；對群眾反映的問題要及時關(guān)注，并針對性地解決，使群眾關(guān)系達(dá)到和諧。要健全和加強(qiáng)考核制度，利用多種辦法對黨員干部進(jìn)行考核，如實(shí)績分析、民主評測、綜合考評、個別談話等。考核要與黨員干部自身利益相關(guān)，以促進(jìn)黨風(fēng)建設(shè)。對領(lǐng)導(dǎo)干部懲處分明，注重實(shí)效，才能有效轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)。對于領(lǐng)導(dǎo)干部個人的不正之風(fēng)要嚴(yán)格檢查，發(fā)現(xiàn)及時糾正。領(lǐng)導(dǎo)干部要向上級匯報(bào)個人的作風(fēng)情況，并接受組織和群眾的監(jiān)督。上級紀(jì)委要及時了解下級干部的思想動態(tài)，如果發(fā)現(xiàn)在作風(fēng)方面存在問題，要及時督促進(jìn)行改進(jìn)。

加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)。 “金無足赤，人無完人”，雖說黨員干部不是圣人，但也非平常之人。人們常說，共產(chǎn)黨人是由特殊材料做成的。這個特殊材料，就潛藏著比常人做得更好的密碼。常自省自警，力求德高于世，行高于人，才能肩負(fù)起干部員工的重托與要求。“行百里者半九十。”做任何一件事情，愈接近成功愈困難，愈要認(rèn)真對待。況且，作風(fēng)建設(shè)并不是“行百里”的階段性、短期性任務(wù)，而是一項(xiàng)永遠(yuǎn)在路上的長期性、常態(tài)性工作。 為此，在作風(fēng)建設(shè)中必須樹立長期作戰(zhàn)的思想，嚴(yán)防作風(fēng)建設(shè)半途而廢，把過去幾年所取得的成果毀于一旦。防范作風(fēng)建設(shè)半途而廢，需要發(fā)揮黨員干部和黨組織兩個方面的積極性。從黨員干部層面來說，需要牢固樹立嚴(yán)細(xì)實(shí)恒的工作作風(fēng)，不以點(diǎn)滴成績而自喜，要全面理解“越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)，處分越重”的深刻內(nèi)涵，始終以中央八項(xiàng)規(guī)定對照自己、約束自己、規(guī)范自己，始終保持親民愛民為民的服務(wù)意識，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，始終用《條例》和《準(zhǔn)則》衡量自己的一言一行，積極維護(hù)和全面踐行清正廉潔的行為規(guī)范，始終朝著更高的層次、更優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn)努力，永遠(yuǎn)不停頓、永遠(yuǎn)不懈怠、永遠(yuǎn)不降標(biāo)、永遠(yuǎn)不滿足，把改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾和為民、務(wù)實(shí)、清廉的要求扎根思想、融入血液、鑄入靈魂。從黨組織層面來說，要堅(jiān)持作風(fēng)建設(shè)大目標(biāo)不變，以一個一個具體問題的解決和一個一個具體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，把穩(wěn)把準(zhǔn)作風(fēng)建設(shè)的航向，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)向著既定目標(biāo)持續(xù)穩(wěn)步前進(jìn)。

3 結(jié)束語

總之，新形勢下要加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)，就要通過黨員內(nèi)部建設(shè)和開展一些活動，發(fā)揮基層群眾的監(jiān)督作用，同時黨組織也要不斷努力，改進(jìn)自身的不足，把黨員干部的作風(fēng)建設(shè)提上一個新的臺階。

[1] 沈晴.國有企業(yè)黨員干部的作風(fēng)建設(shè)[J].上海黨史與黨建.20 16(03)

[2] 王明俠.以績效考核為抓手力促干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變[J].新長征.20 17(08)

[3] 高峻.學(xué)習(xí)弘揚(yáng)踐行“干”字精神 推進(jìn)干部作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變[J].共產(chǎn)黨員.2017(14)